(с изменениями на 18 декабря 2023 года)
(в ред. областных законов Новгородской области от 05.10.2006 N 730-ОЗ, от 02.02.2009 N 467-ОЗ, от 04.02.2014 N 449-ОЗ, от 02.12.2014 N 675-ОЗ, от 26.02.2015 N 725-ОЗ, от 03.03.2016 N 929-ОЗ, от 04.05.2016 N 960-ОЗ, от 06.03.2017 N 82-ОЗ, от 02.10.2018 N 307-ОЗ, от 30.09.2019 N 457-ОЗ, от 01.02.2021 N 673-ОЗ, от 05.05.2021 N 714-ОЗ, от 18.12.2023 N 448-ОЗ)
Принят
Постановлением
Новгородской областной Думы
от 25.01.2006 N 1315-III ОД
Настоящий областной закон устанавливает в соответствии с Федеральным законом от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах" порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" гражданам, место жительства которых находится на территории Новгородской области.
(в ред. областных законов Новгородской области от 02.10.2018 N 307-ОЗ, от 30.09.2019 N 457-ОЗ)
(в ред. Областного закона Новгородской области от 04.05.2016 N 960-ОЗ)
Условиями присвоения звания "Ветеран труда" лицам, место жительства которых находится на территории Новгородской области, являются:
1) наличие документов, подтверждающих награждение орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награждение почетными грамотами Президента Российской Федерации или объявление благодарности Президента Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительность работы (службы) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) (далее - награды) и наличие трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;
2) наличие документов, подтверждающих начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и наличие трудового (страхового) стажа не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин;
3) наличие документов, подтверждающих награждение ведомственными знаками отличия в труде по состоянию на 30 июня 2016 года и наличие трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.
(в ред. Областного закона Новгородской области от 30.09.2019 N 457-ОЗ)
Уполномоченный Правительством Новгородской области орган исполнительной власти Новгородской области в сфере социальной защиты населения Новгородской области (далее - орган исполнительной власти области) осуществляет полномочия по присвоению гражданам, проживающим в Новгородской области, звания "Ветеран труда" в соответствии с настоящим областным законом.
(в ред. Областного закона Новгородской области от 04.05.2016 N 960-ОЗ)
1. Лицо, претендующее на присвоение звания "Ветеран труда" (далее - заявитель) либо его законный представитель или представитель по доверенности, оформленной в установленном законодательством Российской Федерации порядке (далее - представитель), подает в орган исполнительной власти области либо через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг (далее - многофункциональный центр) по месту жительства заявителя заявление в письменной форме или, при наличии технической возможности, в форме электронного документа.
(в ред. областных законов Новгородской области от 02.10.2018 N 307-ОЗ, от 30.09.2019 N 457-ОЗ)
Одновременно с подачей заявления дается согласие на обработку персональных данных гражданина, в случаях и в форме, установленных Федеральным законом от 27 июля 2006 года N 152-ФЗ "О персональных данных" и Федеральным законом от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг", предъявляется документ, удостоверяющий личность заявителя (представителя), а также в случае подачи заявления представителем - документ, подтверждающий полномочие представителя действовать от имени заявителя, в том числе при передаче его персональных данных в орган исполнительной власти области.
(в ред. областных законов Новгородской области от 02.10.2018 N 307-ОЗ, от 30.09.2019 N 457-ОЗ)
При подаче заявления в форме электронного документа установление личности и проверка подлинности подписи гражданина осуществляются в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 6 апреля 2011 года N 63-ФЗ "Об электронной подписи".
Сведения органов опеки и попечительства об установлении над заявителем опеки (попечительства) подтверждаются сведениями, содержащимися в государственной информационной системе "Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере".
(абзац введен Областным законом Новгородской области от 05.05.2021 N 714-ОЗ; в ред. Областного закона Новгородской области от 18.12.2023 N 448-ОЗ)
2. К заявлению о присвоении звания "Ветеран труда" прилагаются следующие документы:
1) копия паспорта либо иного документа, удостоверяющего личность заявителя;
2) копия доверенности, в случае подачи заявления представителем;
3) письменное согласие на обработку персональных данных;
4) фотография заявителя на удостоверение размером 3 x 4 см.
