Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных агентству по гражданской обороне, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Красноярского края (с изменениями на 26 декабря 2023 года)

Наименование должности

Критерии оценки результативности и качества деятельности учреждения

Условия

Предельный размер выплат к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы, %

наименование

индикатор

1

2

3

4

5

Руководитель учреждения

Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

обеспечение реализации полномочий органов государственной власти Красноярского края в областях гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

постоянная готовность к использованию по предназначению запасов материально-технических средств

поддержание материальных ресурсов для выполнения функций защиты населения и территорий в соответствии с нормами, установленными Постановлением Совета администрации Красноярского края от 30.12.2002 N 443-п "О резервах материальных ресурсов для ликвидации чрезвычайных ситуаций межмуниципального и краевого характера"

14

достижение установленных показателей, характеризующих качество и объем выполняемых функций

обеспечение выполнения плана основных мероприятий за соответствующий период

достижение планового значения показателя свыше 90% до 100%

10

достижение планового значения показателя от 80% до 90% включительно

5

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

эффективность управления при реализации полномочий

обеспечение безопасных условий работы в учреждении, выполнение требований охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности

отсутствие нарушений правил и норм охраны труда и пожарной безопасности, отсутствие предписаний надзорных органов или устранение предписаний в установленные сроки

14

обеспечение в установленные сроки и качественное выполнение поручений органа исполнительной власти Красноярского края, осуществляющего функции и полномочия учредителя учреждения

соблюдение установленных в поручениях сроков

11

качественно (без замечаний)

11

укомплектованность кадрами, их качественный состав

укомплектованность учреждения специалистами, способными выполнять задачи, поставленные перед учреждением, свыше 95% до 100%

13

укомплектованность учреждения специалистами, способными выполнять задачи, поставленные перед учреждением, от 90% до 95% включительно

7

Выплаты за качество выполняемых работ

результативность деятельности учреждения

эффективность финансово-экономической деятельности

своевременное и полное (в пределах утвержденной бюджетной сметы) финансовое обеспечение деятельности учреждения

12

обеспечение сохранности имущества в соответствии с нормативными сроками эксплуатации

100% (кроме фактов хищения неустановленными лицами)

12

Заместители руководителя

Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

обеспечение реализации полномочий органов государственной власти Красноярского края в областях гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

постоянная готовность к использованию по предназначению запасов материально-технических средств

поддержание материальных ресурсов для выполнения функций защиты населения и территорий в соответствии с нормами, установленными Постановлением Совета администрации Красноярского края от 30.12.2002 N 443-п "О резервах материальных ресурсов для ликвидации чрезвычайных ситуаций межмуниципального и краевого характера"

20

достижение установленных показателей, характеризующих качество и объем выполняемых функций

своевременное выполнение поручений руководителя учреждения, связанных с уставной деятельностью учреждения

соблюдение установленных в поручениях сроков

13

качественно (без замечаний)

7

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

эффективность управления при реализации полномочий

своевременное и качественное выполнение работ в соответствии с годовым планом основных мероприятий

без замечаний со стороны учредителя, руководителя

13

обеспечение выполнения требований охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности

отсутствие предписаний надзорных органов или исполнение предписаний в установленные сроки

13

системное повышение уровня профессионального мастерства кадров

наличие и реализация программ обучения и повышения уровня квалификации кадров

13

Выплаты за качество выполняемых работ

результативность деятельности учреждения

соблюдение действующего законодательства, установленных норм и правил, технических регламентов, оперативная, качественная подготовка и представление информации, запрашиваемой учредителем, надзорными органами и другими организациями

отсутствие нарушений по результатам проверок контролирующих и надзорных органов или исполнение предписаний в установленные сроки

26

Главный бухгалтер

Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

эффективность управления при реализации полномочий

эффективность финансово-экономической деятельности учреждения

своевременное и полное (в пределах утвержденной бюджетной сметы) финансовое обеспечение деятельности учреждения

