N п/п | Мероприятия | Ожидаемые результаты | Срок реализации | Ответственный исполнитель |
1. Анализ ситуации в сфере социального обслуживания населения | ||||
1) | Мониторинг оптимизации структуры сети и штатной численности учреждений, оказывающих социальные услуги населению Костромской области: выявление неэффективных, мало востребованных гражданами, социальных услуг, непрофильных подразделений; оценка возможности перевода ряда обеспечивающих функций и услуг (в том числе медицинских) на условия аутсорсинга и привлечения сторонних организаций | Направление информации по результатам мониторинга в Министерство труда и социальной защиты населения Российской Федерации | Ежегодно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
2) | Мониторинг обеспечения комплексной безопасности и санитарно-эпидемиологического состояния в учреждениях, оказывающих социальные услуги населению: ведение паспортов комплексной безопасности; принятие мер по устранению вскрытых недостатков; анализ расходов на повышение безопасности и улучшение санитарно-эпидемиологического состояния в учреждениях, оказывающих социальные услуги населению | Обеспечение комплексной безопасности учреждений, оказывающих социальные услуги населению, экономия финансовых средств на ликвидацию чрезвычайных ситуаций и восстановление утраченного имущества. Представление информации в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации | Ежегодно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
3) | Кадровое обеспечение системы учреждений, оказывающих социальные услуги населению, квалифицированными специалистами, в том числе: подготовка, повышение квалификации и переподготовка работников социального обслуживания населения | Повышение уровня профессиональных знаний и качества предоставления социальных услуг. Представление материалов в доклад Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации | Ежегодно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области, подведомственные учреждения социальной защиты |
4) | Анализ качества и доступности предоставления социальных услуг населению (проведение социологического исследования среди получателей услуг организаций социального обслуживания) | Доведение уровня удовлетворенности граждан качеством и доступностью получения социальных услуг к 2018 году не менее 98%. Представление информации в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации | Ежеквартальный мониторинг удовлетворенности качеством предоставляемых услуг на основе социологического опроса | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
5) | Анализ эффективности расходования средств, полученных от взимания платы с граждан за предоставление социальных услуг | Повышение эффективности расходования средств, полученных от взимания платы с граждан за предоставление социальных услуг. Аналитическая записка с указанием приоритетности расходов. Представление информации в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации | Ежеквартальный мониторинг | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
2. Совершенствование законодательства, регулирующего правоотношения в сфере социального обслуживания | ||||
1) | Приведение законодательных и нормативных правовых актов органов государственной власти Костромской области в соответствие с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации" | Формирование новой законодательной и нормативной правовой основы регулирования правоотношений в сфере социального обслуживания населения | До 2015 года | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
2) | Формирование плана подготовки нормативных правовых актов в связи с принятием Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации" | Принятие закона Костромской области о социальном обслуживании граждан в Костромской области. | 1 июля 2014 года | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
Принятие постановлений администрации Костромской области: о порядке межведомственного взаимодействия органов государственной власти Костромской области при предоставлении социальных услуг и социального сопровождения; о нормативах штатной численности организаций социального обслуживания Костромской области; о нормах обеспечения мягким инвентарем, питанием и площадью жилых помещений в государственных организациях социального обслуживания Костромской области; о порядке утверждения тарифов на социальные услуги на основании подушевых нормативов финансирования социальных услуг, размере платы за предоставление социальных услуг в государственных организациях социального обслуживания Костромской области и порядке ее взимания; о порядке предоставления социальных услуг поставщиками социальных услуг. | после принятия рекомендаций уполномоченным федеральным органом | |||
Принятие постановлений администрации Костромской области: об утверждении порядка формирования и ведения реестра поставщиков социальных услуг и регистра получателей социальных услуг; о порядке предоставления сведений и документов, необходимых для предоставления социальных услуг; о порядке организации осуществления регионального государственного контроля (надзора) в сфере социального обслуживания; о внесении изменений в постановление администрации Костромской области от 27.05.2008 N 149-а "О порядке приобретения проездных документов или денежного возмещения затрат на проезд работникам областных государственных учреждений социального обслуживания" | до 1 июля 2014 года | |||
