ПРАВИТЕЛЬСТВО ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 8 декабря 2020 года N 744
О внесении изменений в Постановление правительства Тульской области от 30.12.2016 N 651
В соответствии со статьей 48 Устава (Основного Закона) Тульской области правительство Тульской области постановляет:
1. Утвердить изменения, которые вносятся в Постановление правительства Тульской области от 30.12.2016 N 651 "Об отдельных вопросах деятельности государственного бюджетного учреждения Тульской области "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг" (приложение).
2. Постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.
Первый заместитель Губернатора
Тульской области - председатель
правительства Тульской области
В.В.ШЕРИН
Приложение
к Постановлению правительства
Тульской области
от 08.12.2020 N 744
ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 30.12.2016 N 651 "ОБ ОТДЕЛЬНЫХ ВОПРОСАХ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ "МНОГОФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УСЛУГ"
1. Наименование Постановления изложить в новой редакции:
"Об отдельных вопросах деятельности многофункциональных
центров предоставления государственных и муниципальных
услуг, находящихся на территории Тульской области"
2. Пункт 1 Постановления изложить в новой редакции:
"1. Утвердить:
Порядок исчисления платы за выезд работников многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг, находящихся на территории Тульской области, к заявителю (приложение N 1).
Перечень категорий граждан, находящихся на территории Тульской области, для которых организация выезда работников многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг осуществляется бесплатно (приложение N 2).".
3. Наименование приложения N 1 к Постановлению изложить в новой редакции:
"Порядок исчисления платы за выезд работников
многофункциональных центров предоставления государственных
и муниципальных услуг, находящихся на территории
Тульской области, к заявителю"
4. Пункт 1 приложения N 1 к Постановлению изложить в новой редакции:
"1. Настоящий порядок устанавливает правила исчисления платы за выезд работников многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг, находящихся на территории Тульской области (далее - многофункциональный центр), к заявителю для приема заявлений и документов, необходимых для предоставления государственных и муниципальных услуг, а также доставку результатов предоставления государственных и муниципальных услуг (далее - услуга).".
5. Пункт 5 приложения N 1 к Постановлению изложить в новой редакции:
"5. При исчислении себестоимости услуги рассматриваются затраты, непосредственно связанные с предоставлением услуги. К указанным затратам относятся:
затраты на оплату труда (включая начисления на оплату труда) персонала, непосредственно участвующего в процессе предоставления услуги, - сотрудника многофункционального центра, в должностные обязанности которого входит прием заявлений и документов, необходимых для предоставления услуги (далее - основной персонал);
затраты на приобретение материальных запасов, потребляемых в процессе предоставления услуги (далее - материальные запасы);
затраты на проезд от места работы специалиста к месту нахождения заказчика и обратно;
амортизация основных средств, используемых при предоставлении услуги (далее - основные средства);
затраты на услуги связи, электронной почты, а также информационных систем.
Себестоимость услуги (С) рассчитывается по формуле:
С = Зоп + Зтр + Зпр,
где:
Зоп - затраты на оплату труда основного персонала;
Зтр - затраты на проезд от места работы специалиста к месту нахождения заказчика и обратно;
Зпр - затраты на услуги связи, электронной почты, а также информационных систем.".
6. Пункт 6 приложения N 1 к Постановлению изложить в новой редакции:
"6. Затраты на оплату труда основного персонала (Зоп) включают в себя затраты на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда и рассчитываются как произведение стоимости единицы времени на количество единиц времени, необходимого для оказания услуги.
За единицу времени принимается среднее количество времени:
1,5 часа - выезд к месту предоставления услуги и обратно.
Расчет производится по среднему показателю, рассчитанному исходя из заработной платы основного персонала, и определяется по формуле:
где:
T - рабочее время, затраченное основным персоналом на оказание услуги;
O - стоимость единицы рабочего времени.
Стоимость единицы рабочего времени (О) определяется по среднему показателю, рассчитанному исходя из годового фонда оплаты труда основного персонала, по формуле:
О = Ор x Квз / Тгод / Коп,
где:
Ор - годовой размер оплаты труда работников многофункционального центра, определяемый в соответствии с положением об условиях оплаты труда работников многофункционального центра;
Квз - коэффициент, определяющий сумму начислений на оплату труда в год для данной категории работников (1,302);
Тгод - количество рабочих часов в год, определяется по производственному календарю 6-дневной рабочей недели;
Коп - количество единиц персонала, непосредственно участвующего в оказании услуги.".
7. Пункт 7 приложения N 1 к Постановлению исключить, соответственно изменив нумерацию пунктов.
8. Пункты 7, 8, 9, 10 приложения N 1 к Постановлению изложить в новой редакции:
"7. Затраты на оплату проезда специалиста от места работы к месту нахождения заявителя (Зтр) и обратно рассчитываются по формуле:
Зтр = Расх x К x Ст,
где:
Расх - средний расход топлива в литрах на 100 км (л/100 км), необходимый для осуществления транспортного процесса. Расх принимается равным 10 л/100 км.
К - средний километраж маршрута следования. К принимается равным 40 км.
Ст - средняя стоимость 1 л топлива (бензин, газ, дизельное топливо).
8. Размер платы устанавливается дифференцированно в зависимости от количества принимаемых единовременно у одного заявителя заявлений на предоставление государственных, муниципальных и иных услуг (далее - заявление) и рассчитывается по формуле:
Цi = Ц + Пn,
где:
Цi - размер платы, учитывающий дифференцированный подход к установлению размера платы;
Ц - размер платы за предоставление услуги;
Пn - размер доплаты за оказание услуги при приеме у заявителя более одного заявления.
9. Размер доплаты за оказание услуги при приеме у заявителя более одного заявления (Пn) принимается равным нулю в случае приема у заявителя одного заявления.
