2.1. Квотирование рабочих мест для приема на работу инвалидов производится в целях обеспечения инвалидам равных с другими гражданами возможностей трудоустройства и дополнительных гарантий их занятости.
2.2. Порядок квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов на территории Ярославской области утвержден указом Губернатора области от 31.08.2022 N 229 "Об утверждении Порядка квотирования и Порядка резервирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов и о признании утратившими силу отдельных постановлений и указов Губернатора области", определяет правовые и организационные основы квотирования рабочих мест на территории Ярославской области для приема на работу инвалидов и распространяется на всех работодателей, осуществляющих деятельность на территории Ярославской области, если федеральным законодательством не установлено иное.
(в ред. Постановления Правительства Ярославской области от 24.10.2023 N 1076-п)
2.3. Порядок установления минимального количества специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов на территории Ярославской области утвержден постановлением Губернатора области от 10.10.2005 N 648 "О минимальном количестве специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов", разработан в целях обеспечения эффективной занятости, гарантированного трудоустройства и улучшения материального положения инвалидов на территории Ярославской области.
(п. 2.3 введен Постановлением Правительства Ярославской области от 24.10.2023 N 1076-п)