ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 декабря 2010 года N 1224/60
О внесении изменений в постановление Правительства Московской области от 16.07.2007 N 529/24 "Об оплате труда работников государственных научных учреждений Московской области"
____________________________________________________________________
Утратило силу с 29 января 2012 года на основании
постановления Правительства Московской области
от 13 января 2012 года N 22/54
____________________________________________________________________
Правительство Московской области
постановляет:
1. Внести в постановление Правительства Московской области от 16.07.2007 N 529/24 "Об оплате труда работников государственных научных учреждений Московской области" (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Московской области от 19.11.2007 N 867/40, от 29.12.2007 N 1047/48, от 10.06.2008 N 441/21, от 17.12.2008 N 1128/49, от 25.03.2010 N 153/9) (далее - постановление) следующие изменения:
1) в пункте 2 слова "(Моисеев С.Н.)" исключить;
2) в пункте 5 слова "Кошмана С.Н." заменить словами "Егерева В.А.".
2. Внести в Положение об оплате труда работников государственных научных учреждений Московской области, утвержденное постановлением (далее - Положение), следующие изменения:
1) раздел 6 изложить в следующей редакции:
"6. Выплаты стимулирующего характера
6.1. Учреждения самостоятельно определяют размер и порядок выплат стимулирующего характера в пределах соответствующих бюджетных ассигнований на выплаты стимулирующего характера.
6.2. Выплаты стимулирующего характера, в том числе премиальные выплаты, работникам учреждений производятся с учетом:
показателей результатов труда, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения;
целевых показателей эффективности деятельности учреждения, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения или коллективным договором;
мнения представительного органа работников учреждения или коллективного договора.
Учреждения предусматривают следующие виды выплат стимулирующего характера:
за интенсивность и высокие результаты работы;
за качество выполняемых работ;
премиальные выплаты по итогам работы.
6.3. Выплаты стимулирующего характера осуществляются за счет бюджетных средств в пределах фонда оплаты труда и средств, полученных от оказания платных услуг и приносящей доход деятельности.
6.4. Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет бюджетных средств на выплаты стимулирующего характера работникам, за исключением руководителя учреждения, устанавливается в размере до 1,5-кратного размера должностного оклада (тарифной ставки).
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет средств, полученных от оказания платных услуг и приносящей доход деятельности, на выплаты стимулирующего характера работникам, за исключением руководителя учреждения, устанавливается в размере до 3-кратного размера должностного оклада (тарифной ставки).
6.5. Руководителям учреждений выплаты стимулирующего характера устанавливаются Министерством здравоохранения Московской области.
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет бюджетных средств на выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения, устанавливается в размере до 1,5-кратного размера его должностного оклада (тарифной ставки).
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет средств, полученных от оказания платных услуг и приносящей доход деятельности, на выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения, устанавливается в размере до 3-кратного размера его должностного оклада (тарифной ставки).";
2) приложение N 1 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению;
3) приложение N 2 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему постановлению;
4) приложение N 3 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 3 к настоящему постановлению;
5) приложение N 4 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 4 к настоящему постановлению;
6) приложение N 5 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 5 к настоящему постановлению.
3. Министерству по делам печати и информации Московской области обеспечить официальное опубликование настоящего постановления в газете "Ежедневные новости. Подмосковье".
4. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования, за исключением подпунктов 2, 3, 4, 5, 6 пункта 2.
Подпункты 2, 3, 4, 5, 6 пункта 2 настоящего постановления вступают в силу с 1 июня 2011 года.
Губернатор
Московской области
Б.В.Громов
Приложение N 1
к постановлению Правительства
Московской области
от 29 декабря 2010 года N 1224/60
"Приложение N 1
к Положению об оплате труда
работников государственных
научных учреждений
Московской области
(в редакции постановления
Правительства Московской области
от 29 декабря 2010 года N 1224/60)
Должностные оклады руководителей государственных научных учреждений Московской области в сфере здравоохранения
Наименование должностей | Месячные должностные оклады (руб.) |
Директор | 21135-23155 |
Заместитель руководителя учреждения по научной работе: | |
- стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень и стаж работы не менее 1 года; или ученая степень и наличие ученого звания без предъявления требований к стажу работы | 16275-17905 |
- стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень и наличие ученого звания и стаж работы не менее 1 года | 17905-19695 |
- стаж работы не менее 7 лет; или ученая степень и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень и наличие ученого звания и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень и членство в академиях наук без предъявления требований к стажу работы | 19695-21665 |
Заместитель руководителя учреждения, главный бухгалтер | 14615-16010 |
Руководитель структурного подразделения (отдела лаборатории, сектора), ведущего научно-исследовательскую работу: | |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет; или законченное послевузовское образование (или наличие ученого звания) и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу работы | 7945-8735 |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 10 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет; или законченное послевузовское образование (или наличие ученого звания) и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень доктора наук без предъявления требований к стажу работы | 8555-9410 |
- высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 10 лет; или законченное послевузовское образование и стаж работы не менее 7 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень доктора наук без предъявления требований к стажу работы | 9270-10190 |
- законченное послевузовское образование и стаж работы не менее 10 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 7 лет; или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень доктора наук и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень доктора наук и наличие ученого звания профессора без предъявления требований к стажу работы | 10005-10995 |
