ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 7 апреля 2014 года N 148

О внесении изменений в Постановление Правительства
Республики Башкортостан от 22 октября 2008 года N 364
"Об оплате труда работников государственных учреждений
социального обслуживания населения Республики Башкортостан"


Правительство Республики Башкортостан

постановляет:

1. Утвердить прилагаемые изменения, вносимые в Постановление Правительства Республики Башкортостан от 22 октября 2008 года N 364 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания населения Республики Башкортостан" (с последующими изменениями).

2. Установить, что настоящее Постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 года, за исключением пункта 9 изменений, распространяющегося на правоотношения, возникшие с 1 июля 2013 года, и пункта 10 изменений, распространяющегося на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2013 года.

Исполняющий обязанности
Премьер-министра
Правительства
Республики Башкортостан
Р.Х.Марданов





Утверждены
Постановлением Правительства
Республики Башкортостан
от 7 апреля 2014 г. N 148


Изменения,
вносимые в Постановление Правительства Республики
Башкортостан от 22 октября 2008 года N 364 "Об оплате
труда работников государственных учреждений социального
обслуживания населения Республики Башкортостан"


1. В Постановлении:

а) в пункте 1 слово "Примерное" исключить;

б) в абзаце втором пункта 4 слово "Примерным" исключить.

2. В Примерном положении об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания населения Республики Башкортостан, утвержденном указанным Постановлением:

1) в наименовании и тексте слово "Примерное" в соответствующем падеже исключить; слово "положение" в соответствующем падеже заменить словом "Положение" в соответствующем падеже;

2) абзацы первый - второй пункта 1.3 изложить в следующей редакции:

"1.3. Настоящее Положение рекомендовано для подведомственных Министерству труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан государственных бюджетных и автономных учреждений социального обслуживания населения (далее соответственно - министерство, учреждение).

Настоящее Положение для государственных казенных учреждений социального обслуживания населения Республиканский центр по обеспечению граждан средствами реабилитации и санаторно-курортными путевками, Республиканский центр социальной поддержки населения (далее - центр) носит обязательный характер.";

3) в пункте 1.7 после слова "устанавливаются" дополнить словами "в соответствии с пунктом 1.3 Положения";

4) в пункте 1.13 после слов "(далее - ЕКС)" дополнить словами ", а также профессиональным стандартам";

5) пункт 1.14 изложить в следующей редакции:

"1.14. Фонд оплаты труда работников государственных автономных и бюджетных учреждений формируется исходя из объема субсидий, поступающих в установленном порядке государственным автономным и бюджетным учреждениям из бюджета Республики Башкортостан, и средств от приносящей доход деятельности.

Фонд оплаты труда работников государственного казенного учреждения формируется исходя из объема бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций государственного казенного учреждения и соответствующих лимитов бюджетных обязательств в части оплаты труда работников указанного учреждения.";

6) пункт 1.16 изложить в следующей редакции:

"1.16. Установить предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда учреждения (центра) - не более 40 процентов. Перечень должностей, относимых к административно-управленческому и вспомогательному персоналу учреждения (центра), утверждается приказом министерства.

Основной персонал учреждения (центра) - работники учреждения (центра), непосредственно оказывающие услуги (выполняющие работы), направленные на достижение определенных уставом учреждения (центра) целей деятельности этого учреждения (центра), а также их непосредственные руководители.

Вспомогательный персонал учреждения (центра) - работники учреждения (центра), создающие условия для оказания услуг (выполнения работ), направленных на достижение определенных уставом учреждения (центра) целей деятельности этого учреждения (центра), включая обслуживание зданий и оборудования.

Административно-управленческий персонал учреждения (центра) - работники учреждения (центра), занятые управлением (организацией) оказания услуг (выполнения работ), а также работники учреждения (центра), выполняющие административные функции, необходимые для обеспечения деятельности учреждения (центра).";

7) в пункте 2.9 цифры "10" заменить цифрами "11";

8) в пункте 2.10 цифры "11" заменить цифрами "12";

9) в наименовании раздела 3 после слова "(центра)," дополнить словом "филиала,";

10) пункт 3.1 изложить в следующей редакции:

"3.1. Заработная плата руководителя учреждения (центра), филиала, его заместителей и главного бухгалтера состоит из оклада (должностного оклада), выплат компенсационного и стимулирующего характера.

Размер должностного оклада руководителя учреждения (центра) определяется трудовым договором в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности и значимости государственного учреждения:

N п/п

Наименование должности

Должностной оклад с учетом группы по оплате труда руководителя учреждения, рубли

I

II

III

IV

1

Руководитель комплексного центра социального обслуживания населения

9706

8968

8546

7807

2

Руководитель филиала комплексного центра социального обслуживания населения

-

8410

7340

6367

3

Руководители психоневрологического интерната, дома-интерната для умственно отсталых детей

9812

9073

8546

7807

4

Руководитель реабилитационного центра для детей и подростков с ограниченными возможностями

10761

10023

9390

8651

5

Руководитель филиала реабилитационного центра для детей и подростков с ограниченными возможностями

9147

8609

7533

6457

6

Руководитель дома-интерната для престарелых и инвалидов

12133

11605

10972

10023

7

Руководители центра социальной поддержки населения, центра по обеспечению граждан средствами реабилитации и санаторно-курортными путевками

12133

11605

-

-

8

Руководитель филиала центра социальной поддержки населения

11605

10972

10320

-

9

Руководители приюта для детей и подростков, центра по оказанию помощи лицам без определенного места жительства

9706

9073

8546

7807


Должностной оклад руководителя учреждения (центра) и филиалов индексируется одновременно с повышением базовой единицы для определения минимальных окладов по профессиональным квалификационным группам.