3) | Мониторинг принятия нормативных правовых актов Костромской области в сфере социального обслуживания | Направление информации по результатам мониторинга в Министерство труда и социальной защиты населения Российской Федерации | 2014-2015 годы | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
4) | Внесение изменений в действующее законодательство в части стимулирования внедрения в систему социального обслуживания механизма частно-государственного партнерства и привлечения негосударственных организаций, в том числе социально ориентированных некоммерческих организаций, благотворителей и добровольцев к предоставлению социальных услуг в сфере социального обслуживания | Принятие закона Костромской области об установлении льгот по уплате налога на имущество для социально ориентированных некоммерческих организаций в рамках реализации государственной программы Костромской области "Государственная поддержка социально ориентированных некоммерческих организаций и содействие развитию местного самоуправления на территории Костромской области на 2014-2018 годы", утвержденной постановлением администрации Костромской области от 30 января 2014 года N 13-а. Увеличение объемов оказания социальных услуг и расширение сети учреждений, в т.ч. негосударственных | 2014-2018 годы | Управление по вопросам внутренней политики администрации Костромской области, Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
5) | Внедрение механизма частно-государственного партнерства в систему социального обслуживания Костромской области | Разработка правовых актов Костромской области, связанных с внедрением механизма частно-государственного партнерства в систему социального обслуживания Костромской области в рамках реализации государственной программы Костромской области "Государственная поддержка социально ориентированных некоммерческих организаций и содействие развитию местного самоуправления на территории Костромской области на 2014-2018 годы", утвержденной постановлением администрации Костромской области от 30 января 2014 года N 13-а | 2014-2018 годы | Управление по вопросам внутренней политики администрации Костромской области, Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
3. Обеспечение межведомственного взаимодействия и координация мер, направленных на совершенствование деятельности по социальному обслуживанию | ||||
1) | Обеспечение взаимодействия на основе комплекса мер в соответствии с принятыми межведомственными соглашениями между организациями здравоохранения, аптечными организациями и организациями социального обслуживания по обеспечению граждан пожилого возраста лекарственными препаратами, назначенными им по медицинским показаниям врачом (фельдшером), в том числе по доставке на дом: анализ практики взаимодействия заинтересованных структур по доставке пожилым людям лекарств на дом; подготовка комплекса мер и его последующая реализация в регионе в соответствии с принятыми межведомственными соглашениями | Полный охват маломобильных одиноких и одиноко проживающих граждан пожилого возраста услугой по доставке лекарственных препаратов на дом. | Ежегодно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
Представление отчета о совместной работе в Министерство труда и социальной защиты населения Российской Федерации | Ежегодно | |||
2) | Изучение опыта работы субъектов Российской Федерации по социальному сопровождению граждан (семей), попавших в трудную жизненную ситуацию, и внедрение инноваций в учреждениях, оказывающих социальные услуги населению Костромской области | Разработка методических рекомендаций для учреждений, оказывающих социальные услуги населению, по социальному сопровождению граждан (семей), попавших в трудную жизненную ситуацию | Ежегодно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
3) | Разработка проекта концепции социального сопровождения отдельных категорий граждан (семей), попавших в трудную жизненную ситуацию, модельной программы по организации работы с гражданами в формате социального сопровождения | Принятие концепции социального сопровождения отдельных категорий граждан (семей), попавших в трудную жизненную ситуацию, модельной программы по организации работы с гражданами в формате социального сопровождения. Внедрение технологии социального сопровождения в системе социального обслуживания населения | 2 полугодие 2014 года | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
4) | Реализация программы социального сопровождения отдельных категорий граждан (семей) в Костромской области | Мониторинг реализации программы социального сопровождения отдельных категорий граждан (семей). Повышение качества социального обслуживания | Ежегодно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
5) | Обобщение опыта работы пилотных площадок по работе с семьями, находящимися в социально опасном положении и группе риска, по профилактике безнадзорности и социального сиротства | Ежегодное представление аналитической записки в Комиссию по делам несовершеннолетних и защите их прав Костромской области | Ежегодно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
4. Сокращение очереди на получение социальных услуг | ||||
