МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНО-ДЕМОГРАФИЧЕСКОЙ И СЕМЕЙНОЙ ПОЛИТИКИ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 25 июня 2013 года N 306
Об утверждении Административного регламента министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области по предоставлению государственной услуги "Предоставление ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим государственные должности Самарской области, и пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим государственные должности государственной службы Самарской области и должности государственной гражданской службы Самарской области"
(с изменениями на 8 ноября 2024 года)
(в ред. Приказов министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 31.10.2013 N 591, от 19.07.2016 N 338, от 11.09.2017 N 441, от 06.10.2017 N 504, от 14.12.2018 N 646, от 04.02.2019 N 42, от 26.06.2019 N 271, от 09.10.2019 N 455, от 28.12.2021 N 838, от 08.11.2024 N 837)
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2010 N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг" приказываю:
(в ред. Приказов министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 26.06.2019 N 271, от 08.11.2024 N 837)
1. Утвердить прилагаемый Административный регламент министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области по предоставлению государственной услуги "Предоставление ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим государственные должности Самарской области, и пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим государственные должности государственной службы Самарской области и должности государственной гражданской службы Самарской области".
(в ред. Приказов министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 19.07.2016 N 338, от 11.09.2017 N 441)
2. Утратил силу. - Приказ министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 06.10.2017 N 504.
3. Опубликовать настоящий Приказ в средствах массовой информации и разместить на официальном сайте министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области в сети Интернет.
4. Настоящий Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Министр
М.Ю.АНТИМОНОВА
Утвержден
Приказом
министерства социально-демографической и
семейной политики
Самарской области
N 306 от 25.06.2013
АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНО-ДЕМОГРАФИЧЕСКОЙ И СЕМЕЙНОЙ ПОЛИТИКИ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ "ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ К ПЕНСИИ ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАВШИМ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ, И ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАВШИМ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ И ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ"
(в ред. Приказов министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 31.10.2013 N 591, от 19.07.2016 N 338, от 11.09.2017 N 441, от 06.10.2017 N 504, от 14.12.2018 N 646, от 04.02.2019 N 42, от 26.06.2019 N 271, от 09.10.2019 N 455, от 28.12.2021 N 838, от 08.11.2024 N 837)
I. Общие положения
Общие сведения о государственной услуге
1.1. Административный регламент министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области (далее - министерство) по предоставлению государственной услуги "Предоставление ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим государственные должности Самарской области, и пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим государственные должности государственной службы Самарской области и должности государственной гражданской службы Самарской области" (далее - Административный регламент) разработан в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2010 N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг" и определяет требования, предъявляемые к порядку предоставления государственной услуги, сроки и последовательность действий (административных процедур) при предоставлении ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим государственные должности Самарской области, и пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим государственные должности государственной службы Самарской области и должности государственной гражданской службы Самарской области (далее - доплата к пенсии, пенсия за выслугу лет).
(в ред. Приказов министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 11.09.2017 N 441, от 26.06.2019 N 271, от 08.11.2024 N 837)
1.2. Административный регламент разработан в целях оптимизации предоставления государственной услуги "Предоставление ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим государственные должности Самарской области, и пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим государственные должности государственной службы Самарской области и должности государственной гражданской службы Самарской области" (далее - государственная услуга), упорядочения административных процедур и административных действий при осуществлении министерством полномочий по организации назначения и выплаты пособий, компенсаций и иных денежных выплат, установления и выплаты доплат к пенсиям и пособиям отдельным категориям лиц согласно действующему законодательству.
(в ред. Приказов министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 19.07.2016 N 338, от 11.09.2017 N 441)
Административный регламент также устанавливает порядок взаимодействия между структурными подразделениями органов, предоставляющих государственные услуги, и их должностными лицами, между органами, предоставляющими государственные услуги, и физическими или юридическими лицами, иными органами государственной власти и органами местного самоуправления, учреждениями и организациями в процессе предоставления государственной услуги.
