Недействующий

Об утверждении Административного регламента Министерства социальной политики и труда Удмуртской Республики предоставления государственной услуги "Согласование рабочих учебных планов и программ обучения по охране труда работников организаций" (с изменениями на 16 января 2019 года)



Правовые основания для предоставления государственной услуги


32. Предоставление государственной услуги осуществляется в соответствии с:


Конституцией Российской Федерации;


Трудовым кодексом Российской Федерации;


Федеральным законом от 24 ноября 1995 года N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации";


Федеральным законом от 2 мая 2006 года N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации";


Федеральным законом от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг";


постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Министерства образования Российской Федерации от 13 января 2003 года N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций";


Конституцией Удмуртской Республики;


постановлением Правительства Удмуртской Республики от 22 июля 2013 N 325 "Об утверждении Положения об особенностях подачи и рассмотрения жалоб на решения и действия (бездействие) органов государственной власти Удмуртской Республики и их должностных лиц, государственных гражданских служащих Удмуртской Республики";


постановление Правительства Удмуртской Республики от 1 декабря 2017 года N 506 "О Министерстве социальной политики и труда Удмуртской Республики";


(абзац введен приказом Минсоцполитики Удмуртской Республики от 16.01.2019 N 6)


Межгосударственный стандарт ГОСТ 12.0.004-2015 "Система стандартов безопасности труда. Организация обучения безопасности труда. Общие положения".


(абзац введен приказом Минсоцполитики Удмуртской Республики от 16.01.2019 N 6)


(п. 32 в ред. приказа Минтруда Удмуртской Республики от 29.04.2016 N 01-05/047)