Об условиях оплаты труда работников отдельных организаций, подведомственных Министерству образования и науки Республики Татарстан и Министерству спорта Республики Татарстан (с изменениями на 16 октября 2023 года)

VIII. Порядок определения заработной платы руководителей отдельных организаций образования и спорта, их заместителей и главных бухгалтеров

(в ред. Постановлений КМ РТ от 30.12.2020 N 1237, от 22.09.2022 N 1027)

1. Заработная плата руководителей отдельных организаций образования и спорта, их заместителей и главных бухгалтеров состоит из должностных окладов, выплат компенсационного и стимулирующего характера.

(в ред. Постановлений КМ РТ от 30.12.2020 N 1237, от 22.09.2022 N 1027)

2. Должностной оклад руководителей отдельных организаций образования и спорта устанавливается учредителем один раз в год по состоянию на 1 сентября текущего года либо на дату создания организации в зависимости от типа организации и группы по оплате труда и рассчитывается по формуле:

(в ред. Постановлений КМ РТ от 30.12.2020 N 1237, от 22.09.2022 N 1027)

где:

Od - должностной оклад руководителя;

Ob - размер базового оклада руководителя;

Hfk - фактическое количество часов, отработанных руководителем отдельной организации образования и спорта, его заместителем и главным бухгалтером;

(в ред. Постановлений КМ РТ от 30.12.2020 N 1237, от 22.09.2022 N 1027)

HN - продолжительность рабочего времени руководителя отдельной организации образования и спорта, его заместителя и главного бухгалтера, принимаемая в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

(в ред. Постановлений КМ РТ от 30.12.2020 N 1237, от 22.09.2022 N 1027)

Группа по оплате труда руководителей отдельных организаций образования и спорта определяется в зависимости от штатной численности.

(в ред. Постановлений КМ РТ от 30.12.2020 N 1237, от 22.09.2022 N 1027)