Действующий

О порядке назначения руководителей государственных унитарных предприятий Ивановской области, заключения, изменения и расторжения трудовых договоров (с изменениями на 9 июля 2020 года)


АДМИНИСТРАЦИЯ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 27 ноября 2003 года N 102-па


О порядке назначения руководителей государственных унитарных предприятий Ивановской области, заключения, изменения и расторжения трудовых договоров

(с изменениями на 9 июля 2020 года)

(в ред. Постановлений Администрации области от 26.05.2005 N 102-па, от 05.08.2005 N 135-па, Постановлений Правительства Ивановской области от 09.07.2015 N 327-п, от 30.12.2015 N 640-п, от 30.03.2016 N 78-п, от 09.07.2020 N 326-п)




В целях усиления контроля за деятельностью государственных унитарных предприятий Ивановской области, повышения ответственности руководителей государственных предприятий за финансовое состояние предприятий, сохранность и эффективное использование имущества, результаты хозяйственной деятельности, соблюдение трудового законодательства Российской Федерации, обеспечение своевременной оплаты труда, руководствуясь Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 14.11.2002 N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях" и Законом Ивановской области от 30.04.2003 N 41-ОЗ "О порядке управления и распоряжения имуществом, находящимся в собственности Ивановской области", Администрация Ивановской области постановляет:


(в ред. Постановлений Правительства Ивановской области от 09.07.2015 N 327-п, от 09.07.2020 N 326-п)


1. Назначение руководителей государственных унитарных предприятий Ивановской области, заключение, изменение и расторжение с ними трудовых договоров осуществляет Департамент управления имуществом Ивановской области (далее - Департамент), по представлению исполнительного органа государственной власти Ивановской области, на который возложены координация и регулирование деятельности в соответствующей отрасли (сфере управления), в соответствии с подведомственностью государственных унитарных предприятий (далее - Отраслевой орган). Представление Отраслевого органа должно быть согласовано с руководителем Комплекса областного управления, координирующим деятельность Отраслевого органа, при условии вхождения Отраслевого органа в состав соответствующего Комплекса областного управления.


(п. 1 в ред. Постановления Правительства Ивановской области от 09.07.2015 N 327-п)


2. Утвердить:


типовой трудовой договор с руководителем государственного унитарного предприятия Ивановской области (приложение 2);


перечень документов, предъявляемых при заключении трудового договора с руководителем государственного унитарного предприятия Ивановской области (приложение 3);


справку базовых данных для определения размера оплаты труда руководителя государственного унитарного предприятия Ивановской области (приложение 4).


3. Установить следующий порядок заключения трудовых договоров с руководителями государственных унитарных предприятий Ивановской области:


руководитель (директор, генеральный директор) предприятия предъявляет в Департамент документы согласно перечню, утвержденному настоящим постановлением (приложение 3), а также справку, оформленную в соответствии с приложением 4 к настоящему постановлению, и подписывает трудовой договор;


Департамент подписывает трудовой договор, согласовывает трудовой договор с Отраслевым органом и возвращает один экземпляр трудового договора руководителю государственного унитарного предприятия Ивановской области.


(п. 3 в ред. Постановления Правительства Ивановской области от 09.07.2015 N 327-п)


4. Утратил силу. - Постановление Правительства Ивановской области от 09.07.2015 N 327-п.