1) | Реализация схемы развития и размещения стационарных учреждений социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов до 2020 года, утвержденной приказом департамента социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области от 20 июня 2011 года N 281-а: расширение сети стационарных учреждений социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов: - 2014 год - ОГБУ "Кологривский дом-интернат для престарелых и инвалидов" на 60 мест; - 2016 год ОГБУ - "Заволжский дом-интернат для престарелых и инвалидов" на 25 мест; - 2017 год - ОГБУ "Сусанинский психоневрологический интернат для престарелых и инвалидов" на 20 мест; - 2018 год - открытие психоневрологического интерната для престарелых и инвалидов на 100 мест | Введение к 2018 году не менее 200 дополнительных койко-мест в стационарных учреждениях социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов. Переселение проживающих из ветхих, деревянных помещений. Представление информации в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации для доклада в Правительство Российской Федерации | Ежегодно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
2) | Развитие стационарозамещающих технологий работы с гражданами пожилого возраста - "Пожилой человек в семье" | Сокращение очереди на получение социальных услуг, повышение качества предоставляемых услуг | Ежегодно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
3) | Разработка областной ведомственной программы "Укрепление материально-технической базы учреждений социального обслуживания населения и оказание адресной социальной помощи неработающим пенсионерам, являющимся получателями трудовых пенсий по старости и инвалидности, на 2014 год" в рамках софинансирования за счет направления субсидий Пенсионным фондом Российской Федерации в бюджет Костромской области и утверждение программы постановлением администрации Костромской области | Разработка постановления администрации Костромской области об областной программе "Укрепление материально-технической базы учреждений социального обслуживания населения и оказание адресной социальной помощи неработающим пенсионерам, являющимся получателями трудовых пенсий по старости и инвалидности на 2014 год". Укрепление материально-технической базы учреждений, оказывающих социальные услуги населению. Сокращение очереди на получение социальных услуг, повышение качества предоставляемых услуг | II квартал 2014 года | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
4) | Анализ строительных, эпидемиологических и гигиенических правил и нормативов, правил комплексной безопасности, регламентирующих деятельность учреждений социального обслуживания населения, и представление предложений, направленных на внесение изменений в действующие нормативы и правила, исходя из практики их применения субъектами Российской Федерации и современных требований жизнеустройства в учреждениях, оказывающих социальные услуги населению | Подготовка предложений по внесению изменений в правила и нормативы в соответствии с действующим законодательством в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации. Совершенствование законодательства, направленного на повышение качества и доступности социального обслуживания | 2014-2015 годы | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
5) | Внедрение и распространение передового опыта работы по предоставлению социальных услуг пожилым гражданам в учреждениях, оказывающих социальные услуги населению Костромской области | Изучение передового опыта работы органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации по предоставлению социальных услуг пожилым гражданам в учреждениях, оказывающих социальные услуги населению | Ежегодно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
6) | Разработка примерной методики расчета нормативных затрат на оказание социальных услуг с использованием механизма нормативно-подушевого финансирования в соответствии с рекомендациями Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации | Принятие приказа департамента социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области об утверждении примерной методики расчета нормативных затрат на оказание социальных услуг с использованием механизма нормативно-подушевого финансирования. Проведение мероприятий по внедрению механизма нормативно-подушевого финансирования | 2015-2018 годы | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
7) | Внедрение системы нормирования труда с учетом методических рекомендаций, утвержденных Приказами Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 31 мая 2013 года N 235 "Об утверждении методических рекомендаций для федеральных органов исполнительной власти по разработке типовых отраслевых норм труда" и от 30 сентября 2013 года N 504 "Об утверждении методических рекомендаций по разработке систем нормирования труда в государственных (муниципальных) учреждениях", утверждение нормативов штатной численности организаций социального обслуживания Костромской области | Принятие постановления администрации Костромской области о нормативах штатной численности организаций социального обслуживания Костромской области. | 2 квартал | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
Реализация мероприятий по внедрению системы нормирования труда | 2014-2016 годы | |||
8) | Обобщение и распространение наилучших практик деятельности социально ориентированных некоммерческих организаций, волонтеров, добровольцев и благотворителей в сфере социального обслуживания | Подготовка рекомендаций социально ориентированным некоммерческим организациям по оказанию социальных услуг пожилым гражданам, детям и инвалидам. Повышение доступности предоставления социальных услуг | Ежегодно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области, Управление по вопросам внутренней политики администрации Костромской области |
