Недействующий

     

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 23 января 2018 года N 41

Об утверждении показателей эффективности деятельности федеральных бюджетных и автономных образовательных учреждений высшего образования и работы их руководителей, находящихся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации

____________________________________________________________________
Утратил силу с 28 июня 2020 года на основании
приказа Министерства науки и высшего образования Российской Федерации
от 24 марта 2020 года N 475

____________________________________________________________________



В соответствии с пунктом 9 Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст.3852; 2010, N 52, ст.7104; 2012, N 21, ст.2652; N 40, ст.5456; 2013, N 5, ст.396; 2014, N 4, ст.373; 2016, N 51, ст.7391),

приказываю:

1. Утвердить:

а) Перечень показателей эффективности деятельности федеральных бюджетных и автономных образовательных учреждений высшего образования и работы их руководителей, находящихся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации, в отношении которых установлены категории "федеральный университет" и "национальный исследовательский университет" (приложение N 1);

б) Перечень показателей эффективности деятельности федеральных бюджетных и автономных образовательных учреждений высшего образования и работы их руководителей, находящихся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации, за исключением федеральных бюджетных и автономных учреждений, находящихся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации, в отношении которых установлены категории "федеральный университет" и "национальный исследовательский университет" (приложение N 2).

2. Признать утратившими силу:

а) подпункт 1.4 пункта 1 приказа Министерства образования и науки Российской Федерации от 8 ноября 2010 г. N 1116 "О целевых показателях эффективности работы бюджетных образовательных учреждений, находящихся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 7 декабря 2010 г., регистрационный N 19121);

б) пункт 1 изменений, которые вносятся в перечни целевых показателей эффективности работы бюджетных образовательных учреждений, находящихся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации, утвержденных приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 17 марта 2017 г. N 246 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 7 апреля 2017 г., регистрационный N 46303).

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя Министра Переверзеву В.В.

Министр
О.Ю.Васильева



Зарегистрировано

в Министерстве юстиции

Российской Федерации

7 февраля 2018 года,

регистрационный N 49957

Приложение N 1

     
УТВЕРЖДЕН
приказом Министерства образования
и науки Российской Федерации
от 23 января 2018 года N 41

     

Перечень показателей эффективности деятельности федеральных бюджетных и автономных образовательных учреждений высшего образования и работы их руководителей, находящихся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации, в отношении которых установлены категории "федеральный университет" и "национальный исследовательский университет"


N п/п

Наименование показателя

Оценочные значения выполнения показателей эффектив-
ности

Макси-
мальное количество баллов

Отчетный период

Структурное подразделение Министерства образования и науки Российской Федерации, оценивающее выполнение показателя

1. Качество образования

1.1

Средний балл единого

менее 70

0

Декабрь

Департамент

государственного экзамена

70-75

6

государст-

студентов, принятых по результатам единого

76-80

8

венной политики в

государственного экзамена на обучение по очной форме по программам бакалавриата и специалитета за счет бюджетных ассигнований бюджетов бюджетной системы Российской Федерации

81 и более

11

сфере высшего образования

1.2

Удельный вес численности

менее 15

0

Декабрь

Департамент

обучающихся (приведенного

15-25

2

государст-

контингента) по программам магистратуры, подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре (адъюнктуре), ординатуры, интернатуры, ассистентуры-стажировки в общей численности приведенного контингента обучающихся по основным образовательным программам высшего образования

26 и более

5

венной политики в сфере высшего образования

________________

     Здесь и далее показатель "приведенный контингент" рассчитывается как сумма, равная среднегодовому количеству обучающихся очной формы обучения + 0,25 среднегодового количества обучающихся очно-заочной формы обучения + 0,1 среднегодового количества обучающихся заочной формы обучения.


