Об утверждении методики определения платы за оказание услуги по регистрационным испытаниям пестицида или агрохимиката, предоставляемой федеральными государственными бюджетными учреждениями, находящимися в ведении Минсельхоза России, и предельного размера платы за оказание услуги по регистрационным испытаниям пестицида или агрохимиката в части определения биологической эффективности пестицида или агрохимиката и разработки регламентов их применения, предоставляемой федеральными государственными бюджетными учреждениями, находящимися в ведении Минсельхоза России

II. Расчет платы за проведение регистрационных испытаний пестицидов и агрохимикатов

1. Размер платы за выполнение комплекса научно-исследовательских работ, необходимых для выполнения услуги по выбранному направлению (в соответствии с разд.I настоящей методики) в рамках проведения регистрационных испытаний пестицидов и агрохимикатов, определяется исходя из базовой схемы по формуле:

N = Nот + Nрм + Nам + Nку + Nус + Nту + Nкр

где:

N - размер платы;

Nот - затраты на оплату труда с начислениями работников, занятых выполнением работ по выбранному направлению, руб.;

Nрм - стоимость расходных материалов, используемых при выполнении комплекса работ по выбранному направлению, руб.;

Naм - затраты на амортизацию основных фондов, используемых при выполнении работ по выбранному направлению, руб.;

Nку - затраты на коммунальные услуги, связанные с выполнением комплекса работ по выбранному направлению, руб.;

Nус - затраты на приобретение услуг связи, связанные с выполнением комплекса работ по выбранному направлению, руб.;

Nтy - затраты на приобретение транспортных услуг, связанных с выполнением комплекса работ по выбранному направлению, руб.;

Nкp - затраты на командировочные расходы, связанные с выполнением комплекса работ по выбранному направлению, руб.

2. При расчете затрат на оплату труда и начислений на выплаты по оплате труда учитываются затраты на оплату труда работников, непосредственно участвующих в выполнении работ, необходимых для выполнения услуги.

Затраты на заработную плату определяются исходя из потребности в количестве персонала, осуществляющего комплекс работ, необходимых для выполнения услуги по выбранному направлению, с учетом его квалификации, нормы рабочего времени и в соответствии с действующей системой оплаты труда и включают начисления работникам в денежной и (или) натуральной форме, стимулирующие начисления и надбавки, компенсационные начисления, связанные с режимом работы или условиями труда, расходы, связанные с содержанием этих работников, предусмотренные нормами законодательства Российской Федерации, а также трудовыми договорами (контрактами) и (или) коллективными договорами.

_______________

Приказ Минздравсоцразвития России от 3 июля 2008 года N 305н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников сферы научных исследований и разработок" (зарегистрирован Минюстом России 18 июля 2008 года, регистрационный N 12001).

Постановление Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 года N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст.3852; N 40, ст.4544; 2010, N 52, ст.7104); приказы Минздравсоцразвития России от 29 декабря 2007 года N 818 "Об утверждении перечня видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных, автономных, казенных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат стимулирующего характера в этих учреждениях" (зарегистрирован Минюстом России 1 февраля 2008 года, регистрационный N 11080), от 29 декабря 2007 года N 822 "Об утверждении перечня видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных, автономных, казенных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат компенсационного характера в этих учреждениях" (зарегистрирован Минюстом России 4 февраля 2008 года, регистрационный N 11081).

Начисления на заработную плату определяются в соответствии с Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, N 30, ст.3738; N 48, ст.5726; 2010, N 19, ст.2293; N 31, ст.4196; N 40, ст.4969; N 42, ст.5294; N 49, ст.6409; N 50, ст.6597; N 52, ст.6998; 2011, N 1, ст.40, 44; N 23, ст.3257; N 27, ст.3880; N 29, ст.4291; N 30, ст.4582; N 45, ст.6335; N 49, ст.7017, 7043, 7057).

Затраты на оплату труда с начислениями (Nот) при выполнении комплекса работ по выбранному направлению определяют по формуле:

Nот = (Nотм : Н) х Ч х Тч

где:

Nотм - уровень среднемесячной оплаты труда с начислениями исполнителей, участвующих в выполнении комплекса работ по выбранному направлению, руб.;

Н - норма рабочего времени за месяц, определяемая как произведение числа рабочих дней в году на продолжительность рабочего дня (при 40-часовой рабочей неделе), деленное на 12;

Ч - число работников, занятых в выполнении комплекса работ по выбранному направлению, чел.;

Тч - время, необходимое одному человеку для выполнения комплекса работ по выбранному направлению, час.

Затраты на оплату труда при проведении научно-исследовательских работ по регистрационным испытаниям в части оценки биологической эффективности применения пестицидов и агрохимикатов и разработки регламентов их применения определяются исходя из базовой схемы мелкоделяночного опыта, которая предусматривает следующие условия:

одна дозировка;