ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 30 декабря 2005 года N 1017/53

Об установлении системы оплаты труда работников Государственного учреждения Московской области "Московский областной фонд поддержки малого предпринимательства"

(с изменениями на 13 февраля 2013 года)
____________________________________________________________________
Утратило силу с 23 августа 2015 года на основании
постановления Правительства Московской области
от 12 августа 2015 года N 682/29
____________________________________________________________________

Правительство Московской области (преамбула в редакции, введенной в действие с 14 февраля 2012 года постановлением Правительства Московской области от 31 января 2012 года N 117/3, - см. предыдущую редакцию)

постановляет:

1. Установить должностные оклады работников Государственного бюджетного учреждения Московской области "Московский областной фонд развития малого и среднего предпринимательства" (далее - Учреждение) согласно приложению (пункт в редакции, введенной в действие с 14 февраля 2012 года постановлением Правительства Московской области от 31 января 2012 года N 117/3, - см. предыдущую редакцию).

2. Установить для работников Учреждения следующие ежемесячные выплаты:

2.1. Надбавку к должностному окладу за сложность, напряженность и специальный режим работы в размере до 50 процентов должностного оклада.

2.2. Премию по результатам работы за высокие достижения в труде в размере до 70 процентов должностного оклада.

2.3. Надбавку за выслугу лет к должностному окладу в следующих размерах:

Стаж работы определяется в соответствии с Положением о порядке исчисления стажа работы работников Учреждения для выплаты надбавки за выслугу лет к должностному окладу.

2.4. Материальную помощь в размере 2 должностных окладов в год.

3. Условия выплаты надбавки к должностному окладу за сложность, напряженность и специальный режим работы, премии по результатам работы за высокие достижения в труде и материальной помощи, а также вид, условия, размер и порядок выплаты работникам других стимулирующих выплат в пределах выделенных бюджетных ассигнований устанавливаются руководителем Учреждения с учетом мнения представительного органа работников Учреждения или могут устанавливаться коллективным договором.

4. Работникам Учреждения могут осуществляться и иные выплаты, предусмотренные законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области.

4.1. Индексировать должностные оклады работников Учреждения, должности которых определены в приложении к постановлению, соразмерно изменению должностного оклада специалиста II категории в органах государственной власти Московской области в соответствии с законодательством Московской области (п.4.1 включен постановлением Правительства Московской области от 04.12.2006 N 1110/47).

5. При планировании расходов на реализацию пункта 2 настоящего постановления сверх средств, направляемых на выплату должностных окладов, предусматриваются средства на выплату (в расчете на одного работника на год):

5.1. Надбавки к должностному окладу за сложность, напряженность и специальный режим работы в размере 2,5 должностного оклада.

5.2. Надбавки за выслугу лет к должностному окладу в размере 2 должностных окладов.

5.3. Премии по результатам работы за высокие достижения в труде в размере 3 должностных окладов.

5.4. Материальной помощи в размере 2 должностных окладов.

6. Пункт утратил силу с 1 января 2011 года - постановление Правительства Московской области от 16 ноября 2010 года N 1010/53. - См. предыдущую редакцию.

7. Министерству финансов Московской области при формировании бюджета Московской области на соответствующий финансовый год предусматривать расходы, связанные с реализацией настоящего постановления (пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2011 года постановлением Правительства Московской области от 16 ноября 2010 года N 1010/53, - см. предыдущую редакцию).

8. Министерству по делам печати и информации Московской области в десятидневный срок обеспечить официальное опубликование настоящего постановления в средствах массовой информации (пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2011 года постановлением Правительства Московской области от 16 ноября 2010 года N 1010/53, - см. предыдущую редакцию).

9. Пункты 1 и 2 настоящего постановления вступают в силу с 01.01.2006.

10. Пункт утратил силу с 1 января 2011 года - постановление Правительства Московской области от 16 ноября 2010 года N 1010/53. - См. предыдущую редакцию.

Губернатор
Московской области
Б.В.Громов

Приложение
к постановлению Правительства
Московской области
от 30 декабря 2005 года N 1017/53
(В редакции, введенной в
 действие с 22 февраля 2013 года
 постановлением Правительства
 Московской области
 от 13 февраля 2013 года N 74/5,
 распространяется на правоотношения,
 возникшие с 1 января 2013 года. -
 См. предыдущую редакцию)

Должностные оклады работников Государственного бюджетного учреждения Московской области "Московский областной фонд развития малого и среднего предпринимательства"

Редакция документа с учетом

изменений и дополнений  подготовлена

ЗАО "Кодекс"