13

организация и ведение бюджетного (бухгалтерского) учета

соответствие нормам Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете", указаниям о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации

13

обеспечение сохранности имущества в соответствии с нормативными сроками эксплуатации

обеспечение порядка проведения инвентаризации, оценки имущества и обязательств, документирование, подтверждение их наличия, состояния и оценки

13

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

достижение установленных показателей, характеризующих качество и объем выполняемых функций

полное, достоверное и своевременное представление ведомственной, статистической и бюджетной (бухгалтерской) отчетности

отсутствие нарушений установленных сроков

13

отсутствие фактов уточнения (исправления) отчетности

13

своевременное выполнение поручений руководителя учреждения, связанных с уставной деятельностью учреждения

соблюдение установленных в поручениях сроков

6

качественно (без замечаний)

6

Выплаты за качество выполняемых работ

результативность деятельности учреждения

отсутствие нарушений в финансово-экономической деятельности

отсутствие замечаний учредителя, контрольных (надзорных) органов

26

наличие одного замечания и устранение его в установленные сроки

19

Наименование должности

Критерии оценки результативности и качества деятельности учреждения

Условия

Предельный размер выплат к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы, %

наименование

индикатор

1

2

3

4

5

Руководитель учреждения

выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

обеспечение реализации полномочий органов государственной власти Красноярского края в областях гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

обеспечение выполнения плана по комплектованию слушателями и их обучению

100%

26

от 90 до 100%

20

достижение установленных показателей, характеризующих качество и объем выполняемых функций

обеспечение выполнения плана основных мероприятий за соответствующий период

достижение планового значения показателя свыше 90 до 100%

15

достижение планового значения показателя от 80 до 90% включительно

8

выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

эффективность управления при реализации полномочий

обеспечение безопасных условий работы в учреждении, выполнение требований охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности

отсутствие нарушений правил и норм охраны труда и пожарной безопасности, отсутствие предписаний надзорных органов или исполнение предписаний в установленные сроки

13

обеспечение в установленные сроки и качественное выполнение поручений органа исполнительной власти Красноярского края, осуществляющего функции и полномочия учредителя учреждения

соблюдение установленных в поручениях сроков

7

качественно (без замечаний)

7

укомплектованность кадрами, их качественный состав

укомплектованность учреждения специалистами, способными выполнять задачи, поставленные перед учреждением, свыше 95 до 100%

12

укомплектованность учреждения специалистами, способными выполнять задачи, поставленные перед учреждением, от 90 до 95% включительно

7

выплаты за качество выполняемых работ

результативность деятельности учреждения

эффективность финансово-экономической деятельности

своевременное и полное (в пределах утвержденной бюджетной сметы) финансовое обеспечение деятельности учреждения

20

обеспечение сохранности имущества в соответствии с нормативными сроками эксплуатации

100% (кроме фактов хищения неустановленными лицами)

13

Заместители руководителя

выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

обеспечение реализации полномочий органов государственной власти Красноярского края в областях гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

обеспечение выполнения плана по комплектованию слушателями и их обучению

свыше 90 до 100%

30

от 80 до 90% включительно

25

достижение установленных показателей, характеризующих качество и объем выполняемых функций

своевременное выполнение поручений руководителя учреждения, связанных с уставной деятельностью учреждения

соблюдение установленных в поручениях сроков

13

качественно (без замечаний)

13

выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

эффективность управления при реализации полномочий

своевременное и качественное выполнение основных мероприятий в соответствии с годовым планом

без замечаний со стороны учредителя, руководителя

13

обеспечение выполнения требований охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности

отсутствие предписаний надзорных органов или исполнение предписаний в установленные сроки

13

системное повышение уровня профессионального мастерства кадров

наличие и реализация программ обучения и повышения уровня квалификации кадров

13

выплаты за качество выполняемых работ

результативность деятельности учреждения

соблюдение действующего законодательства, установленных норм и правил, технических регламентов, оперативная, качественная подготовка и представление информации, запрашиваемой учредителем, надзорными органами и другими организациями

