(с изменениями на 2 октября 2023 года)
(в ред. Приказа Министерства цифрового развития Ярославской области от 02.10.2023 N 164)
Зарегистрировано в правовом управлении Правительства Ярославской области 10 мая 2018 г. N 22-7944
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, постановлением Правительства области от 11.05.2012 N 415-п "О подборе кандидатов на должности руководителей государственных организаций Ярославской области"
ДЕПАРТАМЕНТ ИНФОРМАТИЗАЦИИ И СВЯЗИ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИКАЗЫВАЕТ:
1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования, предъявляемые к должностям руководителей государственных учреждений, функционально подчиненных министерству цифрового развития Ярославской области.
(в ред. Приказа Министерства цифрового развития Ярославской области от 02.10.2023 N 164)
2. Признать утратившими силу:
2.1. Приказы департамента информатизации и связи Ярославской области:
- от 26.01.2017 N 85 "О квалификационных требованиях, предъявляемых к руководителю государственного бюджетного учреждения Ярославской области "Электронный регион";
- от 03.04.2018 N 114 "О квалификационных требованиях, предъявляемых к должности руководителя государственного казенного учреждения Ярославской области "Центр координации информатизации Ярославской области".
3. Контроль за исполнением приказа возложить на министра цифрового развития Ярославской области Королева А.А.
(в ред. Приказа Министерства цифрового развития Ярославской области от 02.10.2023 N 164)
4. Приказ вступает в силу с момента официального опубликования.
Директор департамента
М.В.ГОРОДИЛОВ
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ, ПРЕДЪЯВЛЯЕМЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ФУНКЦИОНАЛЬНО ПОДЧИНЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ЦИФРОВОГО РАЗВИТИЯ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. Приказа Министерства цифрового развития Ярославской области от 02.10.2023 N 164)
1. К лицам, замещающим должности руководителей государственных учреждений, функционально подчиненных министерству цифрового развития Ярославской области, или претендующим на замещение указанных должностей, предъявляются квалификационные требования к уровню профессионального образования и направлению подготовки (специальности), стажу (опыту) работы, знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
(в ред. Приказа Министерства цифрового развития Ярославской области от 02.10.2023 N 164)
2. Квалификационным требованием к уровню профессионального образования и направлению подготовки (специальности) является наличие высшего образования:
- по направлениям подготовки магистратуры: "Экономика", "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Управление персоналом", "Юриспруденция", "Математика и механика", "Компьютерные и информационные науки", "Физика и астрономия", "Инженерное дело, технологии и технические науки";
- по специальностям: "Математика и механика", "Физика и астрономия", "Инженерное дело, технологии и технические науки";
- по иным направлениям подготовки (специальностям), для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие данным направлениям подготовки (специальностям).
3. Квалификационным требованием к стажу (опыту) работы является наличие стажа работы на руководящих должностях не менее 3 лет или стажа работы в сфере информационно-коммуникационных технологий на руководящих должностях не менее 1 года.
4. Квалификационными требованиями к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, являются:
- знание Конституции Российской Федерации, основ федерального и регионального законодательства, регламентирующего производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность учреждения, а также определяющего правовые аспекты в области информационно-коммуникационных технологий, в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий;
- знание основ гражданского, трудового, налогового законодательства Российской Федерации;
- знание основ финансирования и организации бухгалтерского учета, управления экономикой и финансами учреждения;
- знание порядка составления и согласования планов хозяйственной и финансово-хозяйственной деятельности учреждения;
- умение заключать и исполнять хозяйственные финансовые договоры;
- умение планировать и контролировать работу учреждения, оперативно принимать решения;
- знание вопросов управления и распоряжения имуществом Ярославской области, закрепленным на праве оперативного управления (хозяйственного ведения) за учреждением;
- знание правил и норм охраны труда;
- умение работать со служебными документами и компьютерными программами, необходимыми для исполнения служебных обязанностей.