4.1. Распределение фонда оплаты труда образовательной организации в разрезе услуг, обозначенных в муниципальном задании (за исключением услуги на присмотр и уход и услуги на реализацию основных общеобразовательных программ дошкольного образования), средств субсидии на иные цели и средств, поступающих от приносящей доход деятельности, устанавливается локальным нормативном актом образовательной организации.
(в ред. постановлений Администрации города Тюмени от 30.01.2017 N 46-пк, от 31.08.2020 N 162-пк)
4.2. Исключен. - Постановление Администрации города Тюмени от 30.01.2017 N 46-пк.
4.3. Фонд оплаты труда образовательной организации на оказание услуги по присмотру и уходу и услуги по реализации основных общеобразовательных программ дошкольного образования состоит из базовой части (ФОТб), стимулирующей части (ФОТст) и социальной части (ФОТсоц).
(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 30.01.2017 N 46-пк)
Объем базовой части (ФОТб) и стимулирующей части (ФОТст) фонда определяется после формирования социальной части (ФОТсоц) на текущий финансовый год.
Объем социальной части (ФОТсоц) определяется исходя из установленного размера выплат, указанных в пункте 4.12 настоящей Методики, и численности работников, имеющих право на их получение в текущем финансовом году.
Объем базовой части (ФОТб) составляет не более 70% фонда оплаты труда образовательной организации (за вычетом объема социальной части).
Объем стимулирующей части (ФОТст) составляет не менее 30% фонда оплаты труда образовательной организации (за вычетом объема социальной части).
Объем базовой и стимулирующей части фонда оплаты труда определяется локальным нормативным актом образовательной организации в течение семи рабочих дней со дня вручения департаментом образования руководителю образовательной организации муниципального задания под роспись.
4.4. Базовая часть фонда оплаты труда (ФОТб) на оказание услуги по присмотру и уходу и услуги по реализации основных общеобразовательных программ дошкольного образования обеспечивает гарантированную заработную плату работников образовательной организации.
(п. 4.4 в ред. постановления Администрации города Тюмени от 21.08.2017 N 501-пк)
4.5. Исключен с 1 октября 2017 года. - Постановление Администрации города Тюмени от 21.08.2017 N 501-пк.
4.6. Руководитель образовательной организации формирует и утверждает штатное расписание образовательной организации в пределах базовой части фонда оплаты труда (ФОТб).