отсутствие нарушений по результатам проверок контролирующих и надзорных органов или исполнение предписаний в установленные сроки

25

Главный бухгалтер

выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

эффективность управления при реализации полномочий

эффективность финансово-экономической деятельности учреждения

своевременное и полное (в пределах утвержденной бюджетной сметы) финансовое обеспечение деятельности учреждения

12

организация и ведение бюджетного (бухгалтерского) учета

соответствие нормам Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете", указаниям о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации

12

обеспечение сохранности имущества в соответствии с нормативными сроками эксплуатации

обеспечение порядка проведения инвентаризации, оценки имущества и обязательств, документальное подтверждение их наличия, состояния и оценки

12

выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

достижение установленных показателей, характеризующих качество и объем выполняемых функций

полное, достоверное и своевременное представление ведомственной, статистической и бухгалтерской отчетности

отсутствие нарушений установленных сроков

19

отсутствие фактов уточнения (исправления) отчетности

19

своевременное выполнение поручений руководителя учреждения, связанных с уставной деятельностью учреждения

соблюдение установленных в поручениях сроков

12

качественно (без замечаний)

6

выплаты за качество выполняемых работ

результативность деятельности учреждения

отсутствие нарушений в финансово-экономической деятельности

отсутствие замечаний учредителя, контрольных (надзорных) органов

26

наличие одного замечания и устранение его в установленные сроки

18

Наименование должности

Критерии оценки результативности и качества деятельности учреждения

Условия

Предельный размер выплат к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы, %

наименование

индикатор

1

2

3

4

5

Руководитель учреждения

выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

обеспечение реализации полномочий органов государственной власти Красноярского края в областях гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

организация, обеспечение и осуществление поисково-спасательных работ и высокого уровня оперативно-технической готовности учреждения

обеспечение жизнедеятельности учреждения (в пределах утвержденной бюджетной сметы) в соответствии с нормами, утвержденными Постановлением Совета администрации Красноярского края от 05.06.2008 N 270-п "Об утверждении Норм обеспечения аварийно-спасательными и другими средствами подразделений краевого государственного казенного учреждения "Спасатель"

30

достижение установленных показателей, характеризующих качество и объем выполняемых функций

обеспечение выполнения плана основных мероприятий за соответствующий период

достижение планового значения показателя свыше 90% до 100%

10

достижение планового значения показателя от 80% до 90% включительно

5

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

эффективность управления при реализации полномочий

обеспечение безопасных условий работы в учреждении, выполнение требований охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности

отсутствие нарушений правил и норм охраны труда и пожарной безопасности, отсутствие предписаний надзорных органов или исполнение предписаний в установленные сроки

13

обеспечение в установленные сроки и качественное выполнение поручений органа исполнительной власти Красноярского края, осуществляющего функции и полномочия учредителя учреждения

соблюдение установленных в поручениях сроков

15

качественно (без замечаний)

15

укомплектованность кадрами, их качественный состав

укомплектованность учреждения специалистами, способными выполнять задачи, поставленные перед учреждением, свыше 95% до 100%

12

укомплектованность учреждения специалистами, способными выполнять задачи, поставленные перед учреждением, от 90% до 95% включительно

6

Выплаты за качество выполняемых работ

результативность деятельности учреждения

эффективность финансово-экономической деятельности

своевременное и полное (в пределах утвержденной бюджетной сметы) финансовое обеспечение деятельности учреждения

20

обеспечение сохранности имущества в соответствии с нормативными сроками эксплуатации

100%

12

Первый заместитель руководителя учреждения

выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

обеспечение реализации полномочий органов государственной власти Красноярского края в областях гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

организация, обеспечение и осуществление поисково-спасательных работ и высокого уровня оперативно-технической готовности учреждения

