Действующий

Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги "Присвоение звания "Ветеран труда" и выдача удостоверения "Ветеран труда" (с изменениями на 11 января 2024 года)



Подраздел 6. Исчерпывающий перечень документов, необходимых в соответствии с нормативными правовыми актами для предоставления государственной услуги, подлежащих представлению заявителем


16. Для предоставления государственной услуги заявителем предоставляется в территориальный орган Министерства по месту жительства заявление по форме согласно приложению N 3 к настоящему Административному регламенту.


(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 13.04.2018 N 67-п)


17. К заявлению прилагаются:


1) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность заявителя;


(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Омской области от 02.10.2018 N 146-п, от 12.04.2021 N 62-п)


1.1) документ, подтверждающий место жительства заявителя в соответствии с законодательством, в случае, если данное обстоятельство невозможно установить на основании документа, предусмотренного подпунктом 1 настоящего пункта;


(пп. 1.1 введен Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 12.04.2021 N 62-п)


2) лицами, указанными в абзаце первом подпункта 1 пункта 2 настоящего Административного регламента, - документы, подтверждающие награждение орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награждение почетными грамотами Президента Российской Федерации или объявление благодарности Президента Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и наличие трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;


(пп. 2 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 14.11.2016 N 138-п)


2.1) лицам, указанным в абзаце втором подпункта 1 пункта 2 настоящего Административного регламента, - документы, подтверждающие награждение ведомственными знаками отличия в труде и наличие трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;


(пп. 2.1 введен Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 14.11.2016 N 138-п)


3) лицами, указанными в подпункте 2 пункта 2 настоящего Административного регламента, - документы и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, подтверждающие начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года, а также трудовой (страховой) стаж - не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.


Документами и (или) сведениями о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, подтверждающими начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года, являются трудовые книжки, справки, выданные в установленном порядке органами государственной власти и уполномоченными организациями на основании архивных данных;


(пп. 3 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 12.04.2021 N 62-п)