АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ХАБАРОВСКА

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 05 июня 2013 года N 301-р


О внесении изменений в Положение о порядке проведения конкурса «Лучший
муниципальный служащий города Хабаровска», утвержденное распоряжением
администрации города Хабаровска от 16.09.2010 N 377-р



В целях более эффективной организации проведения ежегодного конкурса «Лучший муниципальный служащий города Хабаровска», на основании Устава городского округа «Город Хабаровск»:

1. Внести следующие изменения в Положение о порядке проведения конкурса «Лучший муниципальный служащий города Хабаровска», утвержденное распоряжением администрации города Хабаровска от 16.09.2010 N 377-р:

1.1. Пункт 1.6 раздела 1 изложить в следующей редакции:

«1.6. Финансирование проведения конкурса осуществляется за счет средств Программы «Развитие муниципальной службы в городском округе «Город Хабаровск».

1.2. Абзац 2 пункта 3.1 раздела 3 изложить в следующей редакции:

«Заявка подается не позднее 15 октября каждого года».

1.3. Пункт 4.1 раздела 4 изложить в следующей редакции:

«4.1. Конкурс проводится в 3 этапа:

1) 1-й этап - с 15 сентября по 15 октября - выдвижение кандидатов и подача документов для участия в конкурсе;

2) 2-й этап - с 15 октября по 15 ноября - отбор участников конкурса, подведение итогов и определение результатов конкурса по номинациям;

3) 3-й этап - с 15 ноября по 31 декабря - объявление победителей конкурса и награждение».

1.4. В пункте 5.9 раздела 5 слова «в размере 5 000 (пять тысяч) рублей» заменить на слова «в размере 10000 (десять тысяч) рублей».

1.5. В пункте 5.10 раздела 5 слово «web-портале» заменить на слово «сайте».

2. Пресс-службе администрации города (Ерохин В.А.) опубликовать настоящее распоряжение в газете «Хабаровские вести».

3. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на Вице-Мэра города, первого заместителя Мэра города по экономическим вопросам Лебеду В.Ф.

Мэр города
А.Н. Соколов




Текст документа сверен по:
Официальная рассылка

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»