МИНИСТЕРСТВО ТРАНСПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 19 февраля 2001 года N НА-55-р


Об аттестации педагогических и руководящих работников средних
специальных учебных заведений Государственной службы
гражданской авиации Министерства транспорта
Российской Федерации

____________________________________________________________________

Распоряжением Минтранса России от 19 декабря 2002 года N СФ-67-р сообщено, что настоящее распоряжение издано с нарушением законодательства Российской Федерации и подлежит отмене.

____________________________________________________________________

В соответствии с Положением о порядке аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений (далее - Положение), утвержденным приказом Минобразования России от 26.06.2000 N 1908, и приказом Минобразования России от 25.10.2000 N 3057 "Об аттестации педагогических и руководящих работников средних специальных учебных заведений Министерства образования Российской Федерации",

предлагаю:

1. Утвердить состав Аттестационной комиссии Государственной службы гражданской авиации Минтранса России (далее - Аттестационная комиссия) по аттестации педагогических и руководящих работников подведомственных средних специальных учебных заведений согласно приложению 1.

2. Возложить на Аттестационную комиссию следующие обязанности:

2.1. Аттестация руководителей подведомственных средних специальных учебных заведений на первую и высшую квалификационные категории;

2.2. Аттестация педагогических и руководящих работников подведомственных средних специальных учебных заведений на высшую квалификационную категорию;

2.3. Координация работы подведомственных средних специальных учебных заведений по аттестации педагогических и руководящих работников, рассмотрение конфликтных вопросов, связанных с аттестацией.

3. Предоставить подведомственным средним специальным учебным заведениям право проведения аттестации педагогических и руководящих работников (кроме руководителей учебных заведений) на вторую и первую квалификационные категории. Для проведения аттестации педагогических и руководящих работников руководитель среднего специального учебного заведения своим приказом утверждает персональный состав аттестационной комиссии на срок до пяти лет с предварительным обсуждением на заседании совета образовательного учреждения.

4. Установить, что квалификационные категории в течение срока их действия учитываются при установлении работникам подведомственных учебных заведений разрядов оплаты труда в следующих случаях:

4.1. При работе в должности, по которой присвоена квалификационная категория, независимо от преподаваемого предмета (дисциплины), типа и вида образовательного учреждения;

4.2. При возобновлении работы в должности, по которой присвоена квалификационная категория, независимо от причин ее прекращения;

4.3. При поступлении на педагогическую работу вынужденных переселенцев из бывших республик СССР, если по прежнему месту работы им по результатам аттестации была присвоена квалификационная категория по соответствующей должности;

4.4. При переходе педагогических работников негосударственных образовательных учреждений, а также учреждений и организаций, не являющихся образовательными, на работу в учебные заведения ГА, если аттестация осуществлялась аттестационными комиссиями в соответствии с Положением о порядке аттестации педагогических и руководящих работников государственных образовательных учреждений (п.3.1).

Разряд оплаты труда педагогическому работнику, выполняющему педагогическую работу на различных должностях и имеющему квалификационную категорию, может быть установлен с учетом присвоенной квалификационной категории и совпадении должностных обязанностей решением руководителя образовательного учреждения.

5. Квалификационные категории педагогическим и руководящим работникам после истечения срока их действия продлевать на основании заявления работников, но не более чем на один год в случаях:

5.1. Временной нетрудоспособности;

5.2. Нахождения в отпуске по беременности и родам, уходу за ребенком;

5.3. Нахождения в командировке на работе по специальности за рубежом;

5.4. Нахождения в отпуске в соответствии с пунктом 5 статьи 55 Закона Российской Федерации "Об образовании";

5.5. Возобновления педагогической работы после ее прекращения в связи с ликвидацией образовательного учреждения или уходом на пенсию, независимо от ее вида.

