ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 9 сентября 2021 года N 228


О внесении изменений в некоторые акты Правительства Республики Дагестан

Правительство Республики Дагестан постановляет:

Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в некоторые акты Правительства Республики Дагестан.

Временно исполняющий обязанности
Председателя Правительства
Республики Дагестан
Н.ОМАРОВ

Утверждены
постановлением Правительства
Республики Дагестан
от 9 сентября 2021 г. N 228

ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В НЕКОТОРЫЕ АКТЫ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН

1. Внести в Положение об оплате труда работников государственных учреждений культуры и искусства Республики Дагестан, утвержденное постановлением Правительства Республики Дагестан от 8 октября 2009 г. N 344 (Собрание законодательства Республики Дагестан, 2009, N 19, ст. 933; 2011, N 12, ст. 477; N 20, ст. 922; 2012, N 19, ст. 816; 2013, N 5, ст. 310; N 20, ст. 1335; официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 2016, 27 июня, N 0500201606270002; 2017, 15 августа, N 0500201708150006; 2018, 8 февраля, N 0500201802080010; интернет-портал правовой информации Республики Дагестан (www.pravo.e-dag.ru), 2020, 16 ноября, N 05002006259; 2021, 19 апреля, N 05002007031; 15 июня, N 05002007281), следующие изменения:

а) в графе 1 таблицы пункта 28 слово "осветитель" исключить;

б) абзац девятый пункта 51 изложить в следующей редакции:

"Основным документом для определения стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки к должностному окладу, является трудовая книжка установленного образца и (или) сведения о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации. В качестве дополнительных документов могут представляться справки соответствующих организаций, подтверждающие наличие сведений, имеющих значение при определении права на ежемесячную надбавку к должностному окладу за стаж непрерывной работы, заверенные подписью руководителя и печатью.".

2. Абзац четвертый пункта 40 Положения об оплате труда работников государственных образовательных учреждений, находящихся в ведении Министерства культуры Республики Дагестан, утвержденного постановлением Правительства Республики Дагестан от 31 декабря 2009 г. N 484 (Собрание законодательства Республики Дагестан, 2009, N 24, ст. 1259; 2013, N 5, ст. 310; официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 2017, 10 ноября, N 0500201711100017; интернет-портал правовой информации Республики Дагестан (www.pravo.e-dag.ru), 2019, 25 апреля, N 05002004116), изложить в следующей редакции:

"Основным документом для определения стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки к должностному окладу, является трудовая книжка установленного образца и (или) сведения о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации. В качестве дополнительных документов могут представляться справки соответствующих организаций, подтверждающие наличие сведений, имеющих значение при определении права на ежемесячную надбавку к должностному окладу за стаж непрерывной работы, заверенные подписью руководителя и печатью.".