Статья 1
Внести в закон области от 9 октября 2007 года N 1663-ОЗ "О регулировании некоторых вопросов муниципальной службы в Вологодской области" (с изменениями, внесенными законами области от 2 октября 2008 года N 1851-ОЗ, от 29 декабря 2008 года N 1940-ОЗ, от 28 марта 2011 года N 2483-ОЗ, от 1 февраля 2012 года N 2704-ОЗ, от 25 апреля 2012 года N 2747-ОЗ, от 3 октября 2012 года N 2848-ОЗ, от 30 октября 2012 года N 2896-ОЗ, от 30 января 2013 года N 2983-ОЗ, от 7 мая 2014 года N 3354-ОЗ, от 19 января 2015 года N 3563-ОЗ, от 6 апреля 2015 года N 3616-ОЗ, от 6 июля 2015 года N 3714-ОЗ, от 28 октября 2015 года N 3764-ОЗ, от 14 декабря 2015 года N 3823-ОЗ, от 6 июня 2016 года N 3954-ОЗ, от 2 ноября 2016 года N 4045-ОЗ, от 7 декабря 2016 года N 4061-ОЗ, от 29 мая 2017 года N 4155-ОЗ, от 23 июня 2017 года N 4160-ОЗ, от 28 декабря 2017 года N 4266-ОЗ, от 30 января 2018 года N 4288-ОЗ) следующие изменения:
1) в статье 2:
а) часть 1 изложить в следующей редакции:
"1. Для замещения должностей муниципальной службы устанавливаются следующие типовые квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
1) высшие должности муниципальной службы:
для городских округов - наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры, не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
для муниципальных районов, городских, сельских поселений - наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры, не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
2) главные должности муниципальной службы:
для городских округов - наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры, не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
для муниципальных районов, городских, сельских поселений - наличие высшего образования без предъявления требований к стажу;
3) ведущие должности муниципальной службы:
для городских округов, муниципальных районов - наличие высшего образования без предъявления требований к стажу;
для городских, сельских поселений - наличие профессионального образования без предъявления требований к стажу;
4) старшие должности муниципальной службы: