О порядке поступления обращения гражданина, замещавшего в Гостехнадзоре Санкт-Петербурга должность государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы Санкт-Петербурга от 20 октября 2011

Действующий

Правительство Санкт-Петербурга
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ПО НАДЗОРУ ЗА ТЕХНИЧЕСКИМ СОСТОЯНИЕМ
САМОХОДНЫХ МАШИН И ДРУГИХ ВИДОВ ТЕХНИКИ
(ГОСТЕХНАДЗОР САНКТ-ПЕТЕРБУРГА)

ПРИКАЗ

от 20 октября 2011 года N 47-п

О порядке поступления обращения гражданина, замещавшего в Гостехнадзоре Санкт-Петербурга должность государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы Санкт-Петербурга

(с изменениями на 15 октября 2015 года)

Информация об изменяющих документах

____________________________________________________________________

Документ с изменениями, внесенными:

приказом Гостехнадзора Санкт-Петербурга от 24 января 2012 года N 6-п (Информационный бюллетень Администрации Санкт-Петербурга, N 6, 20.02.2012);

приказом Гостехнадзора Санкт-Петербурга от 21 февраля 2012 года N 15-п (Информационный бюллетень Администрации Санкт-Петербурга, N 10, 26.03.2012);

приказом Гостехнадзора Санкт-Петербурга от 15 октября 2015 года N 122-п (Официальный сайт Администрации Санкт-Петербурга www.gov.spb.ru/norm_baza/npa, 27.10.2015).

____________________________________________________________________

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов", Законом Санкт-Петербурга от 29.09.2010 N 504-118 "О мерах по реализации статьи 12 Федерального закона "О противодействии коррупции", распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 18.08.2010 N 83-рп "О Типовом положении о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга и урегулированию конфликта интересов"

приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок поступления обращения гражданина, замещавшего в Государственной технической инспекции Санкт-Петербурга (далее - Гостехнадзор Санкт-Петербурга) должность государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы Санкт-Петербурга (далее - Порядок).

(Пункт в редакции, введенной в действие с 27 октября 2015 года приказом Гостехнадзора Санкт-Петербурга от 15 октября 2015 года N 122-п. - См. предыдущую редакцию)

2. Пункт утратил силу с 1 марта 2012 года - приказ Гостехнадзора Санкт-Петербурга от 24 января 2012 года N 6-п. - См. предыдущую редакцию.

3. Отделу по вопросам государственной службы, кадров и правового обеспечения:

3.1. Ознакомить с Порядком заинтересованных государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга, замещающих должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в Гостехнадзоре Санкт-Петербурга.

3.2. Обеспечить письменное уведомление заинтересованных государственных гражданских служащих при увольнении их с государственной гражданской службы Санкт-Петербурга об ответственности за несоблюдение Порядка.

4. Контроль за выполнением приказа остается за начальником Гостехнадзора Санкт-Петербурга.

Начальник Гостехнадзора
Санкт-Петербурга
И.А.Григорьев

Внесен в Реестр
нормативных правовых актов
Санкт-Петербурга

2 февраля 2012 года

Регистрационный N 12535/1

Приложение
к приказу Гостехнадзора
Санкт-Петербурга
от 20 октября 2011 года N 47-п

Порядок поступления обращения гражданина, замещавшего в Государственной технической инспекции Санкт-Петербурга должность государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы Санкт-Петербурга

(Название в редакции, введенной в действие с 27 октября 2015 года приказом Гостехнадзора Санкт-Петербурга от 15 октября 2015 года N 122-п. - См. предыдущую редакцию)
(с изменениями на 15 октября 2015 года)

3. Заявители:

а) в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы Санкт-Петербурга имеют право замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного (административного) управления данной организацией входили в их должностные (служебные) обязанности, с согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга Гостехнадзора Санкт-Петербурга и урегулированию конфликта интересов, созданной в Гостехнадзоре Санкт-Петербурга" (далее - Комиссия) (подпункт в редакции, введенной в действие с 6 апреля 2012 года приказом Гостехнадзора Санкт-Петербурга от 21 февраля 2012 года N 15-п, - см. предыдущую редакцию);

б) обязаны при заключении трудовых договоров и (или) гражданско-правовых договоров в случае, предусмотренном подпунктом "а" настоящего пункта, сообщать работодателю сведения о последнем месте государственной гражданской службы Санкт-Петербурга с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной тайне.

