МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 30 декабря 2022 года N 72


О внесении изменений в отдельные приказы Министерства здравоохранения Омской области



1. Внести в пункт 40 Положения об оплате труда работников бюджетных, автономных и казенных учреждений Омской области, в отношении которых функции учредителя осуществляет Министерство здравоохранения Омской области, утвержденного приказом Министерства здравоохранения Омской области от 25 февраля 2016 года N 11 "О реализации отдельных положений постановления Правительства Омской области от 15 октября 2008 года N 172-п", следующие изменения:


1) второе предложение дополнить словами ", за исключением случаев, предусмотренных областным законодательством";


2) дополнить абзацем следующего содержания:


"Выплата материальной помощи может осуществляться работникам учреждения помимо случаев, указанных в настоящем пункте, в иных случаях, предусмотренных областным законодательством, на основании решения руководителя учреждения. Конкретный размер материальной помощи определяется руководителем учреждения, если иное не установлено областным законодательством.".


2. Внести в Положение об оплате труда руководителей бюджетных, автономных и казенных учреждений Омской области, в отношении которых функции учредителя осуществляет Министерство здравоохранения Омской области, их заместителей и главных бухгалтеров, утвержденное приказом Министерства здравоохранения Омской области от 17 июня 2022 года N 29, следующие изменения:


1) пункт 2.4 изложить в следующей редакции:


"2.4. Размер должностного оклада руководителя учреждения не может быть изменен ранее чем через 12 месяцев с момента последнего изменения должностного оклада руководителя учреждения, за исключением случаев изменения объема оказываемых (выполняемых) учреждением услуг (работ), установленного государственным заданием на соответствующий год, и (или) объема медицинской помощи по обязательному медицинскому страхованию, распределенного решением комиссии по разработке территориальной программы обязательного медицинского страхования, на соответствующий год более чем на 10 процентов по отношению к предыдущему году. Изменение размера должностного оклада руководителя учреждения в данном случае, а также внесение изменений в трудовой договор осуществляются в соответствии с трудовым законодательством.";


2) в абзаце четвертом пункт 4.4.1 слова "или по клинической специальности" исключить;


3) в таблице приложения N 3 "Размер повышающих коэффициентов, характеризующих масштаб управления и особенности деятельности и значимости бюджетных, автономных и казенных учреждений Омской области, в отношении которых функции учредителя осуществляет Министерство здравоохранения Омской области, их заместителей и главных бухгалтеров":


- строку 1.6 изложить в следующей редакции:

1.6

Учреждения, оказывающие медицинскую помощь по родовспоможению (родильные дома, перинатальный центр, больницы)

количество амбулаторных посещений, тыс. в год

до 40,00

0,15

до 80,00

0,25

до 120,00

0,35

до 160,00

0,45

до 200,00

0,55

свыше 200,00

0,60


- строку 2.6 изложить в следующей редакции:

2.6

Учреждения, оказывающие медицинскую помощь по родовспоможению (родильные дома перинатальный центр, больницы)

количество госпитализаций, тыс. в год

до 4,50

0,10

до 9,00

0,15

до 13,50

0,20

до 3,00

0,10

более 13,50

0,25

случаев лечения, тыс. в год

до 1,50

0,05

до 3,00

0,10

до 4,50

0,15

более 6,00

0,25


3. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.



Министр здравоохранения
Омской области
А.Г.Мураховский

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»