КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 марта 2018 года N 93
О внесении изменений в постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 29.03.2011 N 124 "О Примерном положении об оплате труда работников государственных медицинских организаций Кемеровской области, созданных в форме учреждений и находящихся в ведении департамента охраны здоровья населения Кемеровской области"
В соответствии с постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.12.2017 N 645 "Об увеличении окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников государственных учреждений Кемеровской области" Коллегия Администрации Кемеровской области постановляет:
1. Внести в постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 29.03.2011 N 124 "О Примерном положении об оплате труда работников государственных медицинских организаций Кемеровской области, созданных в форме учреждений и находящихся в ведении департамента охраны здоровья населения Кемеровской области" (в редакции постановлений Коллегии Администрации Кемеровской области от 20.03.2012 N 92, от 31.10.2012 N 460, от 21.11.2013 N 513, от 16.07.2015 N 227, от 19.04.2017 N 168, от 28.06.2017 N 320, от 28.09.2017 N 503) следующие изменения:
1.1. Пункт 3 исключить.
1.2. В пункте 6 слова "А.С.Сергеева" заменить словами "В.К.Цоя".
1.3. В Примерном положении об оплате труда работников государственных медицинских организаций Кемеровской области, созданных в форме учреждений и находящихся в ведении департамента охраны здоровья населения Кемеровской области (далее - Положение), утвержденном постановлением:
1.3.1. Пункт 2.5.6 изложить в следующей редакции:
"2.5.6. Врачей-неонатологов отделений (палат) для новорожденных детей; постоянно действующего передвижного медицинского отряда (установки).".
1.3.2. Абзац первый пункта 5.2 изложить в следующей редакции:
"5.2. Должностные оклады заместителей руководителей учреждений устанавливаются ниже окладов руководителей учреждений: по вопросам основной деятельности - на 10 процентов, по экономическим вопросам - на 20 процентов, по хозяйственной части и иным заместителям руководителя - на 30 процентов.".
1.3.3. В пункте 5.4.1 слова "таблица 2" заменить словами "таблица 1" в соответствующем падеже.
1.3.4. Абзац четвертый пункта 5.4.2 изложить в следующей редакции:
"Врачам - руководителям учреждений и их заместителям - врачам квалификационная категория учитывается по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" или по клинической специальности.".
1.3.5. В пункте 6.3 слова "таблица 3" заменить словами "таблица 2" в соответствующем падеже.
1.3.6. Пункт 6 приложения N 1 к Положению изложить в следующей редакции:
"6. Вакантные должности (в том числе профессии рабочих) отражаются в тех структурных подразделениях, где они имеются. В тарификационных списках месячный фонд заработной платы по вакантным должностям (профессиям рабочих) рассчитывается исходя из окладов (должностных окладов) и средних размеров выплат стимулирующего характера за квалификационную категорию (для медицинского, фармацевтического, педагогического и другого персонала), выплат за непрерывный стаж работы по соответствующим должностям (в том числе по профессиям рабочих).
Например, следует определить в тарификационном списке месячный фонд заработной платы по вакантной должности врача-инфекциониста.
При определении оклада по вакантной должности врача-инфекциониста следует исходить из размера оклада (должностного оклада) по данной должности. Оклад составит 7770 рублей.
Средний размер стимулирующей выплаты за квалификационную категорию равняется 15 ([0 + 10 + 20 + 30] : 4), и, следовательно, средний размер стимулирующей выплаты за квалификационную категорию составит 1165,5 рубля (7770 (оклад по ПКГ) х 15 процентов).
Выплата за работу в связи с вредными и (или) опасными для здоровья условиями труда будет равна 1165,5 рубля (7770 рублей x 15 процентов (выплата за работу в связи с вредными и (или) опасными условиями труда).
Максимальный размер выплаты за непрерывный стаж работы по должности врача-инфекциониста установлен в размере 30 процентов.
Следовательно, средний размер выплаты за непрерывный стаж работы данного врача-специалиста должен составлять 15 процентов, или 1165,5 рубля (7770 рублей - оклад (должностной оклад).
Итого месячный фонд заработной платы по вакантной должности врача-инфекциониста по тарификации должен составлять 11266,5 рубля (7770 рублей (должностной оклад) + 1165,5 рубля (выплата за работу во вредных и (или) опасных условиях труда) + 1165,5 рубля (средний размер выплаты за наличие квалификационной категории) + 1165,5 рубля (средний размер выплаты за непрерывный стаж работы).".
1.3.7. Заголовок приложения N 2 к Положению изложить в следующей редакции:
"Перечень государственных медицинских организаций, созданных в форме учреждений и находящихся в ведении департамента охраны здоровья населения Кемеровской области, подразделений и должностей, работа в которых дает работникам право на выплаты в связи с вредными и (или) опасными для здоровья условиями труда.".
1.3.8. Приложения N 3 - 9 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
1.3.9. Пункт 3.6 приложения N 10 к Положению изложить в следующей редакции:
"3.6. ГБУЗ Кемеровской области "Кемеровский центр лечебной физкультуры и спортивной медицины" относится к IV группе по оплате труда руководителей.".
2. Настоящее постановление подлежит опубликованию на сайте "Электронный бюллетень Коллегии Администрации Кемеровской области".
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Кемеровской области (по вопросам здравоохранения) В.К.Цоя.
4. Подпункты 1.3.1 - 1.3.5, 1.3.7 настоящего постановления распространяются на правоотношения, возникшие с 01.10.2017.
