ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 1 апреля 2021 года № 240

О внесении изменений в постановление Правительства
Нижегородской области от 31 октября 2008 г. № 500



Правительство Нижегородской области постановляет:

1. Внести в постановление Правительства Нижегородской области от 31 октября 2008 г. № 500 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений по виду экономической деятельности "Государственное регулирование деятельности в области здравоохранения, образования, социально-культурного развития и других социальных услуг, кроме социального обеспечения" (код 84.12)" следующие изменения:

1.1. Наименование постановления изложить в следующей редакции:

     "Об утверждении Примерного положения об оплате труда
     работников государственных бюджетных учреждений по основному
     виду экономической деятельности "Государственное регулирование
     деятельности в области здравоохранения, образования,
     социально-культурного развития и других социальных услуг,
     кроме социального обеспечения" (код 84.12)
".

     1.2. Пункт 1 изложить в следующей редакции:

"1. Утвердить прилагаемое Примерное положение об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений по основному виду экономической деятельности "Государственное регулирование деятельности в области здравоохранения, образования, социально-культурного развития и других социальных услуг, кроме социального обеспечения" (код 84.12) (далее - Примерное положение).".

1.3. Дополнить пунктом 1 следующего содержания:

"1. Рекомендовать государственному бюджетному учреждению Нижегородской области "Объединенная дирекция по реализации жилищных программ" и государственному бюджетному учреждению "Центр социального развития Нижегородской области" использовать Примерное положение при подготовке локальных нормативных актов, регламентирующих оплату труда работников указанных учреждений.".

1.4. Пункт 2 изложить в следующей редакции:

"2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Нижегородской области Мелик-Гусейнова Д.В.".

1.5. В Примерном положении об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений по виду экономической деятельности "Государственное регулирование деятельности в области здравоохранения, образования, социально-культурного развития и других социальных услуг, кроме социального обеспечения" (код 84.12), утвержденном постановлением:

1.5.1. Наименование Примерного положения изложить в следующей редакции:

"Примерное положение об оплате труда работников государственных
бюджетных учреждений по основному виду экономической деятельности
"Государственное регулирование деятельности в области здравоохранения,
образования, социально-культурного развития и других социальных услуг,
кроме социального обеспечения" (код 84.12)
".

1.5.2. Абзац второй пункта 1.1 исключить.

1.5.3. Абзац первый пункта 1.2 изложить в следующей редакции:

"1.2. Система оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений по основному виду экономической деятельности "Государственное регулирование деятельности в области здравоохранения, образования, социально-культурного развития и других социальных услуг, кроме социального обеспечения" (код 84.12) (далее - учреждение), устанавливается и изменяется с учетом:".

1.5.4. Пункт 2.1 изложить в следующей редакции:

"2.1. Основные условия оплаты труда.

2.1.1. Система оплаты труда работников учреждения включает:

- должностной оклад, ставку заработной платы;

- выплаты стимулирующего характера в соответствии с Перечнем видов выплат стимулирующего характера;

- выплаты компенсационного характера в соответствии с Перечнем видов выплат компенсационного характера.

2.1.2. Должностные оклады (ставки заработной платы) устанавливаются работникам учреждения в соответствии с приложением к настоящему Положению.

2.1.3. Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников учреждения не может превышать расчетный среднемесячный уровень оплаты труда государственных гражданских служащих Нижегородской области и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Нижегородской области, в министерстве социальной политики Нижегородской области.

Расчетный среднемесячный уровень заработной платы (оплаты труда) определяется путем деления установленного объема бюджетных ассигнований на оплату труда работников учреждения на установленную штатную численность и на 12 (количество месяцев в году).

Министерством социальной политики Нижегородской области проводится сопоставление расчетного среднемесячного уровня заработной платы работников учреждения с расчетным среднемесячным уровнем оплаты труда государственных гражданских служащих Нижегородской области и работников, занимающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Нижегородской области, в министерстве социальной политики Нижегородской области.

2.1.4. Размеры должностных окладов, ставок заработной платы работникам учреждения устанавливаются в соответствии с подпунктом 2.1.3 настоящего Положения руководителем учреждения на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности по ПКГ (квалификационным уровням ПКГ), профессиональным стандартам, с учетом сложности и объема выполняемой работы.".

1.5.5. В подпункте 2.2.2 пункта 2.2:

абзац первый дополнить следующими словами ", подпунктом 2.1.3 пункта 2.1 настоящего Положения";

в абзаце втором слова ", подпунктом 2.1.6 пункта 2.1 настоящего Положения" исключить.

1.5.6. В подпункте 2.3.1 пункта 2.3 цифры "2.1.6" заменить цифрами "2.1.3".

1.5.7. Дополнить Положение приложением в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.

Действие таблиц 1 и 3 приложения к настоящему постановлению распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2020 г.


      Губернатор                             Г.С.Никитин

ПРИЛОЖЕНИЕ
к постановлению Правительства
Нижегородской области
от 1 апреля 2021 г. № 240


"ПРИЛОЖЕНИЕ
к Положению об оплате труда работников
государственных бюджетных учреждений
по основному виду экономической
деятельности "Государственное регулирование
деятельности в области здравоохранения,
образования, социально-культурного
развития и других социальных услуг,
кроме социального обеспечения" (код 84.12)

Размеры должностных окладов (ставок заработной платы)
работников государственных бюджетных учреждений по
основному виду экономической деятельности
"Государственное регулирование деятельности в области
здравоохранения, образования, социально-культурного
развития и других социальных услуг, кроме социального
обеспечения" (код 84.12)

Таблица 1

Профессиональная квалификационная группа/ квалификационный уровень в соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от 29 мая 2008 года № 247н

Наименование должности, категория

Повышающий коэффициент

Должностной оклад, руб.

Профессиональная квалификационная группа (далее - ПКГ)
"Общеотраслевые должности служащих первого уровня"
Минимальный должностной оклад - 5 580 руб.

1

Делопроизводитель

1,17

6 529

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
Минимальный должностной оклад - 6 065 руб.

1

Администратор

1,23

7 460

2

Заведующий хозяйством

1,31

7 945

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
Минимальный должностной оклад - 7 278 руб.

1

Бухгалтер,

1,4413

10 490

документовед,

инженер,

инженер-программист (программист),

экономист,

эксперт,

юрисконсульт

специалист по кадрам

специалист по охране труда

2

II внутридолжностной категории:

1,5808

11 505

бухгалтер,

документовед,

инженер

инженер-программист (программист),

экономист,

эксперт,

юрисконсульт

специалист по охране труда

3

I внутридолжностной категории:

1,7667

12 858

бухгалтер,

документовед,

инженер,

инженер-программист (программист),

экономист,

эксперт,

юрисконсульт

специалист по охране труда

4

Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий"

2,0988

15 275

Должности, не включенные в ПКГ
"Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"
Минимальный должностной оклад - 14 500 руб.

1

Начальник отдела (по направлению)

1,2647

18 338

     
Таблица 2

Квалификационный уровень

Наименование должности в соответствии с профессиональными стандартами

Повышающий коэффициент

Должностной оклад, руб.

Минимальный должностной оклад - 7 278 руб.

6

Специалист по защите информации

1,5808

11 505

Менеджер информационных ресурсов

Специалист по социальной реабилитации

Специалист по работе с семьей

Тьютор

7

Психолог в социальной сфере

1,5949

11 608

Специалист по работе с семьей

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»