ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 30 августа 2006 года N 832/33

Об утверждении Положения об условиях оплаты труда работников Государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Московский областной учебный центр "Нахабино"

(с изменениями на 7 апреля 2014 года)
____________________________________________________________________
Утратило силу с 15 июня 2017 года на основании
постановления Правительства Московской области от 14 июня 2017 года N 424/19
____________________________________________________________________

В соответствии с Законом Московской области "Об оплате труда работников государственных учреждений Московской области", в целях обеспечения социальных гарантий и упорядочения оплаты труда работников Государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Московский областной учебный центр "Нахабино" (далее - Учебный центр "Нахабино") Правительство Московской области

постановляет:

1. Утвердить Положение об условиях оплаты труда работников Государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Московский областной учебный центр "Нахабино" (прилагается).

2. Министерству финансов Московской области (пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2011 года постановлением Правительства Московской области от 16 ноября 2010 года N 1010/53, - см. предыдущую редакцию):

2.1. В 2006 году осуществлять финансирование расходов на оплату труда работников Учебного центра "Нахабино" в пределах средств, предусмотренных на указанные цели в бюджете Московской области на 2006 год.

2.2. При составлении проектов законов Московской области о бюджете Московской области на соответствующий финансовый год предусматривать расходы, связанные с реализацией настоящего постановления.

3. Признать утратившими силу:

постановление Правительства Московской области от 01.03.2002 N 59/6 "Об условиях оплаты труда работников Государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Московский областной учебный центр "Нахабино";

постановление Правительства Московской области от 02.09.2004 N 550/35 "О внесении изменений и дополнений в постановление Правительства Московской области от 01.03.2002 N 59/6".

4. Пункт утратил силу с 1 января 2011 года - постановление Правительства Московской области от 16 ноября 2010 года N 1010/53. - См. предыдущую редакцию.

Губернатор
Московской области
Б.В.Громов

УТВЕРЖДЕНО
постановлением Правительства
Московской области
от 30 августа 2006 года N 832/33

ПОЛОЖЕНИЕ
об условиях оплаты труда работников Государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Московский областной учебный центр "Нахабино"

(с изменениями на 7 апреля 2014 года)

1. Положение об условиях оплаты труда работников Государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Московский областной учебный центр "Нахабино" применяется при определении заработной платы работников Государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Московский областной учебный центр "Нахабино" (далее - Учебный центр "Нахабино"), финансирование расходов на оплату труда которых осуществляется из средств бюджета Московской области.

2. Должностные оклады работников Учебного центра "Нахабино" устанавливаются в следующих размерах:

(Пункт в редакции, введенной в действие постановлением Правительства Московской области от 7 апреля 2014 года N 223/12, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 года. - См. предыдущую редакцию)

3. Работникам, замещающим должности, указанные в пункте 2 настоящего Положения, выплачиваются:

3.1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность и специальный режим работы в размере до 50 процентов должностного оклада.

3.2. Ежемесячная надбавка за выслугу лет к должностному окладу в следующих размерах:

3.3. Ежемесячная премия по результатам работы в размере до 70 процентов должностного оклада.

3.4. Материальная помощь в размере 2 должностных окладов, выплачиваемая один раз в календарном году.

3.5. Ежемесячная доплата за работу с разделением рабочего дня на две части (с перерывом в работе свыше двух часов подряд) в размере до 30 процентов должностного оклада. Перечень указанных работников утверждается приказом директора Учебного центра "Нахабино"

(Подпункт дополнительно включен с 10 сентября 2011 года постановлением Правительства Московской области от 18 августа 2011 года N 870/31, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июня 2011 года)

4. При планировании фонда оплаты труда работников Учебного центра "Нахабино", система оплаты труда которых определена в соответствии с пунктом 3 настоящего Положения сверх средств, направленных на выплату должностных окладов, предусматриваются средства на выплату (в расчете на одного работника в календарный год):

4.1. Ежемесячной надбавки к должностному окладу за сложность, напряженность и специальный режим работы, ежемесячной доплаты за работу с разделением рабочего дня на две части (с перерывом в работе свыше двух часов подряд) в размере 4 должностных окладов.

(Подпункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2012 года постановлением Правительства Московской области от 18 августа 2011 года N 870/31. - См. предыдущую редакцию)          

4.2. Ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу в размере 3 должностных окладов.

(Подпункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2012 года постановлением Правительства Московской области от 18 августа 2011 года N 870/31. - См. предыдущую редакцию)

4.3. Ежемесячной премии по результатам работы в размере 3 должностных окладов.

4.4. Материальной помощи в размере 2 должностных окладов.

5. Рабочим Учебного центра "Нахабино" оплата труда устанавливается на основе тарифной сетки и включает в себя тарифную ставку, иные выплаты (пункт в редакции, введенной в действие с 1 сентября 2007 года постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 года N 508/24, - см. предыдущую редакцию).

6. К иным выплатам относятся:

6.1. Ежемесячная надбавка к тарифной ставке за напряженность и специальный режим работы в размере до 50 процентов тарифной ставки (подпункт в редакции, введенной в действие с 1 сентября 2007 года постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 года N 508/24, - см. предыдущую редакцию).

6.2. Ежемесячная надбавка за выслугу лет к тарифной ставке в следующих размерах (абзац в редакции, введенной в действие с 1 сентября 2007 года постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 года N 508/24, - см. предыдущую редакцию):

6.3. Ежемесячная доплата за работу в ночное время в размере 35 процентов часовой тарифной ставки за каждый час работы в ночное время.