ЗАКОН
НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
от 6 февраля 2006 года N 624-ОЗ
О порядке и условиях присвоения звания "Ветеран труда"
(с изменениями на 27 января 2025 года)
(в ред. областных законов Новгородской области от 05.10.2006 N 730-ОЗ, от 02.02.2009 N 467-ОЗ, от 04.02.2014 N 449-ОЗ, от 02.12.2014 N 675-ОЗ, от 26.02.2015 N 725-ОЗ, от 03.03.2016 N 929-ОЗ, от 04.05.2016 N 960-ОЗ, от 06.03.2017 N 82-ОЗ, от 02.10.2018 N 307-ОЗ, от 30.09.2019 N 457-ОЗ, от 01.02.2021 N 673-ОЗ, от 05.05.2021 N 714-ОЗ, от 18.12.2023 N 448-ОЗ, от 27.01.2025 N 636-ОЗ)
Принят
Постановлением
Новгородской областной Думы
от 25.01.2006 N 1315-III ОД
Настоящий областной закон устанавливает в соответствии с Федеральным законом от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах" порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" гражданам, место жительства которых находится на территории Новгородской области.
(в ред. областных законов Новгородской области от 02.10.2018 N 307-ОЗ, от 30.09.2019 N 457-ОЗ)
Статья 1. Условия присвоения звания "Ветеран труда"
(в ред. Областного закона Новгородской области от 04.05.2016 N 960-ОЗ)
Условиями присвоения звания "Ветеран труда" лицам, место жительства которых находится на территории Новгородской области, являются:
1) наличие документов, подтверждающих награждение орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награждение почетными грамотами Президента Российской Федерации или объявление благодарности Президента Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительность работы (службы) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) (далее - награды) и наличие трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;
2) наличие документов, подтверждающих начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и наличие трудового (страхового) стажа не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин;
3) наличие документов, подтверждающих награждение ведомственными знаками отличия в труде по состоянию на 30 июня 2016 года и наличие трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.
Статья 1-1. Осуществление государственных полномочий по присвоению звания "Ветеран труда"
(в ред. Областного закона Новгородской области от 30.09.2019 N 457-ОЗ)
Уполномоченный Правительством Новгородской области орган исполнительной власти Новгородской области в сфере социальной защиты населения Новгородской области (далее - орган исполнительной власти области) осуществляет полномочия по присвоению гражданам, проживающим в Новгородской области, звания "Ветеран труда" в соответствии с настоящим областным законом.
Статья 2. Порядок обращения за присвоением звания "Ветеран труда"
(в ред. Областного закона Новгородской области от 04.05.2016 N 960-ОЗ)
1. Лицо, претендующее на присвоение звания "Ветеран труда" (далее - заявитель) либо его законный представитель или представитель по доверенности, оформленной в установленном законодательством Российской Федерации порядке (далее - представитель), подает в орган исполнительной власти области либо через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг (далее - многофункциональный центр) заявление в письменной форме или, при наличии технической возможности, в форме электронного документа.
(в ред. областных законов Новгородской области от 02.10.2018 N 307-ОЗ, от 30.09.2019 N 457-ОЗ, от 27.01.2025 N 636-ОЗ)
Одновременно с подачей заявления и документов при личном обращении в орган исполнительной власти области, через многофункциональный центр необходимо предъявить документ, удостоверяющий личность заявителя, в случае подачи заявления представителем - документ, удостоверяющий личность представителя, и документ, подтверждающий полномочия представителя в соответствии с законодательством Российской Федерации либо в силу наделения его соответствующими полномочиями в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
(в ред. Областного закона Новгородской области от 27.01.2025 N 636-ОЗ)
При подаче заявления в форме электронного документа установление личности и проверка подлинности подписи гражданина осуществляются в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 6 апреля 2011 года N 63-ФЗ "Об электронной подписи".
Абзац исключен. - Областной закон Новгородской области от 27.01.2025 N 636-ОЗ.
2. Для присвоения звания "Ветеран труда" необходимы следующие документы либо сведения:
1) фотография заявителя на удостоверение размером 3 x 4 см;
2) копия документа либо сведения, подтверждающие регистрацию заявителя в системе индивидуального (персонифицированного) учета;
3) копия документа либо сведения, подтверждающие регистрацию по месту жительства заявителя на территории Новгородской области.
