(с изменениями на 29 ноября 2023 года)
(в ред. постановлений Правительства ЯНАО от 18.03.2016 N 219-П, от 11.11.2016 N 1061-П, от 07.04.2017 N 297-П, от 05.03.2018 N 223-П, от 06.08.2018 N 823-П, от 05.12.2018 N 1238-П, от 07.10.2019 N 1081-П, от 22.11.2019 N 1228-П, от 04.02.2020 N 93-П, от 06.02.2020 N 104-П, от 13.03.2020 N 274-П, от 29.04.2020 N 530-П, от 28.07.2020 N 902-П, от 09.12.2020 N 1417-П, от 16.08.2021 N 734-П, от 27.10.2021 N 946-П, от 07.02.2022 N 110-П, от 06.04.2023 N 290-П, от 19.06.2023 N 498-П, от 29.11.2023 N 894-П)
В целях реализации положений Закона Ямало-Ненецкого автономного округа от 30 июня 2015 года N 74-ЗАО "О внесении изменений в некоторые законы Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере социальной поддержки работников государственных и муниципальных учреждений социальной сферы" Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:
3. Настоящее постановление вступает в силу с 01 января 2016 года.
4. Утратил силу. - Постановление Правительства ЯНАО от 04.02.2020 N 93-П.
Губернатор
Ямало-Ненецкого автономного округа
Д.Н.КОБЫЛКИН
ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ МЕР СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ РАБОТНИКАМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА В СФЕРЕ МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ И В СФЕРЕ ТУРИСТСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ В ЯМАЛО-НЕНЕЦКОМ АВТОНОМНОМ ОКРУГЕ В СФЕРЕ МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ
(в ред. постановлений Правительства ЯНАО от 11.11.2016 N 1061-П, от 07.04.2017 N 297-П, от 05.03.2018 N 223-П, от 06.08.2018 N 823-П, от 05.12.2018 N 1238-П, от 07.10.2019 N 1081-П, от 22.11.2019 N 1228-П, от 06.02.2020 N 104-П, от 13.03.2020 N 274-П, от 29.04.2020 N 530-П, от 28.07.2020 N 902-П, от 09.12.2020 N 1417-П, от 16.08.2021 N 734-П, от 27.10.2021 N 946-П, от 07.02.2022 N 110-П, от 06.04.2023 N 290-П, от 19.06.2023 N 498-П, от 29.11.2023 N 894-П)
1. Порядок предоставления мер социальной поддержки работникам государственных учреждений Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности и муниципальных учреждений в Ямало-Ненецком автономном округе в сфере молодежной политики (далее - Порядок, автономный округ) регламентирует предоставление выплат единовременного пособия работникам государственных учреждений автономного округа в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности и муниципальных учреждений в автономном округе в сфере молодежной политики (далее - работники), относящимся к категории специалистов, единовременного пособия работникам при назначении страховой пенсии по старости либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин.
(в ред. постановлений Правительства ЯНАО от 05.12.2018 N 1238-П, от 13.03.2020 N 274-П, от 16.08.2021 N 734-П)
2. Перечень государственных учреждений автономного округа в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности приведен в приложении N 1 к настоящему Порядку (далее - перечень N 1).
Перечень муниципальных учреждений в автономном округе в сфере молодежной политики приведен в приложении N 2 к настоящему Порядку (далее - перечень N 2).
3. Для целей настоящего Порядка используются следующие понятия:
специалист - лицо в возрасте до тридцати лет включительно, имеющее документ об образовании и о квалификации, принятое на основное (постоянное) место работы по трудовому договору на неопределенный срок в государственное учреждение автономного округа в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности или муниципальное учреждение в автономном округе в сфере молодежной политики в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2 (далее - учреждение в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2) на должности, связанные с основной деятельностью учреждения в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2 в соответствии с перечнем должностей, связанных с основной деятельностью учреждения в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2, являющимся приложением N 3 к настоящему Порядку, не имеющее стажа работы в учреждениях в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2 по трудовому договору, заключенному на неопределенный срок, на данных должностях на день приема на работу;
(в ред. постановлений Правительства ЯНАО от 06.02.2020 N 104-П, от 16.08.2021 N 734-П)
единовременное пособие специалистам (далее - единовременное пособие) - единовременная денежная выплата, предоставляемая специалисту по месту работы;
(в ред. постановления Правительства ЯНАО от 16.08.2021 N 734-П)
абзац утратил силу. - Постановление Правительства ЯНАО от 16.08.2021 N 734-П;
единовременное пособие при назначении страховой пенсии по старости либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин (далее - единовременное пособие при назначении страховой пенсии по старости) - единовременная денежная выплата, предоставляемая работникам, основным (постоянным) местом работы которых является учреждение в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2, при наличии стажа работы в автономном округе в учреждениях соответствующей сферы не менее 10 лет и назначении страховой пенсии по старости либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин при наличии стажа работы на территории автономного округа 15 календарных лет;
(в ред. постановления Правительства ЯНАО от 05.12.2018 N 1238-П)
абзац утратил силу. - Постановление Правительства ЯНАО от 13.03.2020 N 274-П.
