ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 20 ноября 2023 года № 8466
О внесении изменений
в постановление администрации города Нижнего Новгорода от 31.10.2008 № 5202
В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Трудовым кодексом Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ, постановлением Правительства Нижегородской области от 15.10.2008 № 468 «Об оплате труда работников государственных организаций, осуществляющих образовательную деятельность на территории Нижегородской области, а также иных государственных организаций Нижегородской области, учредителем которых является министерство образования, науки и молодежной политики Нижегородской области», распоряжением Правительства Нижегородской области от 27.04.2023 № 467-р «О мерах по увеличению оплаты труда работникам бюджетного сектора экономики Нижегородской области», постановлением администрации города Нижнего Новгорода от 06.09.2023 № 6379 «О принятии мер по увеличению оплаты труда работников муниципальных учреждений и муниципальных предприятий города Нижнего Новгорода», постановлением администрации города Нижнего Новгорода от 14.10.2008 № 4744 «О системах оплаты труда работников муниципальных бюджетных, автономных и казенных учреждений города Нижнего Новгорода», статьями 43, 52 Устава города Нижнего Новгорода администрация города Нижнего Новгорода постановляет:
1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций города Нижнего Новгорода, утвержденное постановлением главы администрации города Нижнего Новгорода от 31.10.2008 № 5202, (далее - Положение) следующие изменения:
1.1. В пункте 4.4 Положения после слов «II класса - 10% от должностного оклада.» дополнить абзацем следующего содержания:
«за работу водителям школьных автобусов, непосредственно занятым перевозкой детей - 5000 рублей ежемесячно.».
1.2. В пункте 5.10 Положения слова «Ежемесячная надбавка к заработной плате» заменить словами «Ежемесячная надбавка к заработной плате за счет бюджета города Нижнего Новгорода».
1.3. Дополнить Положение пунктом 5.11 следующего содержания:
«5.11. Выплата молодым специалистам в размере 3000 рублей ежемесячно устанавливается за счет субвенций, предоставляемых из областного бюджета, выпускникам учреждений высшего и среднего профессионального образования, принятым на работу на постоянной основе на педагогические должности в учреждения образования города Нижнего Новгорода в течение двух лет после получения документа об образовании, возраст которых не превышает 30 лет включительно. Период выплат - ежемесячно, в течение трех лет с момента начала трудовой деятельности (в указанный период не включаются: время прохождения военной службы по призыву и период по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет).».
1.4. Приложение № 1 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению № 1 к настоящему постановлению.
1.5. Приложение № 4 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.
1.6. Приложение № 5 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению № 3 к настоящему постановлению.
2. Управлению информационной политики администрации города Нижнего Новгорода обеспечить опубликование настоящего постановления в официальном печатном средстве массовой информации - газете «День города. Нижний Новгород».
3. Юридическому департаменту администрации города Нижнего Новгорода (Витушкина Т.А.) обеспечить размещение настоящего постановления на официальном сайте администрации города Нижнего Новгорода в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
4. Распространить действие настоящего постановления на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 года, за исключением подпунктов 1.1 - 1.3 настоящего постановления, которые распространяются на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2023 года.
Глава города Ю.В.Шалабаев
В.П.Радченко
469 69 87