Лицевая сторона справки-вызова
Бланк (угловой штамп)
высшего учебного заведения
дата, регистрационный номер
СПРАВКА-ВЫЗОВ N | |||||||||||||
(полное наименование предприятия, учреждения, организации) | |||||||||||||
В соответствии со статьей 17 Федерального закона Российской Федерации от 22.08.96 N 125-ФЗ "О высшем и послевузовском профессиональном образовании" успешно обучающемуся студенту__________ курса | |||||||||||||
(фамилия, имя, отчество) | |||||||||||||
предоставляется дополнительный отпуск с сохранением средней заработной платы для | |||||||||||||
выполнения лабораторных работ, сдачи зачетов и экзаменов с | |||||||||||||
(число, месяц, год) | |||||||||||||
по | продолжительностью | календарных дней. | |||||||||||
(число, месяц, год) | |||||||||||||
(полное наименование высшего учебного заведения) | |||||||||||||
имеет государственную аккредитацию | |||||||||||||
(наименование органа, выдавшего свидетельство о государственной аккредитации, реквизиты этого документа) | |||||||||||||
М.П. Декан факультета высшего | |||||||||||||
учебного заведения | |||||||||||||
(подпись) | (фамилия, и.о.) | ||||||||||||
(линия отрыва) | |||||||||||||
СПРАВКА-ПОДТВЕРЖДЕНИЕ | |||||||||||||
Студент | |||||||||||||
(фамилия, имя, отчество) | |||||||||||||
находился в | |||||||||||||
(наименование высшего учебного заведения) | |||||||||||||
с | по | ||||||||||||
(число, месяц, год) | (число, месяц, год) | ||||||||||||
М.П. Декан факультета высшего | |||||||||||||
учебного заведения | |||||||||||||
(подпись) | (фамилия, и.о.) | ||||||||||||
Оборотная сторона справки-вызова
Извлечения из Федерального закона Российской Федерации от 22.08.96 N 125-ФЗ "О высшем и послевузовском профессиональном образовании".
"Статья 17. Льготы, предоставляемые лицам, совмещающим учебу
в высшем учебном заведении с работой
1. Лицам, успешно обучающимся в имеющих государственную аккредитацию высших учебных заведениях независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам, по месту их работы предоставляются дополнительные отпуска с сохранением средней заработной платы, начисляемой в порядке, установленном для ежегодных отпусков (с возможностью присоединения дополнительных учебных отпусков к ежегодным отпускам) для:
сдачи зачетов и экзаменов на первом и втором курсах соответственно по сорок календарных дней, на последующих курсах соответственно по пятьдесят календарных дней;
подготовки и защиты дипломного проекта (работы) со сдачей государственных экзаменов четыре месяца;
сдачи государственных экзаменов один месяц.
2. Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы по месту работы предоставляются:
лицам, допущенным к вступительным испытаниям в высшие учебные заведения, пятнадцать календарных дней;
слушателям подготовительных отделений при высших учебных заведениях для сдачи выпускных экзаменов пятнадцать календарных дней;
студентам высших учебных заведений очной формы обучения, совмещающим учебу с работой, для сдачи зачетов и экзаменов пятнадцать календарных дней в учебном году; для подготовки и защиты дипломного проекта (работы) со сдачей государственных экзаменов четыре месяца; для сдачи государственных экзаменов один месяц.
3. Студентам, обучающимся по заочной форме в высших учебных заведениях, которые имеют государственную аккредитацию, один раз в учебном году организация-работодатель оплачивает проезд к месту нахождения высшего учебного заведения и обратно для выполнения лабораторных работ, сдачи зачетов и экзаменов, а также для сдачи государственных экзаменов, подготовки и защиты дипломного проекта (работы).
...............................................................
5. Для работников предприятий, учреждений и организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, совмещающих учебу в высших учебных заведениях с работой, коллективным договором или трудовым договором (контрактом) могут предусматриваться увеличение продолжительности дополнительных отпусков, предоставление отпуска с сохранением заработной платы вместо отпуска без сохранения заработной платы и иные льготы".
Сохраняются льготы для студентов, предусмотренные статьями 197 и 199 Кодекса законов о труде Российской Федерации.
Зарегистрировано
в Министерстве юстиции
Российской Федерации