102. Административными мероприятиями обеспечивающей подпрограммы являются:
а) развитие инфраструктуры информирования граждан и работодателей о положении на рынке труда и в сфере занятости населения, организация работы "горячих линий";
б) изучение общественного мнения о деятельности Главного управления;
в) выполнение мероприятий в рамках административной реформы по переходу на систему межведомственного электронного взаимодействия;
г) проведение мониторинга качества предоставления центрами занятости населения государственных услуг гражданам в соответствии с административными регламентами;
д) осуществление контроля за предоставлением государственных услуг центрами занятости в соответствии с административными регламентами;
е) разработка нормативных правовых актов Тверской области в сфере занятости населения;
ж) принятие мер, направленных на развитие социально-трудовых отношений и социального партнерства в сфере труда и занятости населения;
з) организация обучения сотрудников Главного управления по программам дополнительного профессионального образования;
и) проведение информационных мероприятий с целью оказания гражданам консультаций по вопросам законодательства о труде и занятости населения.
(п. 102 в ред. Постановления Правительства Тверской области от 26.03.2015 N 137-пп)
103. Перечень административных мероприятий, направленных на реализацию обеспечивающей подпрограммы, представлен в таблице 8.