Действующий

О работе конкурсной комиссии Главного управления государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области (с изменениями на 5 сентября 2024 года)



Приложение N 1
к приказу Главного управления
государственного строительного
надзора и государственной
экспертизы Омской области
от 23 марта 2017 г. N 13-п



ПОРЯДОК
 работы конкурсной комиссии Главного управления государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Омской области и включение в кадровый резерв Главного управления государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Омской области

(в ред. Приказов Главного управления государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области от 12.05.2017 N 25-п, от 26.10.2017 N 39-п, от 11.05.2018 N 15-п, от 12.02.2019 N 4-п, от 13.03.2019 N 9-п, от 19.10.2020 N 32-п, от 09.06.2023 N 17-п, от 27.07.2023 N 22-п, от 30.11.2023 N 30-п)



1. Настоящий Порядок регламентирует работу конкурсной комиссии Главного управления государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области для проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Омской области и включение в кадровый резерв Главного управления государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Омской области (далее соответственно - конкурсная комиссия, Главное управление, конкурс) и сроки проведения конкурса.


2. Конкурс проводится в соответствии со статьей 22 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон), постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 года N 397 "Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов", Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", Указом Губернатора Омской области от 7 февраля 2006 года N 15 "Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Омской области".


(в ред. Приказа Главного управления государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области от 12.02.2019 N 4-п)


3. Конкурс и сроки его проведения объявляются по решению начальника Главного управления при наличии вакантной должности государственной гражданской службы Омской области (далее - гражданская служба) или исходя из потребности Главного управления в кадровом резерве на должность гражданской службы, замещение которой в соответствии со статьей 22 Федерального закона может быть произведено на конкурсной основе.


4. Конкурсная комиссия действует на постоянной основе и состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов конкурсной комиссии.


В целях повышения объективности и независимости работы конкурсной комиссии по решению представителя нанимателя проводится ежегодное (до 31 декабря) обновление ее состава.


(абзац введен Приказом Главного управления государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области от 11.05.2018 N 15-п)


5. Председатель конкурсной комиссии осуществляет общее руководство работой конкурсной комиссии, проводит заседания конкурсной комиссии, распределяет обязанности между членами конкурсной комиссии, определяет по согласованию с другими членами конкурсной комиссии порядок рассмотрения вопросов.


6. Заместитель председателя конкурсной комиссии исполняет обязанности председателя конкурсной комиссии в его отсутствие.


7. Секретарь конкурсной комиссии:


1) готовит проект распоряжения Главного управления об объявлении конкурса;


2) обеспечивает размещение на официальном сайте Главного управления в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (gsn.omskportal.ru) (далее - официальный сайт Главного управления) и федеральной государственной информационной системе "Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации" (далее - информационная система) объявления о приеме документов для участия в конкурсе, а также информации о конкурсе. По решению начальника Главного управления обеспечивает опубликование объявления о приеме документов для участия в конкурсе и информацию о конкурсе в периодическом печатном издании;


(в ред. Приказов Главного управления государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области от 26.10.2017 N 39-п, от 11.05.2018 N 15-п)