(с изменениями на 7 декабря 2020 года)
(в ред. постановлений Администрации МО город Салехард от 17.10.2017 N 1976, от 12.04.2019 N 886, от 15.05.2020 N 1148, от 07.12.2020 N 3387)
В соответствии с Федеральным законом от 02 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", постановлением Администрации города Салехарда от 23 августа 2017 года N 1520 "О комиссии Администрации города Салехарда по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов", Администрация муниципального образования город Салехард постановляет:
(в ред. постановления Администрации МО город Салехард от 12.04.2019 N 886)
1. Утвердить Порядок поступления обращений, заявлений, уведомлений, являющихся основаниями для проведения заседания комиссии Администрации города Салехарда по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее - Порядок), согласно приложению N 1 к настоящему постановлению.
2. Муниципальным служащим Администрации города Салехарда, должностным лицам, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, при направлении (получении) информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, руководствоваться Порядком, указанным в пункте 1 настоящего постановления.
3. Сектору по профилактике коррупционных и иных правонарушений юридического управления Администрации города Салехарда ознакомить муниципальных служащих Администрации города Салехарда с Порядком в 10-дневный срок с момента вступления в силу настоящего постановления, граждан, вновь принимаемых на муниципальную службу, - в день назначения на должности муниципальной службы.
(п. 3 в ред. постановления Администрации МО город Салехард от 15.05.2020 N 1148)
4. Руководителям структурных подразделений Администрации города Салехарда, обладающих правами юридического лица:
(в ред. постановления Администрации МО город Салехард от 15.05.2020 N 1148)
4.1. обеспечить ознакомление муниципальных служащих соответствующих структурных подразделений в 10-дневный срок с момента вступления в силу настоящего постановления, а также граждан, вновь принимаемых на муниципальную службу, с Порядком, указанным в пункте 1 настоящего постановления, граждан, принимаемых на муниципальную службу, - в день назначения на должности муниципальной службы;
4.2. обеспечить работу должностных лиц, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, при направлении (получении) информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, в соответствии с Порядком;
4.3. информацию об исполнении пункта 4.1 в части ознакомления муниципальных служащих соответствующих структурных подразделений в 10-дневный срок с момента вступления в силу настоящего постановления направить в отдел с приложением копии листа ознакомления.
5. Муниципальному бюджетному информационному учреждению "Редакция газеты "Полярный круг" (Д.С. Фомин) опубликовать настоящее постановление в городской общественно-политической газете "Полярный круг".
6. Муниципальному казенному учреждению "Информационно-техническое управление" (С.Ю. Хохлов) разместить настоящее постановление в сети Интернет на официальном сайте муниципального образования город Салехард.
Первый заместитель Главы
Администрации города
Е.В.СЕМИХИН
ПОРЯДОК ПОСТУПЛЕНИЯ ОБРАЩЕНИЙ, ЗАЯВЛЕНИЙ, УВЕДОМЛЕНИЙ, ЯВЛЯЮЩИХСЯ ОСНОВАНИЯМИ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ ЗАСЕДАНИЯ КОМИССИИ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА САЛЕХАРДА ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ
(в ред. постановлений Администрации МО город Салехард от 17.10.2017 N 1976, от 15.05.2020 N 1148, от 07.12.2020 N 3387)
1. Настоящий Порядок поступления обращений, заявлений, уведомлений, являющихся основаниями для проведения заседания комиссии Администрации города Салехарда по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее - Порядок), устанавливает процедуру поступления в сектор по профилактике коррупционных и иных правонарушений юридического управления Администрации города Салехарда, должностным лицам, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений структурных подразделений Администрации города Салехарда, обладающих правами юридического лица (далее - Администрация города; должностные лица; сектор; структурные подразделения):
(в ред. постановления Администрации МО город Салехард от 15.05.2020 N 1148)
а) обращений граждан, замещавших должности муниципальной службы в Администрации города, структурных подразделениях, включенные в Перечень должностей муниципальной службы, утвержденный муниципальным правовым актом (далее - Перечень должностей), о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации, либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции муниципального (административного) управления этой организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы (далее - обращение гражданина);
б) обращений муниципальных служащих Администрации города, структурных подразделений, планирующих свое увольнение с муниципальной службы, замещающих должности муниципальной службы, включенные в Перечень должностей, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации, либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции муниципального (административного) управления этой организацией входят в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего (далее - обращение муниципального служащего);
в) заявлений муниципальных служащих о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - заявление муниципального служащего);
г) уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) (далее - уведомление).
(пп. "г" в ред. постановления Администрации МО город Салехард от 07.12.2020 N 3387)
2. Обращение гражданина или муниципального служащего, заявление муниципального служащего, уведомление подаются:
(в ред. постановления Администрации МО город Салехард от 07.12.2020 N 3387)
а) гражданами, замещавшими должности муниципальной службы в Администрации города, муниципальными служащими Администрации города - должностным лицам сектора;
б) гражданами, замещавшими должности муниципальной службы в структурных подразделениях Администрации города - юридических лицах, муниципальными служащими структурных подразделений Администрации города - юридических лиц - должностным лицам соответствующих структурных подразделений Администрации города;
в) в соответствии с подпунктами "а" и "б" пункта 1 настоящего Порядка - по форме в соответствии с приложением N 1 к настоящему Порядку;
г) в соответствии с подпунктом "в" пункта 1 настоящего Порядка - по форме в соответствии с приложением N 2 к настоящему Порядку;
д) в соответствии с подпунктом "г" пункта 1 настоящего Порядка - по форме в соответствии с приложением N 3 к настоящему Порядку.
