Недействующий

О реализации постановления Правительства Санкт-Петербурга от 19.05.2020 N 305 (с изменениями на 3 сентября 2020 года) (утратило силу с 30.03.2021 на основании распоряжения Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга от 29.03.2021 N 52-р)

Приложение N 2
к распоряжению Комитета
по труду и занятости населения
Санкт-Петербурга
от 11 июня 2020 года N 119-р



Условия, форма и порядок предоставления персонифицированного образовательного сертификата на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лицам в возрасте 50 лет и старше, а также лицам предпенсионного возраста

(с изменениями на 3 сентября 2020 года)



1. Настоящий Порядок определяет условия и порядок предоставления персонифицированного образовательного сертификата на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лицам в возрасте 50 лет и старше, а также лицам предпенсионного возраста в рамках реализации государственной программы Санкт-Петербурга "Содействие занятости населения в Санкт-Петербурге", утвержденной постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 17.06.2014 N 490.

2. Для целей настоящего Порядка применяются следующие основные термины:

граждане - лица в возрасте 50 лет и старше, а также лица предпенсионного возраста, обратившиеся в службу занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по персонифицированным образовательным сертификатам;

образовательная организация - некоммерческая организация, за исключением государственных (муниципальных) учреждений, осуществляющая образовательную деятельность на территории Санкт-Петербурга;

реестр образовательных организаций - участников регионального проекта "Разработка и реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения (город федерального значения Санкт-Петербург)" (далее - реестр) - утвержденный распоряжением Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга перечень прошедших отбор образовательных организаций, осуществляющих профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста по персонифицированным образовательным сертификатам;

персонифицированный образовательный сертификат - именной документ, предоставляемый гражданам в целях прохождения ими профессионального обучения и дополнительного профессионального образования и устанавливающий право на оплату услуг образовательных организаций, включенных в реестр (далее - сертификат).

Сертификат может быть предоставлен гражданину, ранее не получавшему образовательную услугу в рамках регионального проекта.

3. Организация обучения в соответствии с настоящим Порядком осуществляется в отношении граждан, являющихся гражданами Российской Федерации и имеющих регистрацию по месту жительства или по месту пребывания в Санкт-Петербурге, обратившихся в Агентство занятости населения Санкт-Петербургского государственного автономного учреждения "Центр занятости населения Санкт-Петербурга" (далее - Агентство) с целью прохождения обучения и не состоящих на регистрационном учете в качестве безработных, путем предоставления указанным лицам сертификата по форме согласно приложению N 5 к настоящему Порядку и выплаты незанятым гражданам стипендии в период прохождения обучения.

4. Номинал сертификата для одного гражданина равен стоимости образовательных услуг за весь период обучения по выбранной образовательной программе в образовательной организации, включенной в реестр, но не более 300 тыс.руб.

5. В целях получения сертификата гражданин обращается в Агентство и предоставляет заявление на получение сертификата для прохождения профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования (далее - заявление) по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.

Вместе с заявлением предъявляются следующие документы:

паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;

страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования с присвоенным номером лицевого счета (СНИЛС) или документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета и содержащий сведения о страховом номере индивидуального лицевого счета (при наличии);

трудовая книжка или сведения о трудовой деятельности и трудовом* гражданина (для незанятых граждан, при наличии), либо копия первой страницы, первой страницы вкладыша (при наличии), страницы трудовой книжки, содержащей последнюю запись, подтверждающую нахождение гражданина в трудовых отношениях с работодателем, заверенные в установленном порядке, или сведения о трудовой деятельности и трудовом стаже гражданина (для граждан, состоящих в трудовых отношениях);

________________
     * Текст документа соответствует оригиналу. - Примечание изготовителя базы данных.

индивидуальная программа реабилитации или абилитации инвалида (далее - ИПРА) (для граждан, относящихся к категории инвалидов (при наличии);

согласие на обработку персональных данных в соответствии с приложением N 2 к настоящему Порядку.

Граждане вправе дополнительно предъявить следующие документы, которые могут быть учтены при выдаче сертификата:

документы об образовании;

документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию.

Ответственность за достоверность сведений, указанных в представляемых документах, возлагается на гражданина.

Работник Агентства формирует Личное дело, приобщает к нему заявление гражданина, согласие на обработку персональных данных согласно приложению N 2 к настоящему Порядку и копии документов.

6. Работник Агентства в день поступления заявления регистрирует его, в течение 5 рабочих дней со дня подачи документов, указанных в пункте 6 настоящего Порядка, рассматривает их и принимает одно из следующих решений:

о выдаче сертификата;

об отказе в выдаче сертификата.