В случае если заявителем вместо паспорта представлен иной документ, удостоверяющий личность, необходимо дополнительно представить документ, подтверждающий регистрацию заявителя по месту жительства на территории Новгородской области. Данный документ заявитель (представитель) вправе представить по собственной инициативе либо указанный документ должен быть получен путем межведомственного запроса органа исполнительной власти области либо многофункционального центра в государственный орган, орган местного самоуправления муниципального района, муниципального округа, городского округа, поселения, подведомственную им организацию, в распоряжении которых находится необходимая информация.
(в ред. областных законов Новгородской области от 02.10.2018 N 307-ОЗ, от 30.09.2019 N 457-ОЗ, от 01.02.2021 N 673-ОЗ)
3. Помимо документов, указанных в части 2 настоящей статьи, дополнительно представляются следующие документы (сведения):
(в ред. Областного закона Новгородской области от 05.05.2021 N 714-ОЗ)
1) при подаче заявления о присвоении звания "Ветеран труда" по условиям, указанным в пункте 1 статьи 1 настоящего областного закона:
а) копии документов, подтверждающих наличие награды;
б) копии документов, подтверждающих наличие трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке;
(в ред. Областного закона Новгородской области от 05.05.2021 N 714-ОЗ)
2) при подаче заявления о присвоении звания "Ветеран труда" по условиям, указанным в пункте 2 статьи 1 настоящего областного закона:
а) копии документов, подтверждающих начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года;
б) копии документов, подтверждающих наличие трудового (страхового) стажа не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин;
3) при подаче заявления о присвоении звания "Ветеран труда" по условиям, указанным в пункте 3 статьи 1 настоящего областного закона:
а) копии документов, подтверждающих награждение ведомственными знаками отличия в труде по состоянию на 30 июня 2016 года;
б) копии документов, подтверждающих наличие трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке.
(в ред. Областного закона Новгородской области от 05.05.2021 N 714-ОЗ)
Сведения о трудовой деятельности за периоды после 1 января 2020 года, орган исполнительной власти области в течение 5 рабочих дней со дня поступления заявления запрашивает в порядке межведомственного информационного взаимодействия в государственный орган, орган местного самоуправления муниципального района, муниципального округа, городского округа, поселения, подведомственную им организацию, в распоряжении которых находится необходимая информация.
(абзац введен Областным законом Новгородской области от 05.05.2021 N 714-ОЗ)
Указанные сведения не запрашиваются органом исполнительной власти области в случае, если они представлены заявителем (представителем) по собственной инициативе.
(абзац введен Областным законом Новгородской области от 05.05.2021 N 714-ОЗ)
Орган исполнительной власти области не вправе истребовать от заявителя (представителя) документы, находящиеся в распоряжении государственных органов, органов местного самоуправления муниципального района, муниципального округа, городского округа, поселения, подведомственных им организаций.
(абзац введен Областным законом Новгородской области от 05.05.2021 N 714-ОЗ)
4. Документами, подтверждающими наличие награды, указанными в подпункте "а" пункта 1 части 3 настоящей статьи, являются решения о награждении орденами или медалями СССР или Российской Федерации, почетными грамотами Президента Российской Федерации, ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу), о присвоении почетных званий СССР или Российской Федерации, об объявлении благодарности Президента Российской Федерации или заверенные в установленном порядке копии указанных решений; удостоверения к наградам, орденские книжки, почетные грамоты, благодарности и иные документы, подтверждающие награждение орденами или медалями, ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу), присвоение почетных званий согласно положению о соответствующей награде.
(в ред. Областного закона Новгородской области от 05.05.2021 N 714-ОЗ)
В случае отсутствия указанных документов представляются трудовые книжки, содержащие правильно оформленные записи о награждении со ссылкой на орган, принявший решение о награждении, дату и номер документа, подтверждающего данное решение, либо справки, подтверждающие факт награждения указанными наградами, выданные в установленном порядке органами государственной власти или уполномоченными организациями на основании архивных данных и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке.