6.1. Оплата труда руководителя учреждения устанавливается при заключении трудового договора комитетом по культуре города Барнаула по согласованию с комитетом по развитию предпринимательства, потребительскому рынку и вопросам труда администрации города Барнаула в соответствии с установленными требованиями квалификации, исходя из утвержденных показателей деятельности и порядка отнесения учреждения к группам по оплате труда руководителей (приложение 5 к Положению).
Оплата труда заместителей руководителя и главного бухгалтера устанавливается при заключении трудового договора работодателем.
(п. 6.1 в ред. Постановления администрации города Барнаула от 28.09.2022 N 1431)
6.2. Оплата труда руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера состоит из должностного оклада, компенсационных и стимулирующих выплат.
6.3. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников учреждения устанавливается приказом комитета по культуре города Барнаула и не может превышать пятикратный размер.
Среднемесячная заработная плата руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера и работников учреждения рассчитывается в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы".
(п. 6.3 в ред. Постановления администрации города Барнаула от 18.09.2017 N 1917)
6.4. Оклады заместителей руководителя и главного бухгалтера учреждения устанавливаются на 10 - 30 процентов ниже оклада руководителя.
6.5. Повышающие коэффициенты, предусмотренные разделом 3 Положения для руководителя учреждения, заместителей руководителя, главного бухгалтера устанавливаются работодателем.
(в ред. Постановления администрации города Барнаула от 28.09.2022 N 1431)
Перечень критериев для определения персонального повышающего коэффициента к должностному окладу для руководителя учреждения утверждается комитетом по культуре города Барнаула. Персональный повышающий коэффициент к должностному окладу устанавливается на определенный период времени в течение соответствующего календарного года.
(п. 6.5 в ред. Постановления администрации города Барнаула от 19.09.2019 N 1629)
6.6. Комитетом по культуре города Барнаула устанавливаются стимулирующие выплаты руководителю учреждения:
надбавка за выслугу лет;