4. Право на единовременное пособие, единовременное пособие при назначении страховой пенсии по старости предоставляется один раз за весь период трудовой деятельности в государственных учреждениях автономного округа и муниципальных учреждениях в автономном округе.
(в ред. постановления Правительства ЯНАО от 16.08.2021 N 734-П)
5. Специалисты имеют право на получение единовременного пособия при наличии в заключенном на неопределенный срок трудовом договоре следующих условий:
(в ред. постановления Правительства ЯНАО от 16.08.2021 N 734-П)
отработать в учреждении в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2 не менее трех лет на должностях, связанных с основной деятельностью учреждения в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2;
возвратить выплаченное единовременное пособие в случае расторжения трудового договора по основаниям, предусмотренным статьей 71, пунктом 5 части первой статьи 77, статьями 78, 80, пунктами 5 - 8, 11 статьи 81, пунктами 1, 2 статьи 336 Трудового кодекса Российской Федерации, до истечения трехлетнего периода со дня приема на работу на неопределенный срок в учреждение в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2 на должности, связанные с основной деятельностью учреждения в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2, в полном размере в срок не позднее дня прекращения трудового договора.
(в ред. постановлений Правительства ЯНАО от 06.02.2020 N 104-П, от 29.11.2023 N 894-П)
6. Выплаты единовременного пособия и единовременного пособия при назначении страховой пенсии по старости производятся за счет средств окружного бюджета в размерах, установленных постановлением Правительства автономного округа.
(в ред. постановлений Правительства ЯНАО от 13.03.2020 N 274-П, от 16.08.2021 N 734-П)
7. Единовременное пособие выплачивается на основании заявления специалиста, документа об образовании и квалификации, трудового договора на неопределенный срок, заключенного между работодателем и работником, приказа (распоряжения) работодателя о приеме на работу (назначении на должность), справки с предыдущего места работы о неполучении единовременного пособия.
(в ред. постановления Правительства ЯНАО от 16.08.2021 N 734-П)
8. Заявление о выплате единовременного пособия подается специалистом руководителю учреждения в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2 по истечении трех месяцев, но не позднее шести месяцев со дня приема на работу по трудовому договору на неопределенный срок в учреждение в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2 на должности, связанные с основной деятельностью учреждения в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2.
(в ред. постановления Правительства ЯНАО от 16.08.2021 N 734-П)
Заявление регистрируется в день его представления в учреждение соответствующей сферы в порядке, установленном в учреждении соответствующей сферы правилами делопроизводства. Лицо, ответственное за прием заявлений, в день регистрации сообщает заявителю номер и дату регистрации заявления.
9. Заявление и документы рассматриваются в течение 5 рабочих дней с момента регистрации заявления в учреждении в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2.
10. По результатам рассмотрения заявления руководителем учреждения в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2 принимается одно из следующих решений:
выплатить специалисту единовременное пособие;
(в ред. постановления Правительства ЯНАО от 16.08.2021 N 734-П)
отказать специалисту в выплате единовременного пособия.
(в ред. постановления Правительства ЯНАО от 16.08.2021 N 734-П)
11. В выплате единовременного пособия отказывается в следующих случаях:
несоответствие установленным в абзаце втором пункта 3 настоящего Порядка требованиям, предъявляемым к специалистам;
(в ред. постановления Правительства ЯНАО от 16.08.2021 N 734-П)
подача заявления работником учреждения в сфере молодежной политики и в сфере туристской деятельности в соответствии с перечнем N 1 и перечнем N 2 до начала или по истечении срока, установленного в пункте 8 настоящего Порядка;
выплата единовременного пособия в ином государственном учреждении автономного округа или муниципальном учреждении в автономном округе.