Действующий

Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги "Выдача заключений государственной экспертизы условий труда" (с изменениями на 7 августа 2024 года)



Исчерпывающий перечень документов, необходимых в соответствии с законодательными или иными нормативными правовыми актами для предоставления государственной услуги


14. Основанием для предоставления государственной услуги является обращение заявителя с заявлением о проведении государственной экспертизы условий труда, представленное (направленное) на бумажном носителе лично или заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении либо в виде электронного документа посредством информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", в том числе с использованием Единого портала.


В случае направления заявителем заявления и документов в электронном виде они должны быть подписаны электронной подписью в соответствии с требованиями федеральных законов от 06.04.2011 N 63-ФЗ "Об электронной подписи" и от 27.07.2010 N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг".


15. Для получения государственной услуги необходимо представить в УТЗН Алтайского края следующие документы:


15.1. Заявление, оформленное в соответствии с типовой формой, утвержденной приказом Минтруда России от 28.10.2021 N 765н "Об утверждении типовых форм документов, необходимых для проведения государственной экспертизы условий труда" (размещена на интерактивном портале по труду и занятости населения Алтайского края).


(в ред. Приказа УТЗН Алтайского края от 26.05.2022 N 45/Пр/70)


15.2. В заявлении указываются:


1) полное наименование заявителя (для юридических лиц), фамилия, имя, отчество (при наличии) заявителя (для физических лиц);


2) почтовый адрес заявителя, адрес электронной почты (при наличии);


3) наименование цели государственной экспертизы условий труда;


4) индивидуальный номер рабочего места, наименование профессии (должности) работника (работников), занятого на данном рабочем месте, с указанием структурного подразделения работодателя (при наличии), и полного наименования работодателя, в отношении условий труда которого должна проводиться государственная экспертиза условий труда;


5) сведения о ранее проведенных государственных экспертизах условий труда (при наличии);


6) сведения об оплате государственной экспертизы условий труда в случае ее проведения в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда по заявлению заявителей.


В случае если объектом государственной экспертизы условий труда является оценка качества проведения специальной оценки условий труда, то в заявлении дополнительно указываются сведения об организации (организациях), проводившей специальную оценку условий труда.


В случае если заявителем является физическое лицо, то при подаче заявления в орган государственной экспертизы он дополнительно заполняет по типовой форме, утвержденной Минтрудом России (размещена на интерактивном портале по труду и занятости населения Алтайского края), согласие на обработку персональных данных и прикладывает ее к заявлению.