5. Повышение качества предоставления услуг в сфере социального обслуживания на основе контроля и оценки качества работы организаций | ||||
1) | Реализация плана мероприятий по внедрению независимой системы оценки качества работы учреждений, оказывающих социальные услуги | Внедрение независимой системы оценки качества работы учреждений, оказывающих социальные услуги, с учетом методических рекомендаций Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, в соответствии с распоряжением администрации Костромской области от 25 мая 2013 года N 122-ра "Об утверждении Плана мероприятий по формированию независимой системы оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги, на 2013-2015 годы" | Ежегодно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
2) | Организация работы общественного совета по независимой системе оценки качества работы учреждений, оказывающих социальные услуги в соответствии с приказом департамента от 25 июня 2013 года N 330 "О создании Общественного совета по независимой оценке качества работы учреждений, оказывающих социальные услуги" | Обеспечение организационно технического сопровождения общественного совета по независимой системе оценки качества работы учреждений, оказывающих социальные услуги | Постоянно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
3) | Привлечение социально ориентированных некоммерческих организаций к проведению независимой системы оценки качества работы учреждений | Разработка нормативного правового акта о финансовой поддержке социально ориентированных некоммерческих организаций | 2014-2015 годы | Управление по вопросам внутренней политики администрации Костромской области |
4) | Проведение мониторинга функционирования независимой системы оценки качества работы учреждений | Подготовка отчета в соответствии с Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 31 мая 2013 года N 234а "О формах мониторинга реализации Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы" | Ежегодно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
5) | Внесение изменений и дополнений в показатели эффективности деятельности учреждений, оказывающих социальные услуги населению, их руководителей и основных категорий работников в соответствии с методическими рекомендациями (Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 1 июля 2013 года N 287 "О методических рекомендациях по разработке органами государственной власти субъектов Российской Федерации и органами местного самоуправления показателей эффективности деятельности подведомственных государственных (муниципальных) учреждений социального обслуживания населения, их руководителей и работников по видам учреждений и основным категориям работников", приказ департамента социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области от 29 августа 2013 года N 463 "Об утверждении показателей эффективности деятельности учреждений и работы руководителей учреждений, подведомственных департаменту социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области") | Повышение эффективности и качества работы учреждений, оказывающих социальные услуги населению, и ответственности их руководителей. Установление зависимости заработной платы руководителей от основных показателей эффективности деятельности учреждений | Ежегодно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
6) | Обобщение и распространение передового опыта работы, инновационных технологий по предоставлению социальных услуг пожилым гражданам в учреждениях социального обслуживания Костромской области (обмен опытом работы на выездных семинарах) | Внедрение инновационных технологий в социальное обслуживание, улучшение качества предоставляемых социальных услуг | Ежеквартально | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
7) | Анализ функционирования системы качества в учреждениях социального обслуживания населения Костромской области | Повышение ответственности руководителей учреждений за качество предоставляемых социальных услуг, улучшение качества жизни пожилых людей и инвалидов | Ежеквартально | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
8) | Осуществление контроля за работой попечительских советов в стационарных учреждениях социального обслуживания Костромской области | Повышение ответственности руководителей учреждений за выполнение попечительских функций в отношении недееспособных граждан, проживающих в учреждениях | В соответствии с планом проверок | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
9) | Организация информационно-разъяснительной работы о системе социального обслуживания, видах и условиях предоставления социальных услуг, включая интернет-ресурсы: установление ответственности за неисполнение предусмотренных требований: определение состава информации, подлежащей обязательному опубликованию; принятие дополнительных мер по информированию населения и официальных структур о деятельности учреждений социального обслуживания, о результатах проведения независимой системы оценки качества | Создание официальных сайтов во всех учреждениях социального обслуживания. Размещение информации о деятельности по социальному обслуживанию населения, о результатах проведения независимой системы оценки качества на сайте департамента социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области, на сайтах учреждений социального обслуживания | Постоянно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