4. Для получения согласия Комиссии в соответствии с подпунктом "а" пункта 3 настоящего Порядка заявитель должен направить письменное обращение в Комиссию о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы Санкт-Петербурга (далее - обращение) (абзац в редакции, введенной в действие с 6 апреля 2012 года приказом Гостехнадзора Санкт-Петербурга от 21 февраля 2012 года N 15-п, - см. предыдущую редакцию).

В обращении должны содержаться следующие сведения:

а) фамилия, имя, отчество заявителя (в случае, если фамилия, имя или отчество изменялись, указываются прежние), место жительства (пребывания), почтовый адрес, контактный телефон;

б) число, месяц, год и место рождения заявителя (страна, республика, край, область, населенный пункт);

в) должность государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, замещаемая заявителем непосредственно перед увольнением с государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, дата увольнения с государственной гражданской службы Санкт-Петербурга;

г) должность (должности) государственной службы, замещаемая (замещаемые) заявителем в ином государственном органе (иных государственных органах), в случае замещения в этом государственном органе (государственных органах) должности (должностей) государственной службы, связанной (связанных) с коррупционными рисками, если с момента увольнения с этой должности (этих должностей) не прошло двух лет, дата (даты) увольнения;

д) наименование организации (полное, а также сокращенное (при его наличии), о даче согласия на работу в которой заявитель обращается в Комиссию;

е) наименование должности, на которую претендует заявитель в соответствии со штатным расписанием организации, а также структурное подразделение организации (при его наличии) (подпункт в редакции, введенной в действие с 6 апреля 2012 года приказом Гостехнадзора Санкт-Петербурга от 21 февраля 2012 года N 15-п, - см. предыдущую редакцию);

ж) должностные обязанности по должности, на которую претендует заявитель, или описание предмета гражданско-правового договора, на выполнение работы по которому претендует заявитель (подпункт в редакции, введенной в действие с 6 апреля 2012 года приказом Гостехнадзора Санкт-Петербурга от 21 февраля 2012 года N 15-п, - см. предыдущую редакцию).

5. Поступившее в Гостехнадзор Санкт-Петербурга обращение регистрируется в Отделе по вопросам государственной службы, кадров и правового обеспечения в журнале регистрации материалов, являющихся основанием для проведения заседаний Комиссии, в день обращения и направляется начальнику Гостехнадзора Санкт-Петербурга или его заместителю.

6. Начальник Гостехнадзора Санкт-Петербурга (его заместитель) в течение двух рабочих дней рассматривает обращение, после чего оно в тот же день передается должностному лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных правонарушений (далее - ответственный за работу по профилактике коррупционных правонарушений) или в установленном порядке возвращается заявителю с разъяснением причин, по которым его обращение не подлежит рассмотрению в Гостехнадзоре Санкт-Петербурга.

В случае, если обращение адресовано Комиссии (председателю Комиссии), обращение подлежит первоначальному рассмотрению в общем порядке начальником Гостехнадзора Санкт-Петербурга.

7. Ответственный за работу по профилактике коррупционных правонарушений в течение одного рабочего дня:

направляет обращение председателю Комиссии;

выясняет должностные обязанности заявителя в период прохождения государственной гражданской службы;

при необходимости связывается с заявителем для получения дополнительных документов (сведений), требуемых для рассмотрения обращения;

при необходимости направляет копию обращения в иной государственный орган (иные государственные органы), в котором (которых) заявитель замещал должность (должности), связанную (связанные) с коррупционными рисками.

8. Председатель Комиссии при поступлении к нему обращения организует рассмотрение обращения Комиссией в соответствии с Положением о Комиссии.

9. Принятое по обращению решение Комиссии направляется заявителю в порядке, установленном Положением о Комиссии.

Редакция документа с учетом

изменений и дополнений подготовлена

АО "Кодекс"

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и «Техэксперт»

Приложениек приказу ГостехнадзораСанкт-Петербургаот 20 октября 2011 года N 47-п

Приложение
к приказу Гостехнадзора
Санкт-Петербурга
от 20 октября 2011 года N 47-п