АДМИНИСТРАЦИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 23 декабря 2016 года N 434


О внесении изменений в некоторые постановления Администрации края

(с изменениями на 23 октября 2017 года)

(в ред. Постановления Правительства Алтайского края от 23.10.2017 N 375)




Постановляю:


1. Внести изменения в некоторые постановления Администрации края согласно приложению к настоящему постановлению.


2. Настоящее постановление вступает в силу с 01.01.2017.



Губернатор
Алтайского края
А.Б.КАРЛИН



Приложение
к Постановлению
Администрации Алтайского края
от 23 декабря 2016 г. N 434



ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В НЕКОТОРЫЕ ПОСТАНОВЛЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КРАЯ


(в ред. Постановления Правительства Алтайского края от 23.10.2017 N 375)



В постановлениях Администрации края:


1. от 15.04.2009 N 160 "Об утверждении Положения об оплате труда руководителей краевых государственных унитарных предприятий Алтайского края" (в редакции от 05.04.2010 N 138, от 14.03.2016 N 81):


наименование постановления изложить в следующей редакции:


"Об утверждении Положения об установлении системы оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров краевых государственных унитарных предприятий Алтайского края";


преамбулу после слов "руководителями" дополнить словами ", их заместителями, главными бухгалтерами";


пункт 1 изложить в следующей редакции:


"1. Утвердить прилагаемое Положение об установлении системы оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров краевых государственных унитарных предприятий Алтайского края.";


пункт 2 признать утратившим силу;


в Положении, утвержденном указанным постановлением:


наименование изложить в следующей редакции:


"Положение об установлении системы оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров краевых государственных унитарных предприятий Алтайского края";


пункты 1.1, 1.2 изложить в следующей редакции:


"1.1. Настоящее Положение регулирует оплату труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров краевых государственных унитарных предприятий (далее - "предприятия") при заключении с ними трудовых договоров (дополнительных соглашений к трудовым договорам).


1.2. Орган исполнительной власти Алтайского края, осуществляющий координацию деятельности предприятий, а также функции учредителя предприятия, ежегодно на начало календарного года согласовывает штатные расписания предприятий.


В случае изменений, вносимых в штатные расписания в течение года, согласованию подлежат изменения в отношении руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров.


Согласованию с учредителем подлежат условия оплаты труда заместителей руководителя, главных бухгалтеров, устанавливаемые в их трудовых договорах.";


абзац третий пункта 1.4 изложить в следующей редакции:


"Для определения размера увеличения заработной платы руководителя при заключении нового трудового договора (дополнительного соглашения) представляется информация о размере среднемесячной заработной платы работников предприятия, рассчитываемой за календарный год, предшествующий представлению проекта нового трудового договора (дополнительного соглашения).";


в пункте 1.5:


абзац первый изложить в следующей редакции:


"1.5. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников предприятия не должен превышать установленной кратности в зависимости от фактической численности работников:";


в абзаце первом после таблицы слова "последние 12 месяцев (исходя из данных последней статистической отчетности)" заменить словами "предшествующий календарный год";


в абзаце втором после таблицы слова "12 месяцев" заменить словами "предшествующий календарный год";


дополнить пунктом 1.6 следующего содержания:


"1.6. Среднемесячная заработная плата заместителей руководителя и главного бухгалтера предприятия, формируемая за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемая за календарный год, не может превышать 90% заработной платы руководителя предприятия, предусмотренной трудовым договором.


Ответственность за соблюдение установленного предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителя предприятия, заработной платы заместителей руководителя, главного бухгалтера возлагается на руководителя предприятия.";


дополнить пунктом 2.4 следующего содержания:


"2.4. Должностные оклады заместителей руководителя и главных бухгалтеров устанавливаются в соответствии с положениями об оплате труда предприятий. Конкретный размер устанавливается в трудовом договоре.";


дополнить пунктом 3.13 следующего содержания:


"3.13. Выплаты компенсационного и стимулирующего характера заместителям руководителя и главным бухгалтерам устанавливаются в соответствии с положениями об оплате труда предприятий. Конкретный размер выплат устанавливается в трудовом договоре.";


в приложении к Положению:


наименование графы "За 12 месяцев, предшествующих дате установления размера заработной платы руководителя" изложить в следующей редакции:


"За календарный год, предшествующий дате установления размера заработной платы руководителя";


наименование графы "За 12 месяцев, предшествующих представлению проекта нового трудового договора (дополнительного соглашения)" изложить в следующей редакции:


"За календарный год, предшествующий представлению проекта нового трудового договора (дополнительного соглашения)";


2. утратил силу. - Постановление Правительства Алтайского края от 23.10.2017 N 375;


3. от 17.06.2013 N 317 "О порядке назначения на должность и освобождения от должности руководителей краевых государственных (автономных, бюджетных, казенных) учреждений" (в редакции от 20.05.2016 N 170):


пункт 3 признать утратившим силу;


в Положении, утвержденном указанным постановлением:


в тексте Положения:


слова "Главное управление имущественных отношений Алтайского края" в соответствующем падеже заменить словами "Министерство имущественных отношений Алтайского края" в соответствующем падеже;


слова "Главное управление Алтайского края по труду и социальной защите" в соответствующем падеже заменить словами "Министерство труда и социальной защиты Алтайского края" в соответствующем падеже;


в пункте 5:


слова "начальником Главного управления" заменить словом "министром";


слова "согласующее Главное управление" заменить словами "согласующее Министерство";


в приложении к постановлению:


наименование графы "Фактическая численность работников учреждения, сложившаяся за последние 12 месяцев (без внешних совместителей), человек <1>" изложить в следующей редакции:


"Фактическая численность работников учреждения, сложившаяся за предшествующий календарный год (без внешних совместителей), человек <1>";


наименование графы "Среднемесячная заработная плата за 12 месяцев, предшествующих дате заключения трудового договора (дополнительного соглашения), рублей <2>" изложить в следующей редакции:


"Среднемесячная заработная плата за календарный год, предшествующий дате заключения трудового договора (дополнительного соглашения), рублей <2>";


в сноске 1 слова "последние 12 месяцев" заменить словами "предшествующий календарный год".

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»