МЭРИЯ ГОРОДА МАГАДАНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 20 июля 2021 года N 2397
О порядке назначения и выплаты единовременного денежного пособия молодым специалистам - выпускникам образовательных учреждений среднего профессионального или высшего образования, впервые принятым на работу в муниципальное образовательное учреждение
(с изменениями на 25 октября 2021 года)
(в ред. Постановления мэрии города Магадана от 25.10.2021 N 3503)
В целях совершенствования системы материального стимулирования работников муниципальных образовательных учреждений города Магадана, реализации муниципальной программы "Развитие системы образования в муниципальном образовании "Город Магадан", руководствуясь ст. 9 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", ст. 16 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьями 35.1 и 45 Устава муниципального образования "Город Магадан", мэрия город Магадана постановляет:
2. Признать утратившим силу постановление мэрии города Магадана от 14 декабря 2015 г. N 4388 "О порядке назначения и выплаты единовременного денежного пособия специалистам - выпускникам образовательных учреждений среднего профессионального или высшего образования, впервые принятым на работу в муниципальное образовательное учреждение".
3. Настоящее постановление распространяет свое действие на регулируемые отношения, возникшие с 1 января 2021 г.
4. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию в городских средствах массовой информации и размещению на официальном сайте мэрии города Магадана.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя мэра города Магадана Казетова Ю.М.
Глава муниципального образования
"Город Магадан", мэр города Магадана
Ю.ГРИШАН
Утвержден
постановлением
мэрии города Магадана
от 20.07.2021 N 2397
ПОРЯДОК НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ДЕНЕЖНОГО ПОСОБИЯ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ - ВЫПУСКНИКАМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ИЛИ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ, ВПЕРВЫЕ ПРИНЯТЫМ НА РАБОТУ В МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
(в ред. Постановления мэрии города Магадана от 25.10.2021 N 3503)
1. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок назначения и выплаты единовременного денежного пособия молодым специалистам - выпускникам образовательных учреждений среднего профессионального или высшего образования, впервые принятым на работу в муниципальное образовательное учреждение (далее - Порядок), определяет размер единовременного денежного пособия категории граждан, имеющих право на получение единовременного денежного пособия, а также правила назначения, порядок выплаты и возврата единовременного денежного пособия молодым специалистам - выпускникам образовательных учреждений среднего профессионального или высшего образования, впервые принятым на работу в муниципальное образовательное учреждение.
В целях реализации настоящего Порядка под молодым специалистом - выпускником понимается гражданин в возрасте не старше 30 лет включительно (далее - заявитель):
а) закончивший образовательное учреждение среднего профессионального или высшего образования и получивший документ государственного образца о соответствующем образовании и (или) о квалификации (далее - документ об образовании);
(в ред. Постановления мэрии города Магадана от 25.10.2021 N 3503)
б) поступивший по трудовому договору (контракту), заключенному на срок не менее трех лет, на работу в одно из муниципальных образовательных учреждений по педагогической специальности (направлению подготовки), соответствующей квалификационным требованиям к его должности, а также по специальности (направлению подготовки), отвечающей квалификационным требованиям к должности, предусматривающей медицинское обслуживание воспитанников в муниципальном дошкольном образовательном учреждении, не позднее одного года после получения документа об образовании.
1.2. Размер единовременного денежного пособия составляет 150 000 рублей (сто пятьдесят тысяч рублей) и облагается налогом в соответствии с действующим налоговым законодательством.
1.3. Молодой специалист - выпускник получает право на получение единовременного денежного пособия после заключения трудового договора с муниципальным образовательным учреждением, подведомственным департаменту образования мэрии города Магадана, на срок не менее трех лет.
1.4. Для назначения единовременного денежного пособия лицо, отвечающее требованиям, указанным в пункте 1.1 настоящего Порядка, представляет по месту работы (далее - Учреждение) заявление о выплате единовременного денежного пособия.
1.5. Решение о назначении либо об отказе в назначении единовременного денежного пособия с указанием причин принимается Учреждением в течение 10 дней со дня регистрации поступившего заявления. О принятом решении Учреждение информирует заявителя в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения в письменной форме.
1.6. Основанием для отказа в назначении единовременного денежного пособия является несоответствие заявителя категории граждан, установленной пунктом 1.1 настоящего Порядка.
1.7. В случае отказа в назначении единовременного денежного пособия заявитель имеет право обжаловать принятое решение вышестоящему должностному лицу или в судебном порядке.
2. Порядок выплаты единовременного денежного пособия молодым специалистам - выпускникам
2.1. Выплата единовременного денежного пособия молодым специалистам - выпускникам осуществляется Учреждением в течение шести месяцев с момента подачи заявителем заявления о выплате единовременного денежного пособия.
3. Основания возврата единовременного денежного пособия молодым специалистам - выпускникам
3.1. Выплаченное единовременное денежное пособие молодым специалистам - выпускникам в размере 150 000 рублей (сто пятьдесят тысяч рублей) подлежит возврату в бюджет муниципального образования "Город Магадан", с учетом суммы уплаченного налога в соответствии с действующим налоговым законодательством путем перечисления денежных средств на счет Учреждения, выдавшего пособие, в течение десяти дней с даты расторжения трудового договора по следующим основаниям:
- досрочного прекращения трудового договора в одностороннем порядке по инициативе молодого специалиста - выпускника или по соглашению сторон до истечения трех лет со дня заключения трудового договора (пункты 1, 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации);
- прекращение трудового договора по пунктам 6 - 9, 11 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации;
- расторжение трудового договора по пунктам 3, 5 - 11, 13 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации;
- прекращение трудового договора по пунктам 2, 4, 8, 9, 11, 13 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации.
Данный перечень оснований возврата выплаченного единовременного денежного пособия молодым специалистам - выпускникам является исчерпывающим и расширительному толкованию не подлежит.