6. Установить следующую процедуру аттестации педагогических и руководящих работников:

6.1. Проведение разъяснительной работы по применению Положения о порядке аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений, формах и процедурах аттестации (экспертизы учебно-методической документации, проведения открытых мероприятий, посещения учебных занятий и т.д.);

6.2. Подача педагогическими и руководящими работниками заявлений (приложение 2) - в сроки, указанные в п.2.1 Положения;

6.3. Обеспечение представления в Аттестационную комиссию заявлений педагогических и руководящих работников, претендующих на высшую квалификационную категорию, в течение недели по окончании срока подачи заявлений по форме, установленной Положением;

6.4. Определение состава экспертной группы (приложение 3), подготовка графика прохождения аттестации педагогических и руководящих работников образовательного учреждения (приложение 4) и представление их в Аттестационную комиссию для утверждения. В состав экспертной группы включаются наиболее квалифицированные педагогические и руководящие работники, имеющие высшую квалификационную категорию (не менее 5 человек); кроме работников данного образовательного учреждения, могут включаться представители других образовательных учреждений, руководители городских методических объединений и т.п. Продолжительность работы экспертной группы не должна превышать одного месяца, что отражается в графике проведения аттестации;

6.5. Экспертные группы в течение месяца в сроки, установленные графиком, проводят анализ работы аттестуемых. Результаты работы экспертной группы обсуждаются на заседании аттестационной комиссии образовательного учреждения в присутствии аттестуемого. Руководитель образовательного учреждения (председатель аттестационной комиссии среднего специального учебного заведения) по итогам обсуждения направляет в Аттестационную комиссию материалы по аттестации лиц, претендующих на высшую квалификационную категорию (представление, подписанное руководителем учебного заведения, с которым ознакомлен аттестуемый, заключение экспертной группы, подписанное руководителем группы, два экземпляра аттестационного листа (приложение 5), где заполняются только пункты 1-6, предложения аттестационной комиссии учебного заведения к пунктам 7, 9, 10 аттестационного листа). На всех документах (кроме аттестационного листа) ставится печать учебного заведения. В случае аттестации работника по различным должностям представляется соответствующее число комплектов материалов.

6.6. Аттестационная комиссия принимает на своем заседании решение по аттестации работников, претендующих на высшую квалификационную категорию; в отдельных случаях на заседание Аттестационной комиссии приглашаются аттестуемые работники.

Оформленные полностью аттестационные листы направляются в учебное заведение, с получением которых руководитель учебного заведения издает приказ об установлении высшей квалификационной категории аттестуемым работникам.

7. Аттестация руководителей средних специальных учебных заведений проводится с учетом требований п.2.4 Положения и п.6 настоящего распоряжения. Представление для проведения аттестации готовится советом учебного заведения на основании отчета директора о результатах работы на общем собрании коллектива и подписывается заместителем председателя совета учебного заведения с указанием дат и номеров протоколов собрания, заседания совета. Аттестуемый знакомится с представлением, после чего материалы вместе с двумя экземплярами аттестационных листов с заполненными пунктами 1-6 направляются в Аттестационную комиссию.

На основании решения Аттестационной комиссии издается распоряжение Министерства транспорта Российской Федерации, которое вместе с полностью оформленными аттестационными листами направляется в образовательное учреждение.

8. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на начальника Управления персонала и учебных заведений ГА Маслова А.А.

Первый заместитель Министра
А.В.Нерадько

Приложение 1
к распоряжению Министерства транспорта
Российской Федерации
от 19.02.2001 N НА-55-р

     

СОСТАВ
Аттестационной комиссии Государственной службы гражданской
авиации Минтранса России по аттестации педагогических
и руководящих работников подведомственных средних
специальных учебных заведений

Приложение 2
к распоряжению Министерства
транспорта РФ
от 19.02.2001 N НА-55-р

     
ЗАЯВЛЕНИЕ

Прошу аттестовать меня в 20___ году на ___________ квалификационную категорию по должности (должностям) _______________________________________

________________________________________________________________________.

С Положением о порядке аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений ознакомлен(а).

Наличие квалификационной категории, срок ее действия ___________________

________________________________________________________________________.

Основанием для аттестации на указанную в заявлении квалификационную категорию считаю следующие результаты работы: _____________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

Считаю наиболее приемлемым прохождение аттестации в форме __________

_______________________________________________________________________.

Сообщаю о себе следующие сведения:

образование (какое образовательное учреждение окончил, полученная специальность и квалификация) _____________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________;

стаж педагогической работы (по специальности) ____ лет, в данной должности _____ лет;

стаж работы в данном учреждении _____________;

наличие наград, званий, ученой степени, ученого звания ___________________

________________________________________________________________________.

Сведения о повышении квалификации___________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________.