(часть 2 в ред. Областного закона Новгородской области от 27.01.2025 N 636-ОЗ)
3. Помимо документов либо сведений, указанных в части 2 настоящей статьи, дополнительно необходимы следующие документы либо сведения:
(в ред. Областного закона Новгородской области от 27.01.2025 N 636-ОЗ)
1) при подаче заявления о присвоении звания "Ветеран труда" по условиям, указанным в пункте 1 статьи 1 настоящего областного закона:
а) копии документов, подтверждающих наличие награды;
б) копии документов, подтверждающих наличие трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении, и (или) сведения о трудовой деятельности за периоды после 1 января 2020 года, оформленные в установленном законодательством порядке (далее - сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке);
(пп. "б" в ред. Областного закона Новгородской области от 27.01.2025 N 636-ОЗ)
2) при подаче заявления о присвоении звания "Ветеран труда" по условиям, указанным в пункте 2 статьи 1 настоящего областного закона:
а) копии документов, подтверждающих начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года;
б) копии документов, подтверждающих наличие трудового (страхового) стажа не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин;
3) при подаче заявления о присвоении звания "Ветеран труда" по условиям, указанным в пункте 3 статьи 1 настоящего областного закона:
а) копии документов, подтверждающих награждение ведомственными знаками отличия в труде по состоянию на 30 июня 2016 года;
б) копии документов, подтверждающих наличие трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке.
(в ред. Областного закона Новгородской области от 05.05.2021 N 714-ОЗ)
Абзацы одиннадцатый - тринадцатый утратили силу. - Областной закон Новгородской области от 27.01.2025 N 636-ОЗ.
4. Документами, подтверждающими наличие награды, указанными в подпункте "а" пункта 1 части 3 настоящей статьи, являются решения о награждении орденами или медалями СССР или Российской Федерации, почетными грамотами Президента Российской Федерации, ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу), о присвоении почетных званий СССР или Российской Федерации, об объявлении благодарности Президента Российской Федерации или заверенные в установленном порядке копии указанных решений; удостоверения к наградам, орденские книжки, почетные грамоты, благодарности и иные документы, подтверждающие награждение орденами или медалями, ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу), присвоение почетных званий согласно положению о соответствующей награде.
(в ред. Областного закона Новгородской области от 05.05.2021 N 714-ОЗ)
В случае отсутствия указанных документов представляются трудовые книжки, содержащие правильно оформленные записи о награждении со ссылкой на орган, принявший решение о награждении, дату и номер документа, подтверждающего данное решение, либо справки, подтверждающие факт награждения указанными наградами, выданные в установленном порядке органами государственной власти или уполномоченными организациями на основании архивных данных.
(в ред. областных законов Новгородской области от 05.05.2021 N 714-ОЗ, от 27.01.2025 N 636-ОЗ)
Документами (сведениями), подтверждающими наличие трудового (страхового) стажа, указанными в подпункте "б" пункта 1 части 3 настоящей статьи, являются копия трудовой книжки или иной документ, подтверждающий наличие необходимого трудового (страхового) стажа, оформленный в соответствии с требованиями законодательства, действовавшего на момент выдачи документа, и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке.
(в ред. Областного закона Новгородской области от 05.05.2021 N 714-ОЗ)
5. Документами, подтверждающими начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте, указанными в подпункте "а" пункта 2 части 3 настоящей статьи, являются копия трудовой книжки, справка, выданная в установленном порядке органами государственной власти и уполномоченными организациями на основании архивных данных, или иной документ, подтверждающий начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года, исключая время работы в районах, временно оккупированных неприятелем, оформленный в соответствии с требованиями законодательства, действовавшего на момент выдачи документа.
Документами, подтверждающими наличие трудового (страхового) стажа, указанными в подпункте "б" пункта 2 части 3 настоящей статьи, являются копия трудовой книжки, справка, выданная в установленном порядке органами государственной власти и уполномоченными организациями на основании архивных данных, или иной документ, подтверждающий наличие необходимого трудового (страхового) стажа, оформленный в соответствии с требованиями законодательства, действовавшего на момент выдачи документа.
6. Документами, подтверждающими награждение ведомственными знаками отличия в труде, указанными в подпункте "а" пункта 3 части 3 настоящей статьи, являются решения о награждении ведомственными знаками отличия в труде или заверенные в установленном порядке копии указанных решений; удостоверения к наградам, почетные грамоты, благодарности и иные документы, подтверждающие награждение ведомственными знаками отличия в труде согласно положению о соответствующем ведомственном знаке отличия в труде.
В случае отсутствия указанных документов представляются трудовые книжки, содержащие правильно оформленные записи о награждении ведомственными знаками отличия в труде со ссылкой на орган, принявший решение о награждении, дату и номер документа, подтверждающего данное решение, либо справки, подтверждающие факт награждения, выданные в установленном порядке органами государственной власти или уполномоченными организациями на основании архивных данных.