(абзац введен Приказом министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 26.06.2019 N 271)
1.3. Получателями (заявителями) государственной услуги являются:
лица, замещавшие на 24 июля 1998 года и позднее государственные должности Самарской области на постоянной основе не менее трех лет и получавшие денежное вознаграждение за счет средств областного бюджета, при наличии трудового стажа на территории Самарской области не менее десяти лет, с которыми расторгнут трудовой договор по инициативе данных лиц, либо освобожденные от должностей в связи с прекращением полномочий (в том числе досрочно), за исключением случаев прекращения полномочий, связанных с виновными действиями указанных лиц;
лица, замещавшие на 24 июля 1998 года и позднее государственные должности Самарской области на постоянной основе менее трех лет и получавшие денежное вознаграждение за счет средств областного бюджета, при наличии трудового стажа на территории Самарской области не менее десяти лет, с которыми расторгнут трудовой договор по инициативе данных лиц, либо освобожденные от должностей в связи с прекращением полномочий (в том числе досрочно), за исключением случаев прекращения полномочий, связанных с виновными действиями указанных лиц, при наличии стажа государственной службы, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению к Федеральному закону "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации";
лица, замещавшие на 24 июля 1998 года и позднее государственные должности государственной службы Самарской области, предусмотренные Реестром государственных должностей государственной службы Самарской области, при наличии стажа государственной службы, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению к Федеральному закону "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", при условии увольнения с государственной службы Самарской области по следующим основаниям:
а) ликвидация органов государственной власти Самарской области, иных государственных органов, образованных в соответствии с Уставом (Основным Законом) Самарской области (до вступления в силу Устава Самарской области), Уставом Самарской области, законами Самарской области (далее - государственные органы), а также сокращение штата государственных служащих государственных органов;
б) увольнение с должностей, учреждаемых в установленном законодательством Самарской области порядке для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лиц, замещающих государственные должности Самарской области, в связи с прекращением этими лицами своих полномочий;
в) достижение предельного возраста, установленного законом, для замещения государственной должности государственной службы Самарской области;
г) обнаружившееся несоответствие замещаемой государственной должности государственной службы Самарской области вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению государственной службы;
д) увольнение по собственному желанию в связи с выходом на страховую пенсию.
Лица, уволенные с государственной службы Самарской области по основаниям, предусмотренным подпунктами "б" - "д" настоящего пункта, имеют право на пенсию за выслугу лет, если они замещали государственные должности государственной службы Самарской области не менее 12 полных месяцев непосредственно перед увольнением.
Лица, уволенные с государственной службы Самарской области до истечения 12 полных месяцев по основаниям, предусмотренным подпунктом "а" настоящего пункта, а также лица, уволенные с государственной службы Самарской области до истечения 12 полных месяцев со дня введения государственной службы Самарской области в государственном органе по основаниям, предусмотренным настоящим пунктом, имеют право на пенсию за выслугу лет.
Лица, замещавшие на 18 апреля 2005 года и позднее должности государственной гражданской службы Самарской области, предусмотренные Реестром должностей государственной гражданской службы Самарской области, при наличии стажа государственной гражданской службы, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению к Федеральному закону "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", при условии прекращения служебного контракта, освобождения от занимаемой должности государственной гражданской службы и увольнения с государственной гражданской службы Самарской области по следующим основаниям:
1) упразднение (ликвидация) государственного органа либо сокращение должностей государственной гражданской службы;
2) истечение установленного срока полномочий гражданского служащего, замещающего должность государственной гражданской службы категории "руководители" или "помощники (советники)";
3) достижение гражданским служащим предельного возраста пребывания на государственной гражданской службе;
4) несоответствие гражданского служащего замещаемой должности государственной гражданской службы по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением;
5) расторжение служебного контракта по инициативе гражданского служащего в связи с выходом на пенсию;
6) расторжение служебного контракта по инициативе гражданского служащего после достижения соответствующего пенсионного возраста, указанного в части 1 статьи 8 Федерального закона "О страховых пенсиях";
7) расторжение служебного контракта по инициативе гражданского служащего при наличии стажа государственной гражданской службы не менее 25 лет до приобретения права на страховую пенсию по старости (инвалидности), если непосредственно перед увольнением лицо замещало должности государственной гражданской службы не менее 7 лет (непрерывное замещение должностей государственной гражданской службы). При этом под непрерывным замещением должностей государственной гражданской службы понимается продолжительность замещения должности(ей) государственной гражданской службы в одном государственном органе либо в различных государственных органах, если при переходе из одного государственного органа в другой перерывы в государственной гражданской службе приходились только на выходные и (или) нерабочие праздничные дни.
(пп. 7 в ред. Приказа министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 14.12.2018 N 646)
Лица, уволенные с государственной гражданской службы Самарской области по основаниям, предусмотренным подпунктами 2 - 7 настоящего пункта, имеют право на пенсию за выслугу лет, если они замещали должности государственной гражданской службы Самарской области не менее 12 полных месяцев непосредственно перед увольнением.
Лица, уволенные с государственной гражданской службы Самарской области до истечения 12 полных месяцев по основаниям, предусмотренным подпунктом 1 настоящего пункта, а также лица, уволенные с государственной гражданской службы Самарской области до истечения 12 полных месяцев со дня введения государственной гражданской службы Самарской области в государственном органе по основаниям, предусмотренным настоящим пунктом, имеют право на пенсию за выслугу лет.
Лица, уволенные с государственной гражданской службы Самарской области по основаниям, предусмотренным подпунктами 3, 5 - 7 настоящего пункта, имеют право на пенсию за выслугу лет при наличии трудового стажа на территории Самарской области не менее десяти лет.
(абзац введен Приказом министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 14.12.2018 N 646)