обеспечение жизнедеятельности учреждения (в пределах утвержденной бюджетной сметы) в соответствии с нормами, утвержденными Постановлением Совета администрации Красноярского края от 05.06.2008 N 270-п "Об утверждении норм обеспечения аварийно-спасательными и другими средствами подразделений краевого государственного казенного учреждения" "Спасатель"

23

достижение установленных показателей, характеризующих качество и объем выполняемых функций

своевременное выполнение поручений руководителя учреждения, связанных с уставной деятельностью учреждения

соблюдение установленных в поручениях сроков

12

качественно (без замечаний)

6

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

эффективность управления при реализации полномочий

своевременное и качественное выполнение работ в соответствии с годовым планом основных мероприятий

без замечаний со стороны учредителя, руководителя

19

обеспечение выполнения требований охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности

отсутствие предписаний надзорных органов или исполнение предписаний в установленные сроки

19

системное повышение уровня профессионального мастерства кадров

наличие и реализация программ обучения и повышения уровня квалификации кадров

11

Выплаты за качество выполняемых работ

результативность деятельности учреждения

соблюдение действующего законодательства, установленных норм и правил, технических регламентов, оперативная, качественная подготовка и представление информации, запрашиваемой учредителем, надзорными органами и другими организациями

отсутствие нарушений по результатам проверок контролирующих и надзорных органов или устранение замечаний в установленные сроки

36

Заместители руководителя учреждения

Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

обеспечение реализации полномочий органов государственной власти Красноярского края в областях гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

организация, обеспечение и осуществление поисково-спасательных работ и организации высокого уровня оперативно-технической готовности учреждения по своим направлениям деятельности

обеспечение жизнедеятельности учреждения (в пределах утвержденной бюджетной сметы) в соответствии с нормами, утвержденными Постановлением Совета администрации Красноярского края от 05.06.2008 N 270-п "Об утверждении норм обеспечения аварийно-спасательными и другими средствами подразделений краевого государственного казенного учреждения "Спасатель"

12

достижение установленных показателей, характеризующих качество и объем выполняемых функций

своевременное выполнение поручений руководителя учреждения, связанных с уставной деятельностью учреждения

соблюдение установленных в поручениях сроков

7

качественно (без замечаний)

7

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

эффективность управления при реализации полномочий

своевременное и качественное выполнение работ в соответствии с годовым планом

без замечаний со стороны учредителя

12

обеспечение выполнения требований охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности

отсутствие предписаний надзорных органов или исполнение предписаний в установленные сроки

12

системное повышение уровня профессионального мастерства кадров

наличие и реализация программ обучения и повышения уровня квалификации кадров

12

Выплаты за качество выполняемых работ

результативность деятельности учреждения

соблюдение действующего законодательства, установленных норм и правил, технических регламентов, оперативная, качественная подготовка и представление информации, запрашиваемой учредителем, надзорными органами и другими организациями

отсутствие нарушений по результатам проверок контролирующих и надзорных органов или устранение замечаний в установленные сроки

26

Главный бухгалтер

Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

эффективность управления при реализации полномочий

эффективность финансово-экономической деятельности учреждения

своевременное и полное (в пределах утвержденной бюджетной сметы) финансовое обеспечение деятельности учреждения

12

организация и ведение бюджетного (бухгалтерского) учета

соответствие нормам Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете", указаниям о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации

12

обеспечение сохранности имущества в соответствии с нормативными сроками эксплуатации

обеспечение порядка проведения инвентаризации, оценки имущества и обязательств, документирование, подтверждение их наличия, состояния и оценки

12

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

достижение установленных показателей, характеризующих качество и объем выполняемых функций

полное, достоверное и своевременное представление ведомственной, статистической и бюджетной (бухгалтерской) отчетности

отсутствие нарушений установленных сроков

6

отсутствие фактов уточнения (исправления) отчетности

6

своевременное выполнение поручений руководителя учреждения, связанных с уставной деятельностью учреждения