Размеры окладов заместителей руководителя, главного бухгалтера устанавливаются на 10 - 30% ниже оклада руководителя, главной медицинской сестры - на 30% ниже оклада руководителя.";

11) в пункте 3.3 цифры "14" заменить цифрами "15";

12) в пунктах 3.6, 3.7 цифры "11" заменить цифрами "12";

13) в графе "Наименование должности, отнесенной к профессиональной квалификационной группе" таблицы пункта 4.1:

а) в строке "Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" слова "инженер по охране труда" исключить;

б) в строке "Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" слова "начальник отдела охраны труда" исключить;

14) пункт 4.2 изложить в следующей редакции:

"4.2. Минимальные размеры окладов работников, занимающих должности, не включенные в ПКГ (заведующий сектором, заведующий прачечной, специалист по охране труда, руководитель службы охраны труда), устанавливаются в следующих размерах:

заведующий сектором - 4400 рублей;

заведующий прачечной - 2940 рублей;

специалист по охране труда - 3800 рублей;

руководитель службы охраны труда - 4600 рублей.";

15) пункт 7.1 изложить в следующей редакции:

"7.1. Минимальные оклады работников, занимающих должности педагогических работников, устанавливаются в следующих размерах:

Наименование должности, отнесенной к профессиональной квалификационной группе

Коэффициент для определения размеров минимальных окладов <*>

Минимальный оклад <**>, рубли

Повышающий коэффициент к окладу по занимаемой должности

Должности, отнесенные к ПКГ "Работники учебно-вспомогательного персонала второго уровня":

1,40

3622

1 квалификационный уровень:
младший воспитатель, дежурный по режиму

3622

2 квалификационный уровень:
старший дежурный по режиму

3622

0,05

Должности, отнесенные к ПКГ "Должности педагогических работников":

1 квалификационный уровень:
музыкальный руководитель, инструктор по физической культуре, инструктор по труду

1,939

5017

2 квалификационный уровень:
социальный педагог, педагог-организатор, инструктор-методист

5017

0,05

3 квалификационный уровень:
воспитатель, педагог-психолог, педагог дополнительного образования, старший инструктор-методист, методист, мастер производственного обучения

5017

0,10

4 квалификационный уровень:
учитель, старший воспитатель, учитель-логопед (логопед), учитель-дефектолог, старший методист

5017

0,15


--------------------------------

<*> Не используется для установления ставок заработной платы, окладов работников учреждения.

<**> Минимальные оклады рассчитаны от размера базовой единицы для определения минимальных окладов по профессиональным квалификационным группам (2587 рублей), установленного Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 27 марта 2008 года N 94 "О мерах по введению новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан" (с последующими изменениями) и увеличенного в соответствии с постановлениями Правительства Республики Башкортостан от 16 февраля 2011 года N 34 "О мерах по повышению оплаты труда работников государственных бюджетных и государственных автономных учреждений Республики Башкортостан", от 20 октября 2011 года N 360 "О мерах по повышению оплаты труда работников государственных бюджетных и государственных автономных учреждений Республики Башкортостан", от 29 июня 2012 года N 214 "О мерах по повышению оплаты труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан".

По должностям педагогических работников установленные оклады включают размер ежемесячной денежной компенсации на обеспечение педагогических работников книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями, установленной по состоянию на 31 декабря 2012 года.";

16) в пункте 10.5 цифры "10" заменить цифрами "11";

17) в пункте 10.6 цифры "11" заменить цифрами "12";

18) в пункте 11.1 после слова "устанавливаются" дополнить словами "в соответствии с пунктом 1.3 Положения";

19) в абзаце третьем подпункта 11.2.1 после слов "склонными к суициду," дополнить словами "лицами без определенного места жительства,";

20) в пункте 11.9 после слов "коэффициент 1,15" дополнить словами "(в г. Межгорье - 1,7),";

21) пункт 12.1 изложить в следующей редакции:

"12.1. Стимулирующие выплаты устанавливаются в соответствии с положением о материальном стимулировании работников учреждения (центра):

по государственным казенным учреждениям (центрам) - исходя из объема бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций государственного казенного учреждения и соответствующих лимитов бюджетных обязательств в части оплаты труда работников указанного учреждения;

по государственным бюджетным (автономным) учреждениям - исходя из объема субсидий, поступающих в установленном порядке государственному бюджетному (автономному) учреждению из бюджета Республики Башкортостан, и средств от приносящей доход деятельности.

Размеры и условия осуществления выплат стимулирующего характера устанавливаются в соответствии с пунктом 1.3 настоящего Положения коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовыми договорами с учетом разрабатываемых в учреждении показателей и критериев оценки эффективности труда работников этих учреждений.";

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»