ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 февраля 2017 года N 98-П
Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственного казенного учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа "Центр ресурсного обеспечения в сфере здравоохранения"
(с изменениями на 16 апреля 2024 года)
(в ред. постановлений Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 07.04.2017 N 293-П, от 19.06.2017 N 606-П, от 24.12.2021 N 1198-П, от 10.02.2022 N 122-П, от 28.07.2023 N 601-П, от 16.04.2024 N 174-П)
В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктом 5 статьи 85 Бюджетного кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 16 декабря 2014 года N 1020-П "О совершенствовании систем оплаты труда работников государственных учреждений Ямало-Ненецкого автономного округа" Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Примерное положение об оплате труда работников государственного казенного учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа "Центр ресурсного обеспечения в сфере здравоохранения" (далее - Примерное положение).
2. Директору государственного казенного учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа "Центр ресурсного обеспечения в сфере здравоохранения" (далее - учреждение) (Конева Е.А.) в месячный срок с момента вступления в силу настоящего постановления обеспечить:
2.1. приведение в соответствие с Примерным положением локальных нормативных правовых актов учреждения, регламентирующих вопросы установления системы оплаты труда учреждения;
2.2. своевременное уведомление работников учреждения в письменной форме о предстоящих изменениях условий оплаты их труда, связанных с изменением системы оплаты труда, в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации.
3. Признать утратившими силу:
пункт 15 изменений, которые вносятся в некоторые постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденных постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 14 августа 2014 года N 622-П;
пункт 8 изменений, которые вносятся в некоторые постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденных постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 14 ноября 2014 года N 927-П;
пункт 2 изменений, которые вносятся в некоторые постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденных постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 25 марта 2016 года N 250-П;
4. Утратил силу. - Постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 28.07.2023 N 601-П.
Губернатор
Ямало-Ненецкого автономного округа
Д.Н.КОБЫЛКИН
Утверждено
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 16 февраля 2017 года N 98-П
ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА "ЦЕНТР РЕСУРСНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ"
(в ред. постановлений Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 07.04.2017 N 293-П, от 19.06.2017 N 606-П, от 24.12.2021 N 1198-П, от 10.02.2022 N 122-П, от 28.07.2023 N 601-П, от 16.04.2024 N 174-П)
I. Общие положения
1.1. Примерное положение об оплате труда работников государственного казенного учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа "Центр ресурсного обеспечения в сфере здравоохранения" (далее - Примерное положение, автономный округ) разработано в соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктом 5 статьи 85 Бюджетного кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства автономного округа от 16 декабря 2014 года N 1020-П "О совершенствовании систем оплаты труда работников государственных учреждений Ямало-Ненецкого автономного округа" и направлено на соблюдение законодательства в области оплаты труда и защиту трудовых прав работников.
(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 28.07.2023 N 601-П)
1.2. Примерное положение устанавливает требования к разработке и установлению системы оплаты труда работников государственного казенного учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа "Центр ресурсного обеспечения в сфере здравоохранения" (далее - учреждение).
(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 28.07.2023 N 601-П)
1.3. Система оплаты труда работников учреждения, включающая в себя размеры окладов (должностных окладов) за исполнение трудовых (должностных) обязанностей за календарный месяц, выплаты компенсационного и стимулирующего характера, устанавливается локальным нормативным актом учреждения в соответствии с трудовым законодательством, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и автономного округа, содержащими нормы трудового права, а также Примерным положением.
(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 28.07.2023 N 601-П)
1.4. Система оплаты труда работников устанавливается с учетом:
- Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих и Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих либо профессиональных стандартов;
- профессиональных квалификационных групп, утверждаемых федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда;
- обеспечения государственных гарантий по оплате труда;
- рекомендаций Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;
- перечня видов выплат компенсационного характера в учреждениях, утверждаемого федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда;
- перечня видов выплат стимулирующего характера в учреждениях, утверждаемого федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда;
- мнения представительного органа работников (при наличии такого представительного органа);
- Примерного положения.
(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 28.07.2023 N 601-П)
1.5. Понятия и термины, используемые в Примерном положении, применяются в соответствии со значениями понятий и терминов, установленными Трудовым кодексом Российской Федерации, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и автономного округа, содержащими нормы трудового права.
(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 28.07.2023 N 601-П)
1.6. При заключении трудовых договоров с работниками учреждения рекомендуется применять примерную форму трудового договора с работником учреждения, приведенную в приложении N 3 к Программе поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 года N 2190-р, и рекомендации по оформлению трудовых отношений с работником государственного (муниципального) учреждения при введении эффективного контракта, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 26 апреля 2013 года N 167н.
II. Порядок и условия оплаты труда работников учреждения
2.1. Заработная плата работников включает в себя оклад (должностной оклад), выплаты компенсационного и стимулирующего характера.
2.2. Размеры окладов (должностных окладов) работников учреждения, осуществляющих профессиональную деятельность, устанавливаются в соответствии с приложением N 1 к Примерному положению на основе отнесения должностей служащих и профессий рабочих, а также должностей медицинских и фармацевтических работников к квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп, утвержденных приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации:
(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 28.07.2023 N 601-П)
- "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих" от 29 мая 2008 года N 247н;
- "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих" от 29 мая 2008 года N 248н;
- "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников" от 06 августа 2007 года N 526.
2.3. Размеры окладов (должностных окладов) по должностям служащих, не включенным в профессиональные квалификационные группы, устанавливаются в соответствии с приложением N 2 к Примерному положению.
(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 28.07.2023 N 601-П)
2.4. В зависимости от условий труда работникам учреждения устанавливаются выплаты компенсационного характера, порядок установления которых предусмотрен разделом III Примерного положения.
(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 28.07.2023 N 601-П)
2.5. С целью мотивации работников к более качественному выполнению своих трудовых (должностных) обязанностей, повышения эффективности профессиональной деятельности и поощрения за трудовые достижения, высокое качество работы и по ее итогам работникам производятся выплаты стимулирующего характера в соответствии с разделами IV и V Примерного положения.
(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 28.07.2023 N 601-П)
2.6. Размеры окладов (должностных окладов), выплат компенсационного и стимулирующего характера устанавливаются в пределах утвержденного фонда оплаты труда учреждения.