соблюдение установленных в поручениях сроков

6

качественно (без замечаний)

6

Выплаты за качество выполняемых работ

результативность деятельности учреждения

отсутствие нарушений в финансово-экономической деятельности

отсутствие замечаний учредителя, контрольных (надзорных) органов

28

наличие одного замечания и устранение его в установленные сроки

18

Наименование должности

Критерии оценки результативности и качества деятельности учреждения

Условия

Предельный размер выплат к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы, %

наименование

индикатор

1

2

3

4

5

Руководитель учреждения

выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

обеспечение реализации полномочий органов государственной власти Красноярского края в областях гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

обеспечение готовности сил и средств для выполнения задач деятельности учреждения по предупреждению и тушению пожаров

поддержание дежурных караулов, пожарной техники и оборудования для выполнения функций защиты населения и территорий от пожаров в рамках мероприятий, установленных статьями 3, 4, 5, 18 Федерального закона от 21.12.1994 N 69-ФЗ "О пожарной безопасности", статьей 76 Федерального закона от 22.07.2008 N 123-ФЗ "Технический регламент о требованиях пожарной безопасности", Приказом МЧС России от 16.10.2017 N 444 "Об утверждении Боевого устава подразделений пожарной охраны, определяющего порядок организации тушения пожаров и проведения аварийно-спасательных работ"

19

достижение установленных показателей, характеризующих качество и объем выполняемых функций

обеспечение выполнения плана основных мероприятий за соответствующий период

достижение планового значения показателя свыше 90 до 100%

19

достижение планового значения показателя от 80 до 90% включительно

13

выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

эффективность управления при реализации полномочий

обеспечение безопасных условий работы в учреждении, выполнение требований охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности

отсутствие нарушений правил и норм охраны труда и пожарной безопасности, отсутствие предписаний надзорных органов или исполнение предписаний в установленные сроки

13

обеспечение в установленные сроки и качественное выполнение поручений органа исполнительной власти Красноярского края, осуществляющего функции и полномочия учредителя учреждения

соблюдение установленных в поручениях сроков

6

качественно (без замечаний)

6

укомплектованность кадрами, их качественный состав

укомплектованность учреждения специалистами, способными выполнять задачи, поставленные перед учреждением, свыше 95 до 100%

13

укомплектованность учреждения специалистами, способными выполнять задачи, поставленные перед учреждением, от 90 до 95% включительно

6

выплаты за качество выполняемых работ

результативность деятельности учреждения

эффективность финансово-экономической деятельности

своевременное и полное (в пределах утвержденной бюджетной сметы) финансовое обеспечение деятельности учреждения

19

обеспечение сохранности имущества в соответствии с нормативными сроками эксплуатации

100% (кроме фактов хищения неустановленными лицами)

13

Заместители руководителя

выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

обеспечение реализации полномочий органов государственной власти Красноярского края в областях гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

обеспечение готовности сил и средств для выполнения задач деятельности учреждения по предупреждению и тушению пожаров

поддержание дежурных караулов, пожарной техники и оборудования для выполнения функций защиты населения и территорий от пожаров в рамках мероприятий, установленных статьями 3, 4, 5, 18 Федерального закона от 21.12.1994 N 69-ФЗ "О пожарной безопасности", статьей 76 Федерального закона от 22.07.2008 N 123-ФЗ "Технический регламент о требованиях пожарной безопасности", Приказом МЧС России от 16.10.2017 N 444 "Об утверждении Боевого устава подразделений пожарной охраны, определяющего порядок организации тушения пожаров и проведения аварийно-спасательных работ"

19

достижение установленных показателей, характеризующих качество и объем выполняемых функций

своевременное выполнение поручений руководителя учреждения, связанных с уставной деятельностью учреждения

соблюдение установленных в поручениях сроков

10

качественно (без замечаний)

6

выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

эффективность управления при реализации полномочий

своевременное и качественное выполнение работ в соответствии с годовым планом основных мероприятий

