(с изменениями на 4 апреля 2006 года)
_______________________________________________________________
В тексте документа учтены изменения и дополнения, внесенные
постановлением Губернатора Саратовской области от 01.04.2005 N 71,
постановлением Губернатора Саратовской области от 30.08.2005 N 216,
постановлением Губернатора Саратовской области от 04.04.2006 N 61.
_______________________________________________________________
В целях совершенствования работы по подбору, расстановке кадров и подготовке руководителей и специалистов, а также обеспечению потребности в кадрах на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Саратовской области, на основании Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Устава (Основного Закона) Саратовской области
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. (пункт признан утратившим силу на основании постановления Губернатора Саратовской области от 30.08.2005 N 216. см. предыдущую редакцию).
2. (пункт признан утратившим силу на основании постановления Губернатора Саратовской области от 30.08.2005 N 216. см. предыдущую редакцию).
3. Возложить на управление кадровой политики и государственной службы Правительства области обязанность по организации методического обеспечения работы с кадровым резервом на государственной гражданской службе Саратовской области (пункт с учетом изменений, внесенных постановлением Губернатора Саратовской области от 04.04.2006 N 61, см. предыдущую редакцию).
4. Признать утратившими силу:
пункты 1 - 4, 6, 7 постановления Губернатора Саратовской области от 16 октября 2000 года N 400 "Об утверждении Положения о кадровом резерве органов исполнительной власти Саратовской области":
5. (пункт признан утратившим силу на основании постановления Губернатора Саратовской области от 30.08.2005 N 216. см. предыдущую редакцию).
6. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.
Губернатор области
Д.Ф. Аяцков
Редакция документа с учетом
изменений и дополнений
ИПС "Кодекс" - Центр "Уникласс".