ГУБЕРНАТОР ПЕРМСКОГО КРАЯ
УКАЗ
от 11 марта 2016 года N 33
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В УКАЗ ГУБЕРНАТОРА ПЕРМСКОГО КРАЯ ОТ 28 МАРТА 2007 Г. N 21 "О ДОПОЛНИТЕЛЬНОМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ПЕРМСКОГО КРАЯ"
____________________________________________________________________
Утратил силу с 01.01.2023 на основании Указа Губернатора Пермского края от 27.07.2022 N 75.
____________________________________________________________________
В соответствии со статьями 60, 62, 63 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 года N 1474 "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации" и статьей 16 Закона Пермского края от 7 декабря 2006 года N 34-КЗ "О государственной гражданской службе Пермского края" постановляю:
1. Внести в Указ губернатора Пермского края от 28 марта 2007 года N 21 "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Пермского края" (в редакции указов губернатора Пермского края от 25 марта 2009 года N 11, от 13 ноября 2014 года N 192) следующие изменения:
1.1. в пункте 8 слова "Фролова А.В." исключить;
1.2. внести в Положение о дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Пермского края следующие изменения:
1.2.1. пункт 2.3 изложить в следующей редакции:
"2.3. Профессиональная переподготовка и повышение квалификации гражданских служащих осуществляются с отрывом или без отрыва от исполнения должностных обязанностей по замещаемой должности гражданской службы.
Срок обучения гражданских служащих по дополнительной профессиональной программе определяется этой программой и (или) договором об образовании.
Дополнительные профессиональные программы могут реализовываться полностью или частично в форме стажировки.
Профессиональная переподготовка и повышение квалификации гражданских служащих могут осуществляться с применением дистанционных образовательных технологий.";
1.2.2. пункт 3.2 изложить в следующей редакции:
"3.2. Основанием для направления гражданского служащего на обучение по дополнительной профессиональной программе - программе профессиональной переподготовки является:
1) назначение гражданского служащего, в том числе в порядке должностного роста, на иную должность гражданской службы на конкурсной основе в случае изменения направления его профессиональной служебной деятельности;
2) назначение гражданского служащего, замещающего должность гражданской службы категории "помощники (советники)", "специалисты" или "обеспечивающие специалисты", в порядке должностного роста на должность гражданской службы категории "руководители";
3) включение гражданского служащего в кадровый резерв государственного органа при изменении направления его профессиональной служебной деятельности;
4) решение аттестационной комиссии о соответствии гражданского служащего замещаемой должности гражданской службы при условии успешного освоения им дополнительной профессиональной программы;
5) назначение гражданского служащего на иную должность гражданской службы в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 31 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации";
1.2.3. пункт 3.5 изложить в следующей редакции:
"3.5. Основанием для направления гражданского служащего на обучение по дополнительной профессиональной программе - программе повышения квалификации является:
1) истечение испытательного срока или шести месяцев после поступления на гражданскую службу гражданского служащего, впервые принятого на должность гражданской службы;
2) наступление очередного срока повышения квалификации;
3) назначение гражданского служащего в порядке должностного роста на должность гражданской службы иной группы в пределах одной категории должностей гражданской службы на конкурсной основе;
4) включение гражданского служащего в кадровый резерв;
5) решение аттестационной комиссии о соответствии гражданского служащего замещаемой должности гражданской службы при условии успешного освоения им дополнительной профессиональной программы;
6) основание, предусмотренное федеральным и краевым законодательством, для обучения гражданского служащего по отдельным направлениям дополнительного профессионального образования.";
1.2.4. пункт 3.6 признать утратившим силу;
1.2.5. подпункт 5 пункта 4.16 изложить в следующей редакции:
"5) об объеме централизованных в органе по управлению государственной службой Пермского края бюджетных ассигнований на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих и научно-методическое, учебно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение дополнительного профессионального образования гражданских служащих в пределах разницы между суммарным объемом бюджетных ассигнований, предусмотренных в бюджете Пермского края на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих, и суммарным предельным объемом денежных средств, который государственные органы вправе запланировать на год на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих (далее - централизованные средства);";
1.2.6. пункт 5.3 изложить в следующей редакции:
"5.3. Закупки услуг по дополнительному профессиональному образованию гражданских служащих в пределах территории Российской Федерации осуществляются государственными органами, в том числе органом по управлению государственной службой Пермского края, за счет централизованных средств в организациях, осуществляющих образовательную деятельность по дополнительным профессиональным программам, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд.
Закупки услуг по дополнительному профессиональному образованию руководителей исполнительных органов государственной власти Пермского края осуществляются по согласованию с органом по управлению государственной службой Пермского края.
