Действующий

Об утверждении Программы развития агропромышленного комплекса Омской области до 2025 года (с изменениями на 30 мая 2024 года)



11.1. Текущее состояние кадрового обеспечения регионального АПК


Кадровое обеспечение регионального АПК в значительной степени формируется под влиянием следующих факторов:


1. Демографический. В Омской области отмечается сокращение численности и старение населения, рост демографической нагрузки на трудоспособное население, развитие миграционных процессов. За последние десять лет численность населения Омской области сократилась на 73,8 тыс. человек. При этом количество граждан, проживающих в сельской местности, уменьшилось на 91,8 тыс. человек.


Возрастная структура населения, вследствие миграции, изменяется в сторону увеличения доли населения пожилого, экономически "пассивного" возраста, также снижается образовательный уровень сельского населения.


2. Социально-экономический. В отраслях сельскохозяйственного производства отмечается более низкий, в сравнении с другими отраслями экономики, уровень оплаты труда. В сельских поселениях остается низким уровень развития социальной и инженерной инфраструктуры, отсутствуют достойные бытовые условия и условия труда, что ведет к усилению оттока молодых специалистов.


В таблице 12 представлены показатели трудоустройства выпускников за 2014 - 2019 годы.