Действующий

О реализации отдельных положений постановления Правительства Омской области от 15 октября 2008 года N 172-п (с изменениями на 30 июля 2024 года)



V. Другие вопросы оплаты труда


38. Оплата труда работников учреждений, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего дня, или неполной рабочей недели, производится пропорционально отработанному времени или в ином порядке согласно статьям 93, 285 Трудового кодекса Российской Федерации. Определение размеров заработной платы по основной должности, а также по должности, занимаемой в порядке совместительства, производится раздельно по каждой из должностей.


39. Медицинским работникам, участвующим в оказании медицинской помощи в экстренной или неотложной форме, с их согласия может устанавливаться дежурство на дому в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации.


За дежурство на дому, а также в случае вызова на работу медицинского работника, осуществляющего дежурство на дому, оплата труда производится по занимаемой должности за фактически отработанное время, учет которого производится в соответствии с приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 2 апреля 2014 года N 148н "Об утверждении Положения об особенностях режима рабочего времени и учета рабочего времени при осуществлении медицинскими работниками медицинских организаций дежурств на дому", в пределах фонда оплаты труда работников учреждения.


(абзац введен Приказом Министерства здравоохранения Омской области от 13.04.2022 N 16)


40. Из фонда оплаты труда учреждения работникам может быть оказана материальная помощь. Решение об оказании материальной помощи и ее конкретных размерах принимает руководитель учреждения на основании письменного заявления работника в соответствии с локальными нормативными актами учреждения, за исключением случаев, предусмотренных областным законодательством.


(в ред. Приказа Министерства здравоохранения Омской области от 30.12.2022 N 72)


Выплата материальной помощи может осуществляться работникам учреждения помимо случаев, указанных в настоящем пункте, в иных случаях, предусмотренных областным законодательством, на основании решения руководителя учреждения. Конкретный размер материальной помощи определяется руководителем учреждения, если иное не установлено областным законодательством.


(абзац введен Приказом Министерства здравоохранения Омской области от 30.12.2022 N 72)


_______________