Государственный орган (заказчик) и организация, осуществляющая образовательную деятельность по дополнительным профессиональным программам, определенная в соответствии с законодательством Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд (исполнитель), заключают государственный контракт на осуществление и (или) организацию и осуществление профессиональной переподготовки или повышения квалификации гражданских служащих.
Государственный контракт на профессиональную переподготовку или повышение квалификации гражданских служащих должен содержать обязательное условие о возмещении государственным органом организации, осуществляющей образовательную деятельность по дополнительным профессиональным программам, затрат на осуществление и (или) организацию и осуществление профессиональной переподготовки или повышения квалификации указанных гражданских служащих.";
1.2.7. пункт 5.5 изложить в следующей редакции:
"5.5. Организация исполнения государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации гражданских служащих в части, касающейся получения дополнительного профессионального образования гражданскими служащими за пределами территории Российской Федерации, контроль качества дополнительных профессиональных программ, освоенных гражданскими служащими за пределами территории Российской Федерации, а также учет гражданских служащих, прошедших обучение по этим программам, осуществляется органом по управлению государственной службой Пермского края, в том числе за счет централизованных средств.";
1.2.8. в пункте 6.3 слова "образовательными учреждениями высшего профессионального образования г. Перми" заменить словами "образовательными организациями высшего образования, расположенными в г. Перми";
1.2.9. приложения 1, 2, 3 к Положению о дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Пермского края изложить согласно приложениям 1, 2, 3 к настоящему Указу.
2. Настоящий Указ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.
И.о. губернатора
Пермского края
Г.П.ТУШНОЛОБОВ
Приложение 1
к Указу
губернатора
Пермского края
"Приложение 1
к Положению
о дополнительном
профессиональном образовании
государственных гражданских
служащих Пермского края
ФОРМА
ЗАЯВКА
____________________________________________________________
(наименование государственного органа)
на обучение государственных гражданских служащих Пермского края
по дополнительным профессиональным программам на _________ год
Наименование категории и группы должностей государственной гражданской службы | Штатная численность государственного органа (человек) | Количество государственных гражданских служащих края, направляемых на обучение (человек) | Объем средств, предусмотренных в краевом бюджете (тыс. руб.) | ||||||||
всего | в том числе впервые поступивших на государственную гражданскую службу Пермского края | всего | в том числе по образовательным программам | всего | в том числе на | ||||||
профессиональной переподготовки | повышения квалификации | дополнительного профессионального образования за пределами территории Российской Федерации | профессиональную переподготовку | повышение квалификации | дополнительное профессиональное образование за пределами территории Российской Федерации | ||||||
всего | в том числе впервые поступивших на государственную гражданскую службу Пермского края | ||||||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
Подпись руководителя государственного органа"
Приложение 2
к Указу
губернатора
Пермского края
"Приложение 2
к Положению
о дополнительном
профессиональном образовании
государственных гражданских
служащих Пермского края
ФОРМА
ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА К ЗАЯВКЕ
___________________________________________________________
(наименование государственного органа)
на обучение государственных гражданских служащих Пермского
края по дополнительным профессиональным программам на _________ год
N п/п | Наименование группы и категории должностей государственной гражданской службы <1> | Ф.И.О. государственного гражданского служащего | Наименование должности | Основание направления на ДПО <2> | Реквизиты правового акта <3> | Направление (специальность) ДПО | Перспективные цели и задачи государственного органа <4> | Объем средств, предполагаемых на ДПО (тыс. руб.) |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
1. Профессиональная переподготовка | ||||||||
2. Повышение квалификации | ||||||||
Подпись руководителя государственного органа
________________
<2> Пункт Положения о дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Пермского края, предусматривающий основание направления государственного гражданского служащего на ДПО.
<3> Дата, номер приказа (распоряжения), подтверждающего основание направления государственного гражданского служащего на ДПО (о приеме на гражданскую службу, назначении на должность, включении в кадровый резерв, проведении аттестации и т.п.), а также реквизиты документа о получении ДПО.
<4> Возможно указать реквизиты и пункты (части) правового акта (программы, положения), их определяющие."
Приложение 3
к Указу
губернатора
Пермского края
"Приложение 3
к Положению
о дополнительном
профессиональном образовании
государственных гражданских
служащих Пермского края
ФОРМА
ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЗАКАЗ на обучение государственных гражданских служащих Пермского края по дополнительным профессиональным программам на _________ год
1. Дополнительное профессиональное образование (далее - ДПО) на территории Российской Федерации.