3. Обращение гражданина или муниципального служащего, заявление муниципального служащего, уведомление оформляются в письменном виде путем составления документа по формам в соответствии с приложениями N N 1 - 3 к настоящему Порядку и могут быть представлены гражданином, муниципальным служащим лично либо направлены на адрес электронной почты Администрации города, структурного подразделения, должностного лица, сектора, факсом или почтовым отправлением с описью вложения, в режиме онлайн на официальном сайте муниципального образования город Салехард (http://www.salekhard.org) в разделе "Противодействие коррупции".
(в ред. постановления Администрации МО город Салехард от 07.12.2020 N 3387)
4. В обращениях, указанных в подпунктах "а" и "б" пункта 1 настоящего Порядка, обязательно должны быть указаны Ф.И.О. (отчество - при наличии) гражданина, муниципального служащего, наименование должности муниципальной службы, замещаемой им ранее (замещаемой в настоящий момент), наименование должности в организации, наименование и род деятельности самой организации, ее юридический адрес, а также функции, которые будут входить в его должностные обязанности.
5. В заявлении, указанном в подпункте "в" пункта 1 настоящего Порядка, обязательно должны быть указаны Ф.И.О. (отчество - при наличии) супруги (супруга) и (или) несовершеннолетних детей, причины, которые не дают муниципальному служащему возможность для получения необходимых сведений, а также обоснованно препятствуют муниципальному служащему в предоставлении необходимых сведений. К заявлению необходимо приложить имеющиеся в наличии у муниципального служащего документы (материалы), подтверждающие суть изложенного в заявлении. Заявление должно быть подано не позднее одного месяца до дня истечения срока, установленного для предоставления сведений.
6. В уведомлении, указанном в подпункте "г" пункта 1 настоящего Порядка, должны быть указаны сведения о деятельности, которую намерен выполнять (выполняет) муниципальный служащий, полное наименование организации с которой (которым) будет заключен (заключен) договор о выполнении иной оплачиваемой работы, адрес, наименование должности, должностные обязанности, дата начала и окончания выполнения иной оплачиваемой работы (дата начала и прекращения обязательств по договору либо срок действия договора), а также предполагаемый (установленный) режим рабочего времени, документ, в соответствии с которым будет выполняться (выполняется) иная оплачиваемая работа, условия оплаты труда. К уведомлению могут прилагаться иные имеющиеся в распоряжении муниципального служащего материалы, подтверждающие суть изложенного.
Муниципальные служащие уведомляют представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу до начала выполнения данной работы.
Вновь назначенные муниципальные служащие, осуществляющие иную оплачиваемую работу на день назначения на должность муниципальной службы, уведомляют представителя нанимателя (работодателя) о выполнении иной оплачиваемой работы в день назначения на должность муниципальной службы.
Уведомление подается один раз в течение календарного года. В случае изменений условий договора, касающихся выполнения иной оплачиваемой работы или заключения нового договора, в связи с истечением срока предыдущего договора, а также в случае перевода на другую должность муниципальной службы подается новое уведомление в течение 3 рабочих дней со дня произведенных изменений.
При намерении выполнять иную оплачиваемую работу, имеющую разовый характер, уведомление представляется муниципальным служащим в отношении каждого случая выполнения иной оплачиваемой работы, за исключением осуществления преподавательской деятельности. В указанном случае уведомление представляется муниципальным служащим один раз в течение календарного года в отношении каждой образовательной организации, в которой муниципальный служащий намеревается осуществлять преподавательскую деятельность.
(п. 6 в ред. постановления Администрации МО город Салехард от 07.12.2020 N 3387)
7. Представленные обращение гражданина или муниципального служащего, заявление муниципального служащего о невозможности представить сведения, уведомление регистрируются в Журнале регистрации обращений, уведомлений и заявлений граждан и муниципальных служащих по вопросам противодействия коррупции, составленном по форме, согласно приложению N 4 к настоящему Порядку (далее - Журнал).
(в ред. постановления Администрации МО город Салехард от 07.12.2020 N 3387)
Должностные лица после регистрации обращений граждан или муниципальных служащих, заявлений муниципальных служащих о невозможности представить сведения, уведомление выдают гражданину их копии с отметкой о регистрации под роспись в Журнале.
(в ред. постановления Администрации МО город Салехард от 07.12.2020 N 3387)
8. В ходе предварительного рассмотрения обращения гражданина или муниципального служащего, заявления муниципального служащего о невозможности представить сведения, уведомление должностные лица вправе получать от лиц, их направивших, пояснения по изложенным в них обстоятельствам, направлять в установленном порядке запросы в территориальные органы федеральных органов государственной власти, органы государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа, органы местного самоуправления и иные организации.
(в ред. постановления Администрации МО город Салехард от 07.12.2020 N 3387)
9. По результатам предварительного рассмотрения обращения гражданина или муниципального служащего, заявления муниципального служащего о невозможности представить сведения, уведомление должностными лицами подготавливается мотивированное заключение.