Подпункты 1.3.6, 1.3.9 настоящего постановления распространяются на правоотношения, возникшие с 01.01.2018.
Приложение N 3 к Положению в редакции настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2018.
Приложение N 4 к Положению в редакции настоящего постановления в части установления окладов по должностям "социальный работник" и "специалист по социальной работе" распространяется на правоотношения, возникшие с 01.12.2017, в остальной части - с 01.01.2018.
Приложения N 5 - 9 к Положению в редакции настоящего постановления распространяются на правоотношения, возникшие с 01.12.2017.
Губернатор
Кемеровской области
А.М.ТУЛЕЕВ
Приложение
к постановлению
Коллегии Администрации
Кемеровской области
от 19 марта 2018 г. N 93
"Приложение N 3
к Примерному положению об оплате
труда работников государственных
медицинских организаций Кемеровской
области, созданных в форме учреждений
и находящихся в ведении департамента
охраны здоровья населения
Кемеровской области
ОКЛАДЫ (ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ) РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
Наименование должности | Оклад (должностной оклад), рублей |
1 | 2 |
Профессиональные квалификационные группы должностей медицинских и фармацевтических работников | |
I. Профессиональная квалификационная группа "Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня" | |
Первый квалификационный уровень | |
Санитарка, санитарка (мойщица), младшая медицинская сестра по уходу за больными, сестра-хозяйка, фасовщица | 3890 |
II. Профессиональная квалификационная группа "Средний медицинский и фармацевтический персонал" | |
Первый квалификационный уровень | |
Гигиенист стоматологический, инструктор-дезинфектор, инструктор по гигиеническому воспитанию, инструктор по лечебной физкультуре, инструктор по трудовой терапии, медицинский дезинфектор, медицинский регистратор, медицинский статистик, медицинская сестра стерилизационной, младший фармацевт, продавец оптики | 4520 |
Второй квалификационный уровень | |
Лаборант, медицинская сестра диетическая, помощник врача по гигиене детей и подростков (врача по гигиене питания, врача по гигиене труда, врача по гигиеническому воспитанию, врача по коммунальной гигиене, врача по общей гигиене, врача-паразитолога, врача по радиационной гигиене, врача-эпидемиолога), помощник энтомолога, рентгенолаборант | 4940 |
Третий квалификационный уровень | |
Медицинская сестра, медицинская сестра палатная (постовая), медицинская сестра патронажная, медицинская сестра приемного отделения (приемного покоя), медицинская сестра по физиотерапии, медицинская сестра по массажу, медицинская сестра по приему вызовов скорой медицинской помощи и передаче их выездным бригадам скорой медицинской помощи, зубной техник, фельдшер по приему вызовов скорой медицинской помощи и передаче их выездным бригадам скорой медицинской помощи, медицинская сестра участковая, медицинский лабораторный техник (фельдшер-лаборант), фармацевт, медицинский оптик-оптометрист | 5250 |
Четвертый квалификационный уровень | |
Акушерка, фельдшер, операционная медицинская сестра, медицинская сестра-анестезист, зубной врач, медицинский технолог, медицинская сестра процедурной, медицинская сестра перевязочной, медицинская сестра врача общей практики (семейного врача) | 5670 |
Пятый квалификационный уровень | |
Заведующая молочной кухней, заведующий производством учреждений (отделов, отделений, лабораторий) зубопротезирования, заведующий аптекой лечебно-профилактической медицинской организации, заведующий фельдшерско-акушерским пунктом-фельдшер (акушерка, медицинская сестра), заведующий здравпунктом-фельдшер (медицинская сестра), заведующий медпунктом-фельдшер (медицинская сестра), старший фармацевт, старшая медицинская сестра (акушерка, фельдшер, операционная медицинская сестра, зубной техник) | 6090 |
III. Профессиональная квалификационная группа "Врачи и провизоры" | |
Первый квалификационный уровень | |
Врач-стажер, провизор-стажер | 6300 |
Второй квалификационный уровень | |
Врачи-специалисты <*>, провизор, провизор-технолог, провизор-аналитик | 7770 |
Третий квалификационный уровень | |
Врачи-специалисты стационарных подразделений лечебно-профилактических медицинских организаций, станций (отделений) скорой медицинской помощи и учреждений медико-социальной экспертизы, врачи-терапевты участковые; врачи-педиатры участковые; врачи общей практики (семейные врачи) <**> | 8090 |
Четвертый квалификационный уровень | |
Врачи-специалисты хирургического профиля, оперирующие в стационарах лечебно-профилактических медицинских организаций, старший врач, старший провизор, врач анестезиолог-реаниматолог, врач-патологоанатом, врач-судебно-медицинский эксперт | 8400 |
IV. Профессиональная квалификационная группа "Руководители структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и фармацевтическим образованием (врач-специалист, провизор)" | |
Первый квалификационный уровень | |
Заведующий структурным подразделением <***> (отделом, отделением, лабораторией, кабинетом, отрядом и др.); начальник структурного подразделения (отдела, отделения, лаборатории, кабинета, отряда и др.), руководитель бюро медико-социальной экспертизы | 9140 |
Второй квалификационный уровень | |
Заведующий отделением хирургического профиля стационаров (анестезиологии-реанимации, реанимации и интенсивной терапии, патологоанатомических, судебно-медицинской экспертизы) | 9450 |