10) | Обеспечение развития негосударственного сектора социального обслуживания в предоставлении социальных услуг | Подготовка методологической базы | Постоянно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
6. Сохранение кадрового потенциала, повышение престижности и привлекательности профессии социальных работников, совершенствование оплаты труда социальных работников. Участие в реализации мер по повышению заработной платы работникам в соответствии с Указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мерах по реализации государственной социальной политики", от 28 декабря 2012 года N 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" | ||||
1) | Мероприятия по проведению подготовительной работы к внедрению с 2015 года профессиональных стандартов в сфере социального обслуживания населения | Проведение семинара для руководителей учреждений социального обслуживания. | 3-4 квартал 2014 года | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
2) | Мероприятия по повышению квалификации и переподготовке работников учреждений социального обслуживания, введение эффективного контракта с целью обеспечения соответствия работников современным квалификационным требованиям, в том числе работников, занимающихся вопросами трудовых отношений и оплаты труда: проведение областных конкурсов профессионального мастерства; участие во Всероссийском конкурсе на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания"; проведение семинаров, совещаний | Утверждение планов мероприятий по повышению кадрового потенциала работников социального обслуживания. Доведение доли ежегодно обученных работников к 2015 году не менее чем на 30% от численности работников в настоящее время. Увеличение притока кадров в социальные службы за 5 лет не менее чем на 30% от численности работников в настоящее время. Улучшение качества предоставления социальных услуг | 2014-2018 годы, в сроки, предусмотренные планами | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
3) | Актуализация квалификационных требований и компетенций, необходимых для оказания государственных услуг, организация соответствующей профессиональной подготовки и повышения квалификации работников государственных учреждений, наряду с совершенствованием системы оплаты труда и разработкой систем оценки эффективности деятельности работников | Утверждение показателей по оценке эффективности деятельности работников государственных учреждений | 2014 год | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
4) | Сбор и обобщение отчетных данных о численности и заработной плате работников, занятых на штатных должностях социальных работников, врачей, младшего и среднего медицинского персонала, педагогических работников в учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в учреждениях социального обслуживания | Составление сводной отчетности, проведение мониторинга достижения целевых показателей повышения оплаты труда | Ежеквартально 2014-2018 годы | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
5) | Расчет потребности и учет при формировании бюджета области расходов на повышение оплаты труда социальных работников. Принятие нормативного правового акта Костромской области об утверждении плана-графика повышения оплаты труда социальных работников в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мерах по реализации государственной социальной политики" | Разработка правового акта о повышении заработной платы работников государственных учреждений социального обслуживания. Поэтапное повышение оплаты труда работников отрасли | Ежегодно февраль | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
6) | Приведение трудовых договоров руководителей учреждений в соответствие с типовой формой трудового договора, утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2013 года N 329 "О типовой форме трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения". Заключение трудовых договоров в соответствии с типовой формой с вновь назначаемыми директорами учреждений социального обслуживания | 100-процентное приведение трудовых договоров руководителей учреждений в соответствие с типовой формой трудового договора. Предоставление отчета в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации | Постоянно | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
7) | Организация проведения аттестации специалистов учреждений, оказывающих социальные услуги | Подготовка Методических рекомендаций по проведению аттестации специалистов. Создание аттестационных комиссий для проведения аттестации специалистов. Утверждение порядка проведения аттестации. Составление плана-графика проведения аттестации по категориям работников | 4 квартал 2014 года | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
8) | Проведение аттестации специалистов учреждений, оказывающих социальные услуги, с целью проверки соответствия квалификации работников требуемой квалификации для выполнения должностных обязанностей, выполнения работниками показателей эффективности деятельности, установленных в учреждениях при переводе работников на эффективный контракт | Стимулирование целенаправленного непрерывного повышения уровня квалификации специалистов, личностного профессионального роста. Повышение эффективности и качества работы специалистов учреждений | 2014-2018 годы | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
