АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА МУРМАНСКА МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 ноября 2015 года N 3240
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ КОМИТЕТУ ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ ГОРОДА МУРМАНСКА, УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА МУРМАНСКА ОТ 20.06.2013 N 1557 (В РЕД. ПОСТАНОВЛЕНИЙ ОТ 20.02.2014 N 433, ОТ 22.04.2014 N 1127, ОТ 19.06.2014 N 1897, ОТ 21.01.2015 N 125, ОТ 30.03.2015 N 838)
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании постановления Администрации города Мурманска от 10.06.2024 N 2085.
____________________________________________________________________
В соответствии с решением Совета депутатов города Мурманска от 30.10.2008 N 54-669 "Об оплате труда работников муниципальных казенных, бюджетных и автономных учреждений города Мурманска", постановлением администрации города Мурманска от 03.04.2013 N 690 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Мурманска", постановлением администрации города Мурманска от 21.10.2015 N 2864 "О повышении заработной платы работникам муниципальных учреждений в 2015 году", постановляю:
1. Внести следующие изменения в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету имущественных отношений города Мурманска, утвержденное постановлением администрации города Мурманска от 20.06.2013 N 1557 (в ред. постановлений от 20.02.2014 N 433, от 22.04.2014 N 1127, от 19.06.2014 N 1897, от 21.01.2015 N 125, от 30.03.2015 N 838) (далее - Положение):
1.1. Приложение N 1 к Положению "Рекомендуемые минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников учреждений по соответствующим профессиональным квалификационным группам" изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению.
1.2. Приложение N 2 к Положению "Рекомендуемые минимальные оклады по профессиям рабочих в зависимости от присвоенных им квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих" изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему постановлению.
2. Руководителю муниципального учреждения, подведомственного комитету имущественных отношений города Мурманска, внести изменения в локальные нормативные акты муниципального учреждения согласно настоящему постановлению.
3. Отделу информационно-технического обеспечения и защиты информации администрации города Мурманска (Кузьмин А.Н.) организовать размещение настоящего постановления с приложениями на официальном сайте администрации города Мурманска в сети Интернет.
4. Редакции газеты "Вечерний Мурманск" (Гимодеева О.С.) опубликовать настоящее постановление с приложениями.
5. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.10.2015.
6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Мурманска Изотова А.В.
Глава
администрации города Мурманска
А.И.СЫСОЕВ
Приложение N 1
к постановлению
администрации города Мурманска
от 24 ноября 2015 года N 3240
РЕКОМЕНДУЕМЫЕ МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ ОКЛАДОВ (ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ), СТАВОК ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ ПО СООТВЕТСТВУЮЩИМ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ КВАЛИФИКАЦИОННЫМ ГРУППАМ
Квалификационные уровни | Должности, отнесенные к квалификационным уровням | Минимальный размер оклада (руб.) |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" | ||
1 квалификационный уровень | Архивариус. Секретарь. Делопроизводитель. Экспедитор (курьер) | 2701 |
2 квалификационный уровень | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "старший" | 2979 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" | ||
1 квалификационный уровень | Техники всех специальностей и наименований | 3324 |
2 квалификационный уровень | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "старший". Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория | 3741 |
3 квалификационный уровень | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория | 4155 |
4 квалификационный уровень | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" | 4572 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" | ||
1 квалификационный уровень | Инженеры различных специальностей и наименований, бухгалтер, экономисты различных специальностей и наименований, юрисконсульт, специалист по кадрам, эксперт, инспектор, специалист | 5957 |
2 квалификационный уровень | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория | 5957 |
3 квалификационный уровень | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория | 6234 |
4 квалификационный уровень | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" | 6649 |
5 квалификационный уровень | Главный специалист | 6754 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" | ||
1 квалификационный уровень | Начальник отдела | 6927 |
2 квалификационный уровень | Главный (техник, механик, энергетик, диспетчер, экономист и др.) | 6927 |
Примечание. Установление минимальных размеров окладов иных должностей работников, отсутствующих в таблице, осуществляется на основании отнесения к соответствующим профессиональным квалификационным группам, утвержденным приказом Минздравсоцразвития РФ от 29 мая 2008 года N 247Н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих".
Приложение N 2
к постановлению
администрации города Мурманска
от 24 ноября 2015 года N 3240
РЕКОМЕНДУЕМЫЕ МИНИМАЛЬНЫЕ ОКЛАДЫ ПО ПРОФЕССИЯМ РАБОЧИХ В ЗАВИСИМОСТИ ОТ ПРИСВОЕННЫХ ИМ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ РАЗРЯДОВ В СООТВЕТСТВИИ С ЕДИНЫМ ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫМ СПРАВОЧНИКОМ РАБОТ И ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ
Разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих | Минимальный размер оклада (руб.) |
1 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих | 2562 |
2 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих | 2632 |
3 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих | 2701 |
4 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих | 2840 |
5 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих | 3116 |
6 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих | 3464 |
7 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих | 3810 |
8 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих | 4155 |