Руководитель иного структурного подразделения: | |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет; или законченное послевузовское образование (или наличие ученого звания) и стаж работы не менее 2 лет; или ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу работы | 7330-8065 |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет; или законченное послевузовское образование (или наличие ученого звания) и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 2 лет; или ученая степень доктора наук без предъявления требований к стажу работы | 7945-8735 |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 10 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет; или законченное послевузовское образование (или наличие ученого звания) и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания и стаж работы не менее 2 лет; или ученая степень доктора наук или наличие ученого звания профессора без предъявления требований к стажу работы | 8555-9405 |
- высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 10 лет; или законченное послевузовское образование (или наличие ученого звания) и стаж работы не менее 7 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень доктора наук без предъявления требований к стажу работы | 9270-10190 |
Ученый секретарь: | |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет; или законченное послевузовское образование (или наличие ученого звания) и стаж работы не менее 2 лет | 7945-8735 |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 10 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет; или законченное послевузовское образование и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук (или наличие ученого звания) и стаж работы не менее 3 лет | 8555-9410 |
- высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 10 лет; или законченное послевузовское образование и стаж работы не менее 7 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень доктора наук без предъявления требований к стажу работы | 9270-10190 |
- законченное послевузовское образование и стаж работы не менее 10 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 7 лет; или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень доктора наук и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень доктора наук и наличие ученого звания профессора без предъявления требований к стажу работы | 10005-10995 |
Главные специалисты учреждения (организации): | |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет или высшее и дополнительное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы | 7945-8735 |
- высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет или ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу работы | 8555-9405 |
".
Приложение N 2
к постановлению Правительства
Московской области
от 29 декабря 2010 года N 1224/60
"Приложение N 2
к Положению об оплате труда
работников государственных
научных учреждений
Московской области
(в редакции постановления
Правительства Московской области)
от 29 декабря 2010 года N 1224/60)
Должностные оклады научных сотрудников и других специалистов государственных научных учреждений Московской области в сфере здравоохранения
Наименование должностей | Месячные должностные оклады (руб.) |
Научные сотрудники | |
Младший научный сотрудник | 6845-7530 |
Научный сотрудник: | |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 2 лет; или законченное послевузовское образование и стаж работы не менее 1 года; или ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу работы | 6845-7530 |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет; или законченное послевузовское образование и стаж работы не менее 2 лет; или ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу работы | 7330-8065 |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет; или законченное послевузовское образование (или наличие ученого звания) и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень без предъявления требований к стажу работы | 7945-8735 |
Старший научный сотрудник: | |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 10 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет; или законченное послевузовское образование (или наличие ученого звания) и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания без предъявления требований к стажу работы; или ученая степень доктора наук без предъявления требований к стажу работы | 8555-9405 |
- высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 10 лет; или законченное послевузовское образование (или наличие ученого звания) и стаж работы не менее 7 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания без предъявления требований к стажу работы; или ученая степень доктора наук без предъявления требований к стажу работы | 9270-10190 |
Ведущий научный сотрудник: | |
- ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень доктора наук и стаж работы не менее 1 года; или ученая степень доктора наук (или наличие ученого звания профессора) без предъявления требований к стажу работы | 9270-10190 |
- ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 7 лет; или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания профессора без предъявления требований к стажу работы; или ученая степень доктора наук и стаж работы не менее 1 года; или ученая степень доктора наук и наличие ученого звания без предъявления требований к стажу работы | 10005-10995 |
Главный научный сотрудник: | |
- ученая степень доктора наук и наличие ученого звания профессора без предъявления требований к стажу работы | 10005-10995 |
- ученая степень доктора наук и наличие ученого звания профессора и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень доктора наук и наличие почетного звания или звания лауреата Государственной премии без предъявления требований к стажу работы; или членство в Российской академии наук, Российской академии медицинских наук, Российской академии образования, Российской академии сельскохозяйственных наук | 10760-11835 |
Другие специалисты научных подразделений | |
Лаборант-исследователь, стажер-исследователь: | |
- среднее профессиональное образование и стаж работы не менее 2 лет | 4280-4710 |
- среднее профессиональное образование и стаж работы не менее 4 лет или незаконченное высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы | 4710-5190 |
- среднее профессиональное образование и стаж работы не менее 10 лет; или незаконченное высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет; или высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы | 5180-5700 |
Главный специалист подразделения в учреждении (организации): | |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет | 7330-8065 |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет | 7945-8735 |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 10 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет; или законченное послевузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень без предъявления требований к стажу работы | 8555-9405 |
Главный инженер (конструктор, технолог) проекта в подразделении: | |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет; или законченное послевузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень без предъявления требований к стажу работы | 7945-8735 |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 10 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет; или законченное послевузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 3 лет | 8555-9405 |
- высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 12 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образование и стаж работы не менее 10 лет; или законченное послевузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень доктора наук без предъявления требований к стажу работы | 9270-10190 |