без замечаний со стороны учредителя, руководителя

13

обеспечение выполнения требований охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности

отсутствие предписаний надзорных органов или исполнение предписаний в установленные сроки

13

системное повышение уровня профессионального мастерства кадров

наличие и реализация программ обучения и повышения уровня квалификации кадров

13

выплаты за качество выполняемых работ

результативность деятельности учреждения

соблюдение действующего законодательства, установленных норм и правил, технических регламентов,

оперативная, качественная подготовка и представление информации, запрашиваемой учредителем, надзорными органами и другими организациями

отсутствие нарушений по результатам проверок контролирующих и надзорных органов или устранение замечаний в установленные сроки

26

Главный бухгалтер

выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

эффективность управления при реализации полномочий

эффективность финансово-экономической деятельности учреждения

своевременное и полное (в пределах утвержденной бюджетной сметы) финансовое обеспечение деятельности учреждения

13

организация и ведение бюджетного (бухгалтерского) учета

соответствие нормам Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете", указаниям о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации

13

обеспечение сохранности имущества в соответствии с нормативными сроками эксплуатации

обеспечение порядка проведения инвентаризации, оценки имущества и обязательств, документирование, подтверждение их наличия, состояния и оценки

13

выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

достижение установленных показателей, характеризующих качество и объем выполняемых функций

полное, достоверное и своевременное представление ведомственной, статистической и бюджетной (бухгалтерской) отчетности

отсутствие нарушений установленных сроков

13

отсутствие фактов уточнения (исправления) отчетности

13

своевременное выполнение поручений руководителя учреждения, связанных с уставной деятельностью учреждения

соблюдение установленных в поручениях сроков

6

качественно (без замечаний)

4

выплаты за качество выполняемых работ

результативность деятельности учреждения

отсутствие нарушений в финансово-экономической деятельности

отсутствие замечаний учредителя, контрольных (надзорных) органов

25

наличие одного замечания и устранение его в установленные сроки

19

Первый заместитель руководителя

Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

обеспечение реализации полномочий органов государственной власти Красноярского края в областях гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера

обеспечение готовности сил и средств для выполнения задач деятельности учреждения по предупреждению и тушению пожаров

поддержание дежурных караулов, пожарной техники и оборудования для выполнения функций защиты населения и территорий от пожаров в рамках мероприятий, установленных статьями 3, 4, 5, 18 Федерального закона от 21.12.1994 N 69-ФЗ "О пожарной безопасности", статьей 76 Федерального закона от 22.07.2008 N 123-ФЗ "Технический регламент о требованиях пожарной безопасности", Приказом МЧС России от 16.10.2017 N 444 "Об утверждении Боевого устава подразделений пожарной охраны, определяющего порядок организации тушения пожаров и проведения аварийно-спасательных работ"

19

достижение установленных показателей, характеризующих качество и объем выполняемых функций

своевременное выполнение поручений руководителя учреждения, связанных с уставной деятельностью учреждения

соблюдение установленных в поручениях сроков

10

качественно (без замечаний)

6

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

эффективность управления при реализации полномочий

своевременное и качественное выполнение работ в соответствии с годовым планом основных мероприятий

без замечаний со стороны учредителя, руководителя

13

обеспечение выполнения требований охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности

отсутствие предписаний надзорных органов или исполнение предписаний в установленные сроки

13

системное повышение уровня профессионального мастерства кадров

наличие и реализация программ обучения и повышения уровня квалификации кадров

13

Выплаты за качество выполняемых работ

результативность деятельности учреждения

соблюдение действующего законодательства, установленных норм и правил, технических регламентов;

оперативная, качественная подготовка и представление информации, запрашиваемой учредителем, надзорными органами и другими организациями

отсутствие нарушений по результатам проверок контролирующих и надзорных органов или устранение замечаний в установленные сроки

26

(позиция введена Постановлением Правительства Красноярского края от 09.08.2022 N 685-п)