Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников устанавливаются локальными нормативными актами учреждения, с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, на основе отнесения занимаемых работниками должностей к профессиональным квалификационным группам, утвержденным Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации, и не могут быть ниже минимальных размеров, предусмотренных приложениями 1 - 5, 13 к настоящему Отраслевому положению. Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по квалификационным уровням рассчитываются с учетом дифференциации должностей. Дифференциация должностей осуществляется путем оценки сложности трудовых функций, выполнение которых предусмотрено при замещении соответствующей должности, по соответствующей профессии или специальности работников.
(в ред. Постановления Администрации Алтайского края от 09.11.2016 N 374)
К окладам (должностным окладам), ставкам заработной платы работников применяются следующие повышающие коэффициенты:
коэффициент за квалификацию (далее также - "Ккв");
коэффициент квалификации за наличие спортивного разряда, спортивного звания спортсмена, спортсмена-инструктора (далее также - "Кзв");
коэффициент за работу в сельской местности (далее также - "Ксм");
коэффициент специфики работы (далее также - "Ксп");
персональный повышающий коэффициент (далее также - "Кперс");
повышающий коэффициент педагогическим работникам (далее также - "Кпр").
Коэффициент за квалификацию устанавливается тренерам, тренерам-преподавателям, педагогическим, медицинским и другим работникам с учетом уровня профессиональной подготовки, компетентности и присвоенной квалификационной категории в установленном порядке (приложение 6). Указанный Ккв образует новый должностной оклад (далее также - НДО) при начислении компенсационных, стимулирующих выплат и других повышающих коэффициентов.
Коэффициент квалификации за наличие спортивного разряда, спортивного звания спортсмена, спортсмена-инструктора устанавливается спортсменам и спортсменам-инструкторам, имеющим данный спортивный разряд и спортивное звание (приложение 8). Указанный Кзв образует новый должностной оклад и учитывается при начислении компенсационных, стимулирующих выплат и других повышающих коэффициентов.
Коэффициент за работу в сельской местности устанавливается в размере 0,25 и в порядке, установленном постановлением Администрации края от 18.03.2011 N 128. Указанный Ксм образует новый должностной оклад и учитывается при начислении компенсационных, стимулирующих выплат и других повышающих коэффициентов.
Коэффициент специфики работы устанавливается для работников специализированных детско-юношеских школ олимпийского резерва, образовательных учреждений среднего профессионального образования, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта, специализированных отделений детско-юношеских школ.
Коэффициент специфики работы учитывает особенности функционирования учреждения, а также его специализированных отделений.
Коэффициент специфики работы устанавливается в размере 0,15, утверждается локальными нормативными актами учреждения и отражается в трудовом договоре работника. Указанный Ксп не образует новый должностной оклад и не учитывается при начислении компенсационных, стимулирующих выплат и других повышающих коэффициентов.
Персональный повышающий коэффициент устанавливается по решению руководителя учреждения персонально в отношении конкретного работника на определенный период времени (месяц, квартал, год) с учетом уровня профессиональной подготовки работников, сложности и важности выполняемой ими работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач (приложение 7).
Выплаты по Кперс носят стимулирующий характер и не образуют новый должностной оклад.
Повышающий коэффициент педагогическим работникам устанавливается согласно таблице 1 пункта 2.4 настоящего Отраслевого положения и отражается в трудовом договоре работника. Указанный Кпр не образует новый должностной оклад и не учитывается при начислении компенсационных, стимулирующих выплат и других повышающих коэффициентов.
Изменение размеров повышающих коэффициентов производится на основании приказа по учреждению и в следующие сроки:
при присвоении спортивного разряда, спортивного звания - со дня присвоения спортивного разряда, спортивного звания;
при присвоении почетного звания - со дня присвоения почетного звания;
при присвоении квалификационной категории - согласно дате приказа органа (учреждения), при котором создана аттестационная комиссия;
при присуждении ученой степени - с даты вступления в силу решения о присуждении ученой степени.