Недействующий

Об оплате труда работников государственных учреждений Омской области - многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг (с изменениями на 10 января 2018 года)




Приложение N 4
к Примерному положению об оплате
труда работников государственных
учреждений Омской области -
многофункциональных центров
предоставления государственных
и муниципальных услуг



РАЗМЕРЫ
 надбавки к окладу за сложность выполняемой работы работникам государственных учреждений Омской области - многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг


(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Омской области от 25.02.2016 N 33-п, от 12.04.2016 N 59-п, от 31.10.2017 N 109-п)



1. Для работников государственных учреждений Омской области - многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг, за исключением бюджетного учреждения Омской области "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг", бюджетного учреждения Омской области "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг Омского района Омской области":


(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 31.10.2017 N 109-п)

Наименование профессиональной квалификационной группы, наименование должностей работников, не включенных в профессионально квалификационные группы

Размеры надбавки, %

Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня

До 10

Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня;

общеотраслевые должности служащих первого уровня

10 - 30

Общеотраслевые должности служащих второго уровня; профессиональная квалификационная группа второго уровня должностей работников, осуществляющих деятельность в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

30 - 40

Общеотраслевые должности служащих третьего уровня;

заместитель начальника отдела

40 - 55

Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня

55 - 60

(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области

от 31.10.2017 N 109-п)

Консультант по предоставлению государственных и муниципальных услуг;

заместитель руководителя филиала;

руководитель филиала

60 - 120

(введено Приказом Министерства труда и социального развития Омской области

от 31.10.2017 N 109-п)


(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 31.10.2017 N 109-п)


2. Для работников бюджетного учреждения Омской области "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг", бюджетного учреждения Омской области "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг Омского района Омской области":


(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 31.10.2017 N 109-п)

Наименование профессиональной квалификационной группы, наименование должностей работников, не включенных в профессионально квалификационные группы

Размеры надбавки, %

Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня

70 - 85

Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня; общеотраслевые должности служащих первого уровня;

консультант

85 - 90

(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области

от 31.10.2017 N 109-п)

Общеотраслевые должности служащих второго уровня; профессиональная квалификационная группа второго уровня должностей работников, осуществляющих деятельность в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

90 - 95

Общеотраслевые должности служащих третьего уровня;

заместитель начальника отдела

95 - 110

(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области

от 31.10.2017 N 109-п)

Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня;

заместитель начальника филиала

110 - 120


(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 31.10.2017 N 109-п)


3. Исключен. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 12.04.2016 N 59-п.


_______________