Недействующий


ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 31 мая 2018 года N 416-п


О внесении изменения в постановление Правительства области от 29.06.2011 N 465-п

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Правительства ЯО от 17.12.2019 N 903-п, вступившего в силу через 10 дней после официального опубликования.
____________________________________________________________________



ПРАВИТЕЛЬСТВО ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЯЕТ:


1. Внести в Методику расчета должностных окладов работников учреждений системы образования Ярославской области, утвержденную постановлением Правительства области от 29.06.2011 N 465-п "Об оплате труда работников учреждений системы образования Ярославской области и признании утратившим силу постановления Администрации области от 16.07.2007 N 259-а", изменение согласно приложению.


2. Постановление вступает в силу через 10 дней с момента официального опубликования.



Председатель
Правительства области
Д.А.СТЕПАНЕНКО



Приложение
к постановлению
Правительства области
от 31.05.2018 N 416-п



ИЗМЕНЕНИЕ, ВНОСИМОЕ В МЕТОДИКУ РАСЧЕТА ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ СИСТЕМЫ ОБРАЗОВАНИЯ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ


Строку "За обучение по адаптированным основным общеобразовательным программам начального общего, основного общего образования обучающихся с ограниченными возможностями здоровья" раздела 1 таблицы пункта 6.1 раздела 6 изложить в следующей редакции:

Перечень условий для повышения должностных окладов, а также виды работ, за которые установлены доплаты, надбавки

Размеры повышений, доплат и надбавок

1

2

За работу:

- в образовательных учреждениях (классах, группах) для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья;

- в учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также в группах указанных учреждений для воспитанников с ограниченными возможностями здоровья

15 - 20%, Кс = 0,15 - 0,2

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»