БАРНАУЛЬСКАЯ ГОРОДСКАЯ ДУМА
РЕШЕНИЕ
от 25 ноября 2011 года N 638
Об утверждении Положения об учреждении, подчиненности, реорганизации, ликвидации муниципальных унитарных предприятий и заключении трудовых договоров с их руководителями
(с изменениями на 8 ноября 2024 года)
(в ред. Решений Барнаульской городской Думы от 24.02.2012 N 706, от 25.10.2013 N 205, от 07.11.2014 N 377, от 24.04.2015 N 452, от 27.11.2015 N 550, от 29.04.2016 N 616, от 31.03.2017 N 771, от 31.08.2017 N 859, от 28.02.2018 N 78, от 05.06.2019 N 306, от 28.04.2020 N 510, от 04.09.2020 N 566, от 19.03.2021 N 657, от 24.09.2021 N 753, от 28.04.2022 N 881, от 02.06.2023 N 160, от 27.10.2023 N 225, от 08.11.2024 N 409)
В соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Уставом городского округа - города Барнаула Алтайского края, Положением о порядке владения, пользования и распоряжения муниципальным имуществом г. Барнаула, утвержденным решением городской Думы от 10.06.2005 N 138, городская Дума решила:
(в ред. Решения Барнаульской городской Думы от 31.03.2017 N 771)
1. Утвердить Положение об учреждении, подчиненности, реорганизации, ликвидации муниципальных унитарных предприятий и заключении трудовых договоров с их руководителями (приложение 1).
2. Утвердить примерную форму трудового договора с руководителем муниципального унитарного предприятия (приложение 2).
3. Считать утратившими силу решения городской Думы от 26.03.2010 N 262 "Об утверждении Положения о создании, подчиненности, реорганизации, ликвидации муниципальных унитарных предприятий, муниципальных бюджетных и автономных учреждений и заключении трудовых договоров с их руководителями", от 24.09.2010 N 358 "О внесении дополнения в решение городской Думы от 26.03.2010 N 262 "Об утверждении Положения о создании, подчиненности, реорганизации, ликвидации муниципальных унитарных предприятий, муниципальных бюджетных и автономных учреждений и заключении трудовых договоров с их руководителями", от 25.03.2011 N 489 "О внесении изменений и дополнений в решение городской Думы от 26.03.2010 N 262 "Об утверждении Положения о создании, подчиненности, реорганизации, ликвидации муниципальных унитарных предприятий, муниципальных бюджетных, казенных и автономных учреждений и заключении трудовых договоров с их руководителями" (в ред. решения от 24.09.2010 N 358)".
4. Пресс-центру (Губин М.К.) опубликовать решение в газете "Вечерний Барнаул" и разместить на официальном Интернет-сайте города Барнаула.
5. Контроль за исполнением решения возложить на комитет по экономической политике и собственности (Попов В.П.).
Глава города
Л.Н.ЗУБОВИЧ
Приложение 1
к Решению
городской Думы
от 25 ноября 2011 г. N 638
ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УЧРЕЖДЕНИИ, ПОДЧИНЕННОСТИ, РЕОРГАНИЗАЦИИ, ЛИКВИДАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ И ЗАКЛЮЧЕНИИ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ С ИХ РУКОВОДИТЕЛЯМИ
(в ред. Решений Барнаульской городской Думы от 07.11.2014 N 377, от 24.04.2015 N 452, от 27.11.2015 N 550, от 29.04.2016 N 616, от 31.03.2017 N 771, от 31.08.2017 N 859, от 28.02.2018 N 78, от 05.06.2019 N 306, от 28.04.2020 N 510, от 04.09.2020 N 566, от 19.03.2021 N 657, от 24.09.2021 N 753, от 28.04.2022 N 881, от 02.06.2023 N 160, от 27.10.2023 N 225, от 08.11.2024 N 409)
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации (далее - ТК РФ), федеральными законами от 14.11.2002 N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях", от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом городского округа - города Барнаула Алтайского края, Положением о порядке владения, пользования и распоряжения муниципальным имуществом г. Барнаула, утвержденным решением городской Думы от 10.06.2005 N 138, и устанавливает порядок учреждения, подчиненности, реорганизации, ликвидации муниципальных унитарных предприятий (далее - предприятие), порядок заключения трудовых договоров с их руководителями.
(в ред. Решения Барнаульской городской Думы от 31.03.2017 N 771)
1.2. Предприятие является самостоятельным хозяйствующим субъектом, действующим в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, Алтайского края, муниципальными правовыми актами и Уставом предприятия.
2. Учреждение предприятия
2.1. Предприятие учреждается в случаях, предусмотренных Федеральным законом от 14.11.2002 N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях", с соблюдением требований, установленных антимонопольным законодательством Российской Федерации и Уставом городского округа - города Барнаула Алтайского края.
Предприятие не может быть создано путем преобразования организаций иных организационно-правовых форм в соответствии с законодательством Российской Федерации.
(п. 2.1 в ред. Решения Барнаульской городской Думы от 28.04.2020 N 510)
2.2. Учредителем предприятия выступает городской округ - город Барнаул Алтайского края. Функции и полномочия учредителя осуществляются органами местного самоуправления (далее - представитель(и) учредителя) в соответствии с приложениями 2 - 7 к настоящему Положению.
(в ред. Решений Барнаульской городской Думы от 28.04.2020 N 510, от 24.09.2021 N 753)
2.3. Основанием для учреждения предприятия является предложение отраслевого (функционального) органа местного самоуправления, который в дальнейшем в соответствии с подчиненностью будет осуществлять координацию деятельности предприятия (далее - отраслевой комитет), согласованное с курирующим заместителем главы администрации города.
(п. 2.3 в ред. Решения Барнаульской городской Думы от 05.06.2019 N 306)
2.4. Правовой акт об учреждении предприятия принимается администрацией города в форме постановления и должен содержать сведения: об учреждении предприятия, о целях и предмете его деятельности, о представителе(ях) учредителя и его (их) полномочиях на утверждение устава предприятия, о порядке, размере, способах и сроках образования имущества предприятия, а также иные сведения, предусмотренные законом.
(п. 2.4 в ред. Решения Барнаульской городской Думы от 28.02.2018 N 78)
2.5. Проект постановления администрации города подготавливается отраслевым комитетом в течение 10 дней с момента согласования предложения об учреждении предприятия курирующим заместителем главы администрации города.
2.6. К проекту постановления об учреждении предприятия прикладывается пояснительная записка, которая должна содержать следующие сведения:
1) цель создания предприятия;
2) предмет и основные виды деятельности предприятия;
3) ведомственная подчиненность предприятия;
4) величина и источники формирования уставного фонда;
5) обоснование необходимости учреждения предприятия наряду с другими действующими в данном секторе экономики города;
6) структура предприятия, функциональная схема его деятельности и управления.
2.7. Предприятие считается созданным как юридическое лицо со дня внесения соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц.
2.8. Учредительным документом предприятия является его Устав. Утверждение Устава предприятия, внесение в него изменений осуществляется по распоряжению представителя(ей) учредителя.
2.9. Изменения, внесенные в Устав унитарного предприятия, или Устав унитарного предприятия в новой редакции подлежат государственной регистрации в порядке, установленном действующим законодательством.
3. Реорганизация предприятия
3.1. Реорганизация предприятия может быть осуществлена в форме:
1) слияния двух или нескольких предприятий;
2) присоединения к предприятию одного или нескольких предприятий;
3) разделения предприятия на два или несколько предприятий;
4) выделения из предприятия одного или нескольких предприятий;
5) преобразования предприятия в юридическое лицо иной организационно-правовой формы в порядке и случаях, предусмотренных действующим законодательством.
Допускается реорганизация предприятия с одновременным сочетанием различных ее форм.
Преобразование предприятия в хозяйственное общество осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации о приватизации.
3.2. В случаях, установленных законом, реорганизация предприятия в форме его разделения или выделения из его состава одного или нескольких лиц осуществляется по решению уполномоченных государственных органов или по решению суда.
3.3. Основанием для реорганизации предприятия является предложение отраслевого комитета, согласованное с курирующим заместителем главы администрации города.
(в ред. Решения Барнаульской городской Думы от 05.06.2019 N 306)
3.4. Правовой акт о реорганизации предприятия, за исключением реорганизации в форме преобразования предприятия в хозяйственное общество, принимается администрацией города в форме постановления и должен содержать следующие сведения:
1) наименование муниципального предприятия, участвующего в процессе реорганизации;
2) форму реорганизации;
3) наименование муниципального предприятия (предприятий) после завершения процесса реорганизации;