9) | Работа по представлению сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера супруга (супруги) и несовершеннолетних детей граждан, замещающих должности руководителя государственного учреждения социального обслуживания населения (либо претендующих на данные должности), проведение проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера | Проверка сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера супруга (супруги) и несовершеннолетних детей граждан, замещающих должности руководителей государственных учреждений социального обслуживания населения (либо претендующих на данные должности), проведение проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (100%) | 2014-2018 годы | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
10) | Осуществление деятельности постоянно действующей рабочей группы департамента социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области по оценке результатов "дорожной карты" | Достижение запланированных показателей оплаты труда | Ежеквартально | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
11) | Проведение разъяснительной работы в учреждениях социального обслуживания с участием профсоюзов о мероприятиях по реализации Указов Президента Российской Федерации от 5 мая 2012 года N 597 "О мерах по реализации государственной социальной политики" и от 28 декабря 2012 года N 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", реализации "дорожной карты" по повышению оплаты труда и переходу на эффективный контракт | Выступления и публикации руководителей департамента социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области, проведение разъяснительной работы в трудовых коллективах (семинаров, совещаний) | 2014-2018 годы | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
12) | Проведение мероприятий по оптимизации бюджетных расходов: - оптимизация численности социальных работников; - сокращение административного персонала, отдельных структурных подразделений центров социального обслуживания; - обобщение и распространение передового опыта оплаты труда социальных работников, исходя из нуждаемости клиентов; - оптимизация численности работников стационарных учреждений (отделений) для инвалидов и лиц пожилого возраста | Изыскание дополнительных источников финансирования для повышения оплаты труда | 2014-2018 годы | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
13) | Контроль за соблюдением предельного (не превышающего более чем в 8 раз) уровня соотношения средней заработной платы руководителей учреждений социального обслуживания населения и средней заработной платы работников учреждений за отчетный год (постановление администрации Костромской области от 26 ноября 2008 года N 420-а "Об особенностях определения размера базового должностного оклада руководителя государственного учреждения Костромской области") | Поддержание оптимального уровня соотношений средней заработной платы руководителей учреждений социального обслуживания населения и средней заработной платы работников учреждений за отчетный год | 2014-2018 годы | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
14) | Мониторинг по соблюдению предельной доли оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда (не более 40%) (распоряжение администрации Костромской области от 30 апреля 2013 года N 103-ра "О мерах по поэтапному совершенствованию системы оплаты труда в государственных и муниципальных учреждениях Костромской области на 2013-2018 годы") | Поддержание указанной доли оплаты труда административно-управленческого персонала | 2014-2018 годы | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
15) | Обеспечить соблюдение соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала от 1:0,5 до 1:0,7 по типам учреждений | Поддержание соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала от 1:0,5 до 1:0,7 по типам учреждений | 2014-2018 годы | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
16) | Подготовка отчета об исполнении "дорожной карты" | Представление отчета в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации | Ежеквартально 2014-2018 годы | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
17) | Проведение методических семинаров и совещаний в части оказания содействия учреждениям социального обслуживания населения по определению систем нормирования труда, с учетом методических рекомендаций Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации | Введение учреждениями социального обслуживания населения систем нормирования труда. Недопущение нарушений норм трудового законодательства | Ежеквартально | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
18) | Осуществление контроля за исполнением норм статьи 159 Трудового кодекса Российской Федерации | Проведение комплексных проверок | Начиная с 2014 года | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |
1 9) | Мониторинг достижения целевых показателей повышения оплаты труда социальных работников в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мерах по реализации государственной социальной политики" с обсуждением доклада в Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации на заседании региональной трехсторонней комиссии | Доклад в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации | Ежегодно до 1 июля и 31 декабря | Департамент социальной защиты населения, опеки и попечительства Костромской области |