Действующий

Об утверждении методических рекомендаций по разработке и утверждению Положений об управлениях, отделах, секторах структурных подразделений Администрации города Омска и должностной инструкции муниципального служащего Администрации города Омска (с изменениями на 3 июня 2024 года)



II. Разработка должностной инструкции


3. Должностная инструкция утверждается руководителем соответствующего структурного подразделения Администрации города Омска, за исключением должностной инструкции муниципального служащего, замещающего высшую должность муниципальной службы, которая утверждается Мэром города Омска.


(в ред. Распоряжения Администрации города Омска от 26.05.2009 N 168-р, Постановления Администрации города Омска от 12.10.2012 N 1333-п)


Должностная инструкция составляется для каждой штатной должности муниципальной службы, предусмотренной штатным расписанием структурного подразделения Администрации города Омска, носит обезличенный характер.


Муниципальный служащий должен быть ознакомлен с должностной инструкцией под роспись при заключении трудового договора, в том числе при перемещении на другую должность, а также при временном исполнении обязанностей по должности муниципальной службы.


(в ред. Распоряжения Мэра города Омска от 13.07.2007 N 275-р)


4. Должностная инструкция муниципального служащего структурного подразделения Администрации города Омска должна быть согласована с непосредственным руководителем, за исключением случая, когда непосредственный руководитель утверждает должностную инструкцию муниципального служащего, кадровой, юридической службой (специалистом по кадрам, специалистом по правовым вопросам) соответствующего структурного подразделения Администрации города Омска.


(в ред. Распоряжения Мэра города Омска от 15.05.2006 N 197-р, Распоряжения Администрации города Омска от 15.11.2018 N 410-р)


В случае отсутствия в структуре структурного подразделения Администрации города Омска кадровой службы (специалиста по кадрам) должностная инструкция муниципального служащего структурного подразделения Администрации города Омска должна быть согласована с отделом муниципальной службы и кадров управления делами Администрации города Омска, в случае отсутствия в структуре структурного подразделения Администрации города Омска юридической службы (специалиста по правовым вопросам) - департаментом правового обеспечения и муниципальной службы Администрации города Омска.


(в ред. Распоряжений Мэра города Омска от 15.05.2006 N 197-р, от 13.07.2007 N 275-р, Распоряжения Администрации города Омска от 29.07.2010 N 344-р, Постановления Администрации города Омска от 08.07.2016 N 848-п)


Должностная инструкция муниципального служащего, входящего в номенклатуру кадров Мэра города Омска, согласовывается с департаментом правового обеспечения и муниципальной службы Администрации города Омска. При этом согласование с кадровой, юридической службой структурного подразделения Администрации города Омска не требуется.


(абзац введен Распоряжением Администрации города Омска от 26.05.2008 N 168-р; в ред. Распоряжений Администрации города Омска от 29.07.2010 N 344-р, от 03.06.2024 N 112-р)


Утвержденная и согласованная должностная инструкция хранится в кадровой службе (у специалиста по кадрам) или у руководителя соответствующего структурного подразделения Администрации города Омска.


5. При разработке должностной инструкции учитываются положения федерального законодательства, законодательства Омской области, нормативных правовых актов органов местного самоуправления города Омска в области муниципальной службы, Методических рекомендаций по установлению квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы и организации оценки на соответствие указанным требованиям (версия 2.0) Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (далее - методические рекомендации Министерства труда).


(в ред. Распоряжения Администрации города Омска от 15.11.2018 N 410-р)