МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 3 июля 2017 года N 1003-пр
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПУНКТ 2.1 ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ, БЮДЖЕТНЫХ, КАЗЕННЫХ, АВТОНОМНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ, УТВЕРЖДЕННОГО ПРИКАЗОМ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ОТ 30 АВГУСТА 2013 ГОДА N 784-ПР
____________________________________________________________________
Утратил силу с 1 сентября 2018 года на основании приказа минобразования Ставропольского края от 16.08.2018 N 1264-пр.
____________________________________________________________________
В целях реализации постановления Правительства Ставропольского края от 20 августа 2008 года N 128-п "О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Ставропольского края" приказываю:
1. Внести изменение в пункт 2.1 Раздела II "Рекомендуемые минимальные размеры должностных окладов, ставок заработной платы работников образовательных учреждений по профессиональным квалификационным группам должностей" Примерного положения об оплате труда работников государственных бюджетных, казенных, автономных образовательных учреждений Ставропольского края, утвержденного приказом министерства образования Ставропольского края от 30 августа 2013 года N 784-пр, дополнив его подпунктом 2.1.3_2 следующего содержания:
"2.1.3_2. Заместителям руководителей, главным бухгалтерам устанавливается следующий предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы заместителя руководителя, главного бухгалтера, руководителя филиала и среднемесячной заработной платы работников государственного учреждения (без учета заработной платы руководителя государственного учреждения, его заместителей, главного бухгалтера), руководителям филиала устанавливается следующий предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя филиала и среднемесячной заработной платы работников филиала государственного учреждения (без учета заработной платы руководителя филиала, его заместителей и главного бухгалтера) (далее - предельная кратность), если иное не установлено настоящим Положением:
N п/п | Среднегодовое количество обучающихся (человек) образовательной организации | Предельная кратность |
1. | До 250 включительно | до 2,5 |
2. | От 250 до 500 включительно | до 3,0 |
3. | От 500 до 1000 | до 3,5 |
4. | От 1000 до 2000 | до 4,0 |
5. | Свыше 2000 | до 4,5 |
Для заместителей руководителей, главных бухгалтеров, руководителей филиала государственных образовательных организаций высшего образования и государственного учреждения дополнительного профессионального образования предельная кратность равна 4,5.
Для заместителей руководителей, главных бухгалтеров, руководителей филиала государственных дошкольных образовательных организаций, организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, отдельных организаций, реализующих адаптивные программы, санаторных школ-интернатов, образовательных организаций для детей, нуждающихся в психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи, государственного бюджетного учреждения "Центр молодежных проектов", государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного образования детей "Молодежный многофункциональный патриотический центр "Машук", государственных казенных учреждений "Объединенный ведомственный архив министерства образования и молодежной политики Ставропольского края" и "Ставропольский краевой центр хозяйственного обслуживания и капитального строительства в сфере образования" предельная кратность равна 3,5.
Среднемесячная заработная плата руководителя филиала не может быть выше среднемесячной заработной платы руководителя государственного учреждения, в структуре которого находится филиал.
Конкретный размер предельной кратности устанавливается руководителем государственного учреждения. Размер установленной предельной кратности является обязательным для включения в трудовой договор.
Соотношение среднемесячной заработной платы для заместителей руководителей, главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников этих организаций (без учета заработной платы руководителя государственного учреждения, его заместителей, главного бухгалтера), формируемой за счет всех источников финансового обеспечения, рассчитывается за предыдущий календарный год.
Соотношение среднемесячной заработной платы заместителей руководителей, главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников государственной образовательной организации определяется путем деления среднемесячной заработной платы заместителей руководителя, главного бухгалтера соответствующей государственной организации на среднемесячную заработную плату работников этой организации (без учета заработной платы руководителя государственного учреждения, его заместителей, главного бухгалтера). Определение размера среднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 года N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы".
При определении предельной кратности к величине средней заработной платы работников организации учитываются выплаты по основной должности заместителей руководителя, главного бухгалтера, руководителя филиала, выплаты компенсационного и стимулирующего характера, выплаты, связанные с дополнительной педагогической деятельностью в качестве учителя, преподавателя; а также выплаты связанные с совмещением должностей. Заработная плата за работу по совместительству с занятием штатной должности в расчете предельной кратности не учитывается.
В случае превышения предельной кратности средней заработной платы заместителей руководителей, главных бухгалтеров, руководителей филиала сумма стимулирующих выплат уменьшается на размер превышения.".
2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
3. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 июля 2017 года.
Министр
Е.Н.КОЗЮРА