2. Международная деятельность

2.1

Удельный вес численности

менее 7%

0

Декабрь

Департамент

иностранных студентов, обучающихся по программам бакалавриата, специалитета, магистратуры, в общей численности студентов (приведенный контингент)

7% и более

12

государст-
венной политики в сфере высшего образования

2.2

Удельный вес численности

менее 1%

0

Декабрь

Департамент

иностранных граждан из числа научно-
педагогических работников в общей численности научно-педагогических

1% и более

12

государст-
венной политики в сфере высшего образования

работников

3. Научная деятельность

3.1

Динамика роста

менее 0%

0

Июль

Департамент

(увеличения) доходов от

0-5%

3

государствен-

научно-исследовательских

6-10%

6

ной политики в

и опытно-конструкторских работ по сравнению с предыдущим периодом в расчете на одного научно-педагогического работника

11% и более

10

сфере высшего образования

При этом в случае, если учреждение находится в числе 25% учреждений с наибольшим абсолютным значением объема доходов от научно-
исследовательских и опытно-конструкторских работ в расчете на одного научно-педагогического работника за прошедший период, то ректор получает 10 баллов

3.2

Число публикаций

менее 18

0

Июль

Департамент

учреждений,

18-50

2

государст-

индексируемых в

51-100

4

венной

информационно-
аналитической системе научного цитирования Web of Science, в расчете на 100 научно-педагогических работников

101 и более

6

политики в сфере высшего образования

3.3

Число публикаций

менее 25

0

Июль

Департамент

учреждений,

25-50

2

государст-

индексируемых в

51-100

4

венной

информационно-
аналитической системе научного цитирования Scopus, в расчете на 100 научно-педагогических работников

101 и более

6

политики в сфере высшего образования

3.4

Количество цитирований

менее 130

0

Июль

Департамент

публикаций, изданных за

130-500

2

государст-

последние 5 лет,

501-1000

4

венной

индексируемых в информационно-
аналитической системе научного цитирования Web of Science, в расчете на 100 научно-педагогических работников

1001 и более

7

политики в сфере высшего образования

3.5

Количество цитирований

менее 170

0

Июль

Департамент

публикаций, изданных за

170-500

1

государст-

последние 5 лет,

501-1000

3

венной

индексируемых в информационно-
аналитической системе научного цитирования Scopus, в расчете на 100 научно-педагогических работников

1001 и более

5

политики в сфере высшего образования

4. Финансовая деятельность

4.1

Динамика роста

менее 0%

0

Июль

Департамент

(увеличения) доходов из

0-5%

3

государст-

средств от приносящей

6-10%

6

венной

доход деятельности по сравнению с предыдущим периодом

При этом в случае, если учреждение находится в числе 25% учреждений с наибольшим абсолютным значением объема доходов из средств от приносящей доход деятельности за прошедший период, то ректор получает 8 баллов

11% и более

8

политики в сфере высшего образования

________________

     При расчете объемов доходов из средств от приносящей доход деятельности учитываются средства по коду финансового обеспечения "2 - приносящая доход деятельность (собственные доходы учреждения)" в полном объеме, а также средства по кодам финансового обеспечения "4 - субсидии на выполнение государственного (муниципального) задания", "5 - субсидии на иные цели", получаемые учреждением на конкурсной основе (на основании публичных конкурсных отборов и торгов) и в качестве грантов.


4.2

Отношение средней заработной платы научно-

выполненный норматив

8

Июль

Департамент государст-

педагогических работников в образовательном учреждении (из всех источников) к средней заработной плате по экономике региона

не выполнен

0

венной политики в сфере высшего образования

4.3

Качество финансового менеджмента (уровень):

Июль

Департамент

4.3.1

высокий

10

финансов,

4.3.2

удовлетворительный

5

организации

4.3.3

неудовлетворительный

0

бюджетного процесса, методологии и экономики образования и науки

     

     

     

          Приложение N 2

     
УТВЕРЖДЕН
приказом Министерства образования
и науки Российской Федерации
от 23 января 2018 года N 41

     

Перечень показателей эффективности деятельности федеральных бюджетных и автономных образовательных учреждений высшего образования и работы их руководителей, находящихся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации, за исключением федеральных бюджетных и автономных учреждений, находящихся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации, в отношении которых установлены категории "федеральный университет" и "национальный исследовательский университет"


N п/п

Наименование показателя

Оценочные значения выполнения показателей эффективности

Максимальное количество баллов

Отчетный период

Структурное подразделение Министерства образования и науки Российской Федерации, оценивающее выполнение показателя

1. Качество образования

1.1

Средний балл единого

менее 60

0

Декабрь

Департамент

государственного

60-65

15

государственной

экзамена студентов, принятых по результатам единого государственного экзамена на обучение по очной форме по программам бакалавриата и специалитета за счет средств бюджетных ассигнований бюджетов бюджетной системы Российской Федерации

66 и более баллов

20

политики в сфере высшего образования

1.2

Удельный вес

менее 4

0

Декабрь

Департамент

численности

4-6

8

государственной

обучающихся (приведенного контингента) по программам магистратуры, подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре (адъюнктуре), ординатуры, интернатуры, ассистентуры-
стажировки в общей численности приведенного контингента обучающихся по основным образовательным программам высшего образования

7 и более

13

политики в сфере высшего образования

________________

Здесь и далее показатель "приведенный контингент" рассчитывается как сумма, равная среднегодовому количеству обучающихся очной формы обучения + 0,25 среднегодового количества обучающихся очно-заочной формы обучения + 0,1 среднегодового количества обучающихся заочной формы обучения.


2. Международная деятельность

2.1

Удельный вес

1% и более

7

Декабрь

Департамент

численности иностранных студентов, обучающихся по программам бакалавриата, специалитета, магистратуры, в общей численности студентов (приведенный контингент)

менее 1%

0

государственной политики в сфере высшего образования

3. Научная деятельность

3.1

Динамика роста

Менее 0

0

Июль

Департамент

(увеличения) доходов от

0-5

4

государственной

научно-

6-10

6

политики в сфере

исследовательских и опытно-конструкторских работ по сравнению с предыдущим периодом в расчете на одного научно-педагогического работника

11 и более

8

высшего образования

При этом в случае, если учреждение находится в числе 25% учреждений с наибольшим абсолютным значением объема доходов от научно-
исследовательских и опытно-конструкторских работ в расчете на одного научно-
педагогического работника за прошедший период, то ректор получает 8 баллов

3.2

Число публикаций

менее 2,28

0

Июль

Департамент

организации,

2,28-5

2

государственной

индексируемых в информационно-
аналитической системе научного цитирования Web of Science, в расчете на 100 научно-
педагогических работников

6 и более

4

политики в сфере высшего образования

3.3

Число публикаций

менее 66

0

Июль

Департамент

организации,

66-200

4

государственной

индексируемых в информационно-
аналитической системе научного цитирования Scopus, в расчете на 100 научно-педагогических работников

201 и более

6

политики в сфере высшего образования

3.4

Количество

менее 13

0

Июль

Департамент

цитирований

13-25

2

государственной

публикаций, изданных за последние 5 лет, индексируемых в информационно-
аналитической системе научного цитирования Web of Science, в расчете на 100 научно-
педагогических работников

26 и более

4

политики в сфере высшего образования

3.5

Количество

менее 451

0

Июль

Департамент

цитирований

451-600

4

государственной

публикаций, изданных за последние 5 лет, индексируемых в информационно-
аналитической системе научного цитирования Scopus, в расчете на 100 научно-педагогических работников

601 и более

6

политики в сфере высшего образования

4. Финансовая деятельность

4.1

Динамика роста

Менее 0

0

Июль

Департамент

(увеличения) доходов из

0-5

6

государственной

средств от приносящей

6-10

8

политики в сфере

доход деятельности по сравнению с предыдущим периодом

При этом в случае, если учреждение находится в числе 25% учреждений с наибольшим абсолютным значением объема доходов из средств от приносящей доход деятельности за прошедший период, то ректор получает 10 баллов

11 и более

10

высшего образования

________________

     При расчете объемов доходов из средств от приносящей доход деятельности учитываются средства по коду финансового обеспечения "2 - приносящая доход деятельность (собственные доходы учреждения)" в полном объеме, а также средства по кодам финансового обеспечения "4 - субсидии на выполнение государственного (муниципального) задания", "5 - субсидии на иные цели", получаемые учреждением на конкурсной основе (на основании публичных конкурсных отборов и торгов) и в качестве грантов.


4.2

Отношение средней заработной платы

выполненный норматив

10

Июль

Департамент государственной

научно-педагогических работников в образовательном учреждении (из всех источников) к средней заработной плате по экономике региона

не выполнен

0

политики в сфере высшего образования

4.3

Качество финансового менеджмента (уровень):

Июль

Департамент финансов,

4.3.1

высокий

12

организации

4.3.2

удовлетворительный

6

бюджетного

4.3.3

неудовлетворительный

0

процесса,

 

методологии и экономики образования и науки




Электронный текст документа

подготовлен АО "Кодекс" и сверен по:

Официальный интернет-портал

правовой информации

www.pravo.gov.ru, 08.02.2018,

N 0001201802080046

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»