АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ТЮМЕНИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 29 марта 2021 года N 64-рк
О внесении изменений в распоряжение Администрации города Тюмени от 16.11.2020 N 235-рк
В соответствии с постановлением Администрации города Тюмени от 14.06.2011 N 39-пк "Об утверждении Порядка принятия решения о разработке муниципальных программ города Тюмени, их формирования и реализации, проведения оценки эффективности реализации муниципальных программ города Тюмени и о внесении изменений в постановление Администрации города Тюмени от 29.05.2008 N 64-пк", руководствуясь статьей 58 Устава города Тюмени,
внести в распоряжение Администрации города Тюмени от 16.11.2020 N 235-рк "Об утверждении муниципальной программы "Развитие муниципальной службы в городе Тюмени на 2021 - 2026 годы" следующие изменения:
абзац шестой раздела 1 "Правовое обоснование формирования муниципальной программы" приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
в абзаце десятом пункта 2 раздела 2 "Характеристика проблем, на решение которых направлена Программа" приложения к распоряжению слова ", умений и навыков" заменить словами "и умений";
в пункте 2 таблицы раздела 3 "Цель и задачи Программы" приложения к распоряжению слова "умений и навыков" заменить словами "знаний и умений";
в пункте 4.4 таблицы раздела 4 "Показатели результативности реализации Программы" приложения к распоряжению цифру "11" заменить цифрой "9";
в столбцах 7, 8, 9 таблицы, приведенной в Приложении 1 к муниципальной программе, слова "предусмотрено в проекте бюджета г. Тюмени" заменить словами "утверждено в бюджете г. Тюмени";
таблицу "Паспорт муниципальной программы "Развитие муниципальной службы в городе Тюмени на 2021 - 2026 годы", приведенную в Приложении 1 к муниципальной программе, исключить;
приложение к распоряжению дополнить Приложением 2 к муниципальной программе согласно приложению к настоящему распоряжению.
Глава города Тюмени
Р.Н.КУХАРУК
Приложение
к распоряжению
от 29.03.2021 N 64-рк
Приложение 2
к муниципальной программе
ПАСПОРТ МУНИЦИПАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ "РАЗВИТИЕ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ГОРОДЕ ТЮМЕНИ НА 2021 - 2026 ГОДЫ"
Наименование муниципальной программы | Развитие муниципальной службы в городе Тюмени на 2021 - 2026 годы | ||||||
Разработчик муниципальной программы | Административный департамент Администрации города Тюмени | ||||||
Участники муниципальной программы | Администрация города Тюмени, Тюменская городская Дума, Счетная палата города Тюмени, Избирательная комиссия города Тюмени, МКУ "Комитет по информатизации города Тюмени" | ||||||
Цель муниципальной программы | Развитие и повышение эффективности муниципальной службы, формирование высококвалифицированного кадрового состава муниципальной службы. | ||||||
Задачи муниципальной программы | 1. Совершенствовать управление кадровым составом муниципальной службы и повышать качество его формирования. 2. Повышать профессионализм, компетентность, эффективность деятельности муниципальных служащих. | ||||||
Сроки реализации муниципальной программы | 2021 - 2026 годы | ||||||
Объем бюджетных ассигнований, в т.ч. источники финансирования реализации муниципальной программы | Всего на реализацию муниципальной программы требуется 18 138 тыс. рублей, в том числе по годам: | ||||||
Финансовые показатели | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | 2026 | |
утверждено в бюджете г. Тюмени | утверждено в бюджете г. Тюмени | утверждено в бюджете г. Тюмени | |||||
средства бюджета города Тюмени: | 3023 | 3023 | 3023 | 3023 | 3023 | 3023 | |
средства бюджета Тюменской области: | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
прочие источники: | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
Итого: | 3023 | 3023 | 3023 | 3023 | 3023 | 3023 | |
Ожидаемые результаты реализации муниципальной программы | Увеличение доли вакантных должностей муниципальной службы (на которые не формируется кадровый резерв), закрытых в течение месяца. Снижение доли уволившихся муниципальных служащих, имеющих стаж муниципальной службы менее одного года. Сохранение на уровне 100% доли муниципальных служащих, охваченных наставничеством. Сохранение количества муниципальных служащих, прошедших обучение по программам дополнительного профессионального образования за счет средств бюджета города, а также прошедших внутреннее